在总结心得体会的过程中，我可以系统化地整理和梳理自己的思路和经验。以下是小编为大家提供的心得体会范文，希望能够给大家带来一些启发和参考。
医院心得体会
医院岗前培训是对新录用职工正式工作前的集中培训，不但是新职工职业生涯的开端，还是新职工熟悉适应单位环境、规划职业生涯、定位自己的角色、发挥自己的才能的一种培训。岗前培训意味着新职工必须放弃原有的某些理念、价值观念和行为方式，适应新组织的要求和目标，学习新的工作准则和有效的工作行为。
对新职工而言，培训可以使他们更深层地了解医院，从心理、责任心、态度、形象等各方面做好进入工作角色的准备，还可以增进他们对医院的感情与忠诚度，增强他们对医院管理理念、服务理念、管理模式、医院文化的认同。
对医院而言，通过岗前培训可以吸收一批有活力、有能力、有素质的新生力量，打造青年精英团队，共同开创医院医疗卫生事业的美好未来。为了让岗前培训取得较好的效果，必须做好以下几方面的工作：
1、确定培训内容。
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确和全面，同时每一项培训内容都必须具有针对性。
首先是政治思想教育。以爱国主义教育为重点，以基本道德规范为基础，深入进行公民道德教育，进行正确的世界观、人生观、价值观教育，引导他们自觉地爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献，养成良好的道德品质和文明行为。
其次，要对新职工进行医疗卫生事业的方针政策教育，让他们对我国的医疗卫生事业有所了解;再次，介绍本院情况，如人事制度、分配制度、考核奖励、人才培养等内容，让他们对医院有更直观的了解，使新职工在同样的起点、共同的规则、公平的机会中合作和竞争;医德规范教育、医德医风教育、医患关系的处理技巧、仪表着装、文明用语等的教育也是必不可少的，这将有助于他们以后更好地开展工作。
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建设的感染力;团队协作训练，主要是通过开展户外拓展训练等集体活动，让新职工挖掘自身潜能，增强自信心，磨练战胜困难的毅力，并认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心，不断改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作。
2、建立培训方案。
医院岗前培训是通过对医院实际情况的分析，建立系统化、严密性的培训计划，由医务科、办公室牵头，集中培训，统一形式、统一内容、统一考核。因此从培训方案的制定、时间的安排、医院领导到上课老师安排等都需要认真规范地规划好，力求形式多样，如专家讲课、参观走访、交流对话等。
3、明确培训要求。
培训前专门召开预备会议，告知培训的日程安排和培训方案，使新职工对培训有个初步了解，做到对培训心中有数。同时要求他们积极参与每一项培训计划和活动，结束后由院部统一组织考核，合格后方可上岗。培训不是形式化的、耍虚招的，要求目的明确、形式严明，这也是选拔医院人才的重要手段之一。
通过参与医院七年来对新职工的岗前培训，笔者有以下的体会：
3.1减少新职工的紧张情绪，使其更快适应日常工作。由于新职3。
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工刚从学校毕业，不熟悉医院的环境、工作程序，而且要独自直接面对病人，难免会心理紧张、不知所措。通过岗前培训，使新职工熟悉医院环境和工作流程，认识部分职工，建立一定的同事关系基础，这将很大程度上缓解他们的心理压力，尽快投入到自己的角色中去;同时还能使新职工感觉自己是受欢迎的，增加对工作和医院的良好感觉，帮助他们获得成功。
3.2树立积极的职业态度，提升工作的内驱力。医疗卫生事业是特殊的事业，医学知识和技能需要在临床实践中不断。
总结。
及提高，医务工作者需要终生学习，不断更新知识。医院新职工必须具备职业意识和责任意识，热爱本职工作，病人至上，换位思考，不计较个人得失。通过医院岗前培训，能使大家了解医院服务宗旨，培养对医院和病人的忠诚情感，迸发出为医院发展献身的力量，与管理决策层形成合力，达到相互依存、相互辉映的目的。
医疗技术的创新和不断向前发展。通过培训，大家明确了医院与员工的关系及对员工的工作要求和期望，更快地成为一名合格的医务工作者，更快地为医院注入更多的活力。
来到新的环境，我即将踏上新的工作岗位,对于一个新上岗的员工来说上岗之前有很多情况需要去熟悉，去适应，所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的培训机会。x月1日到5日，我参加了医院组织进行的为期5天的新员工医院感染岗前培训，受益匪浅。
