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人事部门职责与工作范围
1、根据酒店年度工作目标，协助制定年度行政和人力资源工作计划、总结，并组织实施。
2、负责酒店内外联络、综合协调、制度编制、公务用车管理等工作，完成酒店各类信息上报。
3、负责做好上海市精神文明单位、旅游标准化等创建方面的具体工作。
4、协助筹备、组织、协调酒店有关重要会议及大型活动。
5、根据政策法规，结合酒店实际，制定和完善员工培训、考核、选拔、激励等各项制度，并组织实施。
6、负责做好公司人工成本预算和管理工作;同各部门建立良好协作，保持沟通及时，信息畅通。
7、按酒店安全管理要求，做好部门安全防护及教育工作;完成上级交派的其它工作任务。
人事部门职责与工作范围
3、负责新员工入职管理，持续跟进新员工试用期期间工作进展及融入情况;。
4、负责安排新员工培训工作，让新员工参加相关课程，并评估培训的有效性;。
5、负责五险一金、入离职的办理;。
6、其他人事事务工作以及上级安排的其他工作。
出纳员的职责工作范围
3.妥善保管各种票据、印鉴，将所收汇票，支票及时、准确交存开户银行;。
4.准确、及时办理银行付款业务;。
5.及时收取银行单据及对账单，做好银行对帐工作;。
6.准确、及时记录各种票据的收、付、存情况，做好每天的盘存工作;。
7.协助做好公司债务融资工作;。
8.领导交办的其他事项。
财务科长职责与工作范围
3.分析检查公司财务收支和预算的情况;。
4.审核公司的原始单据和办理日常会计业务;。
5.编制公司的记账凭证，登记会计账簿;。
6.编制公司的会计报表;。
7.编制、核算每月工资、成本核算表、奖金发放表;。
8.定期检查公司库存现金和银行存款是否账实相符;。
9.不定期核查公司回款的催收;。
10.承办总经理交办的其他工作。
会计文员职责与工作范围
1、审核公司产品成本的支出，进行成本核算、成本分析，并定期编制成本分析报表。
4、每月安排库存、在产品盘点工作，出具盘点报告;。
5、保管好成本、计算资料并按月装订，定期归档。
6、产品采购、备货。
7、上级交代的其他事务。
生产主管的工作范围职责
1、参与公司全年度产品交付计划制定初案的全盘拟定，提供基础数据支持和分析，为计划制定提供有效支撑，确保生产计划的合理性、可执行性和有效性。
3、与各工厂工人及跟单员进行沟通及会议，了解生产节奏、进度、工艺标准及质量是否达到预期，解决生产中的问题及突发状况，确保不可推卸的达成目标，按时交付计划内的产品。
任职资格：
1、熟悉服装生产制作流程、掌握生产管理办法，高效执行力、抗压力、协调能力。
2、了解服装行业精艺化生产及管理模式。
4、生产管理流程及知识、面辅料特性、服装工艺/版型/技术。
生产主管的工作范围职责
3、组织实施企划部下达的生产计划，按时及全面完成生产任务。
4、重视员工素质提高，对车间员工开展教育、培训，宣传公司的各项方针政策;深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产。
5、负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产;。
8、严格执行工艺纪律，在分配工作的同时要备齐加工产品的所有工艺文件，并教育指导员工严格执行。
9、每日召开车间内部调度会，检查生产进度、产品质量、设备维护、现场管理完成情况，发现问题及时解决。
10、积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定。
11、积极开展员工的合理化建议活动，为不断提升企业竟争能力做贡献。
13、积极完成上级及会议交待的临时性工作。车间主任是车间的主要负责人，负责对车间进行全面管理。
仓管员职责与工作范围
三、退货管理：退货分类处理、退货品项/数量管理、退货率管理、包销管理;。
四、提高检货作业效率及正确率;。
六、现场6s的执行;。
七、消防设备定期检查并及时记录相关信息;。
八、盘点工作的具体安排执行;。
九、所辖仓库的安全工作和货物保管防护工作;。
十、负责进库物资数量、质量的验收，签发验收交接单;。
十一、负责建立物资出入库和库存台帐;。
十二、达成kpi当年度目标设定;。
十三、完成领导交付之其他工作。
行政职责及工作范围
4、负责公司档案资料管理，和各类资料存档工作，配合解决内外部行政事务关系;。
6、负责电话、快递等收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档;。
7、协助组织制定完善公司管理制度体系，执行各类规章制度的实施和管理工作;。