在这之前我从来都不晓得，什么是医院感染的真正的概念，因此本次培训主要围绕医院感染基础知识、院内感染的控制、预防、医疗废物及医务人员职业暴露等，还进行图文并赏，这一个个举例的实例真是让人触目惊心啊，尤其强调对各项操作中如何预防医院感染的细节，让我对医院感染产生深深的敬畏。如：血液传播的艾滋病、梅毒、sara、事件等等，诸多实例的讲述，带动了大家投入到医院感染的控制监测和干预、医院感染爆发的处理流程、合理使用抗菌药物、医疗废物管理的相关内容的学习。
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内感染的原则，既能及时发现医院内感染的苗头，加强防范措施，又能避免草木皆兵，误把物理、化学因素造成的炎性反应当作院感迹象。强化了无菌观念、无菌技术操作的重要性，它不仅可以避免医源性感染的发生，也是一种自我保护措施.促使护生自觉遵守无菌操作的原则。
“管理年”，与其把它说成一个名词，倒不如称它作一位导师。它的出现，就像一本无形的教科书，对所有从事医疗机构的人员在思想和行动上都进行了一次为之彻底的洗脑和检验。
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目前正值“医院管理年”活动如火如荼阶段,作为医院的一名普通职工，除了积极响应之余，还真想为之作些什么，因为医院是个大家庭,大家庭给予我们温暖，作为其中一员,更应尽我们所能去维护她的完好与尊贵。
以下是我在医院管理年开展中的一些心得，在此奉献给各位同事：
爱岗敬业职业已经成为一个人真正走向社会的必经之路，是人们赖以生存的生活方式。我们既然选择了医疗作为毕生的职业，选择了独山子石化医院的岗位，这个职业和岗位也必将成就我们的人生理想，既然如此，独山子石化医院的整体发展目标，也就应当是我们每个员工必须追求的目标，只有在与医院整体发展目标和个体发展目标一致的情况下,员工与医院才会获得双赢的局面，爱岗敬业是职业精神的灵魂，因此，我们更应热爱自己的专业，珍惜自己的岗位，认真履行自己的职责。
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如果你学会了服从,那么你就容易被你的上级和同事所接纳,那么这支团队将会是一支所向无敌的队伍。
改变观念患者及其他服务对象是医院生存的基础，要让医院在众多竞争对手中脱颖而出,明确我们的核心竞争力是关键。就目前形势而言,医疗关系中以医患关系的问题尤为突出;在我们现有基础上,解决好医患关系中的医患矛盾问题也就解决了医院和谐发展的问题，因为只有和谐发展才能催生出强大的核心竞争力。另一方面,增强医院的核心竞争力还有赖于我们在战略上实现从“以医疗为中心”的传统质量观向“以病人为中心”的现代质量观的转变;这也是我们医院管理年所倡导的核心本质。
创新意识创新工作是决定医院核心竞争力的关键因素，创新包括观念创新,制度创新,技术创新等，在我院的业务工作中,所占比重最大的基础医疗工作，其次还包括医疗程序,规范,服务，环境,条件等等方面，作为医院的一名员工，人人都应具有创新意识，切实加强我们的核心竞争力。
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人认为,如果都以这样的标准来衡量,只有每位员工都愿意为独山子石化医院贡献自己的力量,认真负责地坚守岗位,履行自己的职责，一切从大局出发，并不断的改变观念，敢于创新，才能共同管理好这个“家”。
管理年工作开展的成败是关系到全院职工切身利益的问题，借此也呼吁全院职工都应认真学习并领会其精神,树立家园意识,真正以主人翁的身份对我们共同的家庭负责。我相信,只要全院职工思想统一,步调一致,同舟共济,独山子石化医院这艘大船一定会乘风破浪,驶向美好的明天,独山子石化医院院这个“大家庭”就会迎来更加灿烂的辉煌！
通过认真学习，我对科学发展观有了更加明晰更加深刻的认识。坚持以人为本，全面、协调、可持续的发展观，是我们党以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重大战略思想。这个重要思想不仅对我们国家的经济建设有宏观指导意义，对包括医疗在内的社会全方位发展都具有重要意义。通过对党的十七大精神的浅显学习，达到学以致用的目的。下面谈谈我的学习体会，我从我们医院发展的微观角度，今后工作中应力求做到：