负责员工就餐统计及部门内部日常行政及后勤管理工作;。
8、负责办公室费用报销，宿舍管理、车辆管理、安保和后勤管理工作;。
负责各类政府补贴项目的跟进和管理;。
高级职业顾问岗位职责
尊敬的各位领导、各位同事：
我是海南华地置业-（海南东山绿景•波拉小城）置业顾问赵丹，13年6月有幸来到我们公司，自进公司起，我始终以认真饱满的情绪投入到工作学习中，力求在顾客满意、团队合作、服从管理的准则下，坚持用心工作、用心学习、充实自我中不断的提升进步。在公司的良好氛围内感觉到了家庭的温暖，在团队工作中，领导的亲切关怀、同事的热心帮助，让我从置业顾问的初窥门径成长为可以促进楼盘销售，为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务的综合性达标员工。
此刻，我怀着十分激动的心情参加本次高级置业顾问竞聘。首先，请允许我向各位领导、各位同事表示衷心的感谢！感谢海南华地置业-（海南东山绿景•波拉小城）是你们给了我一个可以展示自我和施展能力的平台！同时，我也会加倍珍惜这次职位竞聘，尽自己最大的能力来努力完成这次提高的机会，接受大家的检验和评议。
职业顾问的工作挑战性很大，在工作中也会遇到一些比较棘手的问题，在领导及各位同事的帮助及个人对不同问题的归纳分析和理解，均得以完整解决。
通过在公司一年多的时间里，不断学习、进取，对该职业有了全面的认知和了解，作为一个好的置业顾问不仅要具有房产方面的专业知识，同时还要兼具建筑学，市场营销学，消费者心理学，以及其它与销售和消费者心理和行为分析的相关学科！在该行业的这些年，个人积累了宝贵的工作经验，这同时也更加印证了一名好的置业顾问必须要明白的一些市场需要：
置业顾问不仅仅只是与开发商之间的雇佣关系而是化成与购房人之间的委托关系。因此，置业顾问的主要工作职责不仅仅是为开发商推销楼盘，赚取购房人的销售佣金。而是站在购房人的角度，充当购房人的私人置业顾问。
同时还要了解金融等方面和理财知识，能够给客户提供投资、购买及不同需求的市场分析等顾问服务。对于购房者来说，置业顾问的热情及专业知识能够让人体会到这个楼盘的内涵，产生信任感，更愿意买这个楼盘的房子。
置业顾问要做好，最起码应该具有几个特性：
1、对行业的热爱；
2、强烈的企图心；
3、能够承受较大压力与快节奏工作的能力；
4、钻研精神；
5、为客户理财（房产理财、投资指南、信贷理财）的能力；
6、对资源（房源、客源）的累积以及对老客户资源的二次发掘与转介绍。
希望领导能给予我机会，让我在房地产行业能开辟出一片属于自己的天地，因为我对于未来，充满了期待，我热衷于这一行业。
以后的自己依然一如既往地用心去学、去做得更好，更完美，期待在未来的一天带领自己的团队，为公司带来更多的客户资源和更好的经济效益，谢谢大家！
赵丹。
2014年4月29日。
人事职责及工作范围
编制每月工资明细表及各类上报薪酬报表，执行薪酬绩效核算工作;。
协同进行岗位发布、简历筛选和招聘流程，;。
协同开展新员工入职培训;。
协同员工关系，组织员工的活动;。
对公司人事工作包括薪酬架构、人员考评、人员信息等。
财务工作范围和职责
3.负责公司文案编写、公众号的运营，产品图文制作;。
4.负责处理文件汇总、送达、盖章、归档等相关销售资料;。
5.配合开展销售会议;。
6.配合商务部门其他事务性工作。
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施工员职责及工作范围
1.配合公司接待、会议、宴会等活动做好服务工作。
2.负责公司展厅讲解，以及展厅、酒窖设备设施日常管理。
3.负责办公用品、酒水、礼品等物资的仓库管理。
4.负责酒店、机票预订等日常行政事务。
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出纳职责及工作范围
1.负责日常收支的管理和核对。
2.办公室基本账务的核对。
3.负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表。
4.负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料。
5.负责开具各项票据。
跟单员职责和工作范围
1.使用sap系统进行产品信息维护、订单创建、出货等。
2.跟进进口订单并及时提供相关文件给货代或海关进行快速清关。
3.跟进国内订单出货安排(如核查验货结果，准备出货文件，与工厂、客人及公司内部同事沟通安排运输等)。
4.按时提交当月订单出货文件给财务做月结，及时汇报异常情况。
5.库存管理，费用核对及协助相关部门处理运输方面的事宜。
6.协助其他团队成员处理出货事宜(如需要)。