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一、树立科学发展观进一步转变卫生事业发展理念高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕学习宣传贯彻十七大精神，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，以贯彻落实科学发展观为主题，各职能科室和干部以上领导干部为重点，着力解决影响卫生改革与发展的思想观念、发展思路、措施方法和体制机制等方面存在的突出问题，摒弃经验主义的思想体制束缚，把我院医疗卫生事业的发展积极性引导到科学发展上来，在更高层次上推进改革开放，增强活力，提高实力，提升保障力，推动我院卫生事业又好又快发展。
二、振奋精神，科学研究，积极配合完善医疗卫生体制改革，促进卫生事业发展。
党的十七大描绘了在新时代条件下继续全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的宏伟蓝图，并为今后医疗卫生事业的发展与改革指明了前进方向。用较大的篇幅对医疗卫生改革提出了更高的要求，我们倍受鼓舞，同时也深感卫生事业将承担起更加重要的使命和责任，我们要在深入学习党的十七大精神的基础上，进一步提高认识，明确任务，努力把党的十七大精神落到实处，体现在新的工作状态和工作局面中：
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1．创新管理模式，在提高医院管理水平上取得突破。医疗服务结构突出专科特色、树立优势品牌，大力发展重点学科，搞好专科专病建设。在心血管、内分泌专科方面取得一定的成就，为了适应新时期的卫生医疗和人民医疗日益需求的发展，我们要规划筹建更多的特色专科，如儿科专科等，以更好地发展医疗卫生事业，积极培育新的效益增长，以重点学科发展带动整体实力。
2．提升提高事业发展水平，在构筑卫生人才、科技发展的优势上取得突破。加强医疗卫生机构的交流与合作，实现资源共享、互利共赢。坚持“走出去”与“请进来”相结合的方式，与其它医院加强业务联系，引进适宜技术、适宜人才。不断选派医疗技术骨干到上级医院进修学习和参加省市举办的学习班，以求提高广大医务人员的理论知识、业务素质、基本技能，做到精益求精。提高发展质量，壮大发展实力。
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卫生院“麻雀虽小，五脏俱全”，工作在最基层的卫生院院长官虽不大，责任不小。要当好院长，必须有正确的理念，熟悉我国农村卫生工作的政策;在抓建设时，必须坚持卫生院的公益性质，做到以公共卫生服务为主，并执行“够用、实用、管用”的建设原则，搞好基本医疗服务。
一、瓴导干部应注重的能力培养。
(一)学习能力。
学习能力是基础，卫生院院长要养成学习的习惯，不仅要向书本学习，也要向实践和他人学习。学习内容主要包括是党和国家的卫生工作方针政策、医学专业知识、管理知识。同时，要善于领悟，对学来的知识和上级政策要有敏锐力，结合实际思考问题，且能将学习的成果转化成工作业绩，这是学习的落脚点。
(二)专业能力。
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专业能力靠技术乡镇卫生院是基层卫生机构，业务性很强，院长如是技术上的权威，就可获得卫生人员及社会相关人员的信任，有利于开展工作。业务上院长即使不能成为专家旗手，也应成为行家里手。
(三)管理能力。
管理能力靠人品做事先做人，提高管理能力首要的是提升做人的品质，然后才是管理方法。在品性修炼方面，卫生院院长一方面要强化自己的责任心，做到在位一日尽职一天。另一方面，还要加强道德修养，并锻炼毅力，坚持每天进步一点点，逐渐走向成功。为改进管理方法，卫生院院长首先要掌握公共卫生管理、临床诊疗管理、财务管理和行政后勤管理的基本知识和方法;其次要懂得循序渐进。卫生院基础差，起步低，管理要从最简单的、最容易的、最有效和最紧迫的做起。且注重抓细节，“要想时针走得准，必须控制好秒针的运行”;再次，要严格照章办事，实施绩效管理。规章制度和执行情况考核严则有之，不严则无。
(四)协调能力。
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选题”和“参考答案”，不能只上交矛盾。进行内部协调要源于“诚心”，多说理，切忌简单粗暴;同时要做到了解情况，共谋对策，不仅注重结果，也要紧盯过程，且要做到关心、激励、照顾好职工。与相关单位协调要发自“肺腑”，平时要多联系，态度要诚恳，以主动、体谅、谦让的姿态与对方协商问题的解决办法，同时又坚持原则性。
(五)创新能力。
创新能力靠才智院长在实际工作中，既要按照政策方针、上级指示和基本规律办事，又不能固守传统的思维方法和思维定式，不盲从迷信，要运用自己的知识和才智，开式思路，创造性地解决实际工作中出现的问题。
(六)防腐败能力。
防腐能力靠自控院长在卫生院有“六掌”：掌印、掌舵、掌柜、掌鞭、掌勺。握有一定权力，要强化自我保护意识，抗得住诱惑，经得起考验，过好权力关、金钱关、荣辱关和人情关，做到严守纪律不贪赃枉法，秉公尽责不以权谋私，艰苦奋斗不奢侈浪费。
二、在工作中要抓住的管理重点。
衡量院长是否称职，根本标准只有一个，就是有没有良好的工作业绩。当前，乡镇卫生院院长要抓住五个工作重点创造佳绩。
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1、认真落实农村公共卫生服务与管理政策，这是乡镇卫生院应该长期坚持的战略。
2、千方百计提高医疗服务质量和水平。乡镇卫生院是农村看病就医的主要场所，应该解决，也必须解决农村常见病、多发病的诊疗问题。
3、高度重视卫生技术队伍的培养和稳定，使农民“未病有人防，得病有人医”。
4、推行完善乡村卫生服务管理一体化。村卫生室是农村卫生网络管理的难点和薄弱点。乡村卫生服务管理一体化是当前理顺农村卫生管理体制、健全农村卫生服务体系、巩固农村卫生服务网底的一项行之有效的手段。
5、为新型农村合作医疗提供规范、良好的服务。这对于缓解农村看病难、看病贵问题，防止农民因病致贫、因病返贫至关重要。
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搬家的心得体会
搬家是一件常常会让人感到烦恼和困扰的事情。然而，正因为其复杂和多变的特性，搬家也可以成为一次学习和成长的机会。在过去的几年里，我经历了多次搬家，每一次都让我学到了很多。在这篇文章中，我将分享我对于搬家的心得体会，希望能给正在或将要搬家的人一些帮助和启示。
第一段：了解自己的需求。
在搬家之前，我们需要先了解自己的需求。这包括房屋的面积、地段、所需的设施等。通过仔细分析自己的需求，我们可以更好地选择适合自己的住所。同时，我们还应该考虑到家庭成员的需求，比如孩子的学校、配偶的工作等。在了解自己的需求的基础上，我们可以更有目标地找到适合的房屋，从而减少后续搬家过程中的麻烦。
第二段：制定合理的计划。
在确定了新居的选择后，制定合理的搬家计划至关重要。这个计划应该包括从搬家的日期到物品的整理和打包等方方面面。首先，我们应该根据搬家的日期合理安排时间，确保能够有足够的时间来处理一切。其次，我们需要对物品进行分类和整理，为打包做准备。这个过程中，我们可以淘汰一些不再需要或没有使用的物品，减少搬家的负担。最后，我们应该合理安排物品的打包和标记，以方便之后的搬家和整理。
第三段：寻求帮助和合作。
搬家是一项繁重的任务，一个人很难完成所有的事情。因此，寻求帮助和合作是非常重要的。我们可以邀请亲朋好友来帮忙，或者雇佣专业搬家公司来处理大件物品。在搬家的过程中，亲朋好友的帮助可以减轻我们的负担，让整个过程更加顺利。与此同时，如果需要雇佣搬家公司，我们也要确保选择了信誉良好的公司，以免在最后出现纠纷或者损失。
第四段：注意细节和问题的处理。
在搬家的过程中，我们需要特别注意一些细节和问题的处理。首先，我们应该确保提前通知相关单位和个人地址的变更，以免耽误正常生活和工作。其次，我们要小心保护贵重物品和易碎物品，防止在搬家过程中出现损坏。同时，我们还要留意水电气等生活设施的安装和使用，确保新居的正常运作。对于搬家过程中出现的问题，我们要及时处理，并与相关人员进行沟通和协商，避免不必要的矛盾和争执。
第五段：适应新环境和感悟。
搬家不仅是一次物理上的迁移，更是一次心理上的转变。在搬家后，我们需要适应新的环境和生活方式。这可能会带来一定的困惑和不适，但也会给我们带来新的机会和发展。在适应新环境的过程中，我们要保持积极的心态，勇于面对困难和挑战。同时，我们也要保持与新邻居和社区的良好关系，积极参与社区活动，为自己打造一个更好的生活。
总结：
搬家是一项很多人都会经历的事情，也是生活中不可避免的一个环节。通过经历和总结，我认识到了搬家不仅是一次转变和迁移，更是一次学习和成长的机会。通过了解自己的需求、制定合理的计划、寻求帮助和合作、注意细节和问题的处理，以及适应新环境和感悟，我们可以让搬家变得更加顺利和有收获。无论是在远方搬迁还是在附近换个新家，每一次搬家都可以成为我们生活中的一个重要篇章。
医院心得体会
时光飞速，一转眼我已经从一名懵懂的大学生，走上社会，走进医院，成为一名救死扶伤的护士。自__年进入__职业技术学院就读以来，一直以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中。在实习的过程中，虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，我为我的辛勤付出写下了在医院实习自我鉴定。
在这日益激烈的社会竟争中，使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀大学生的重要性，但当真正接触到病人后，我发现，临床护理和书本上还是存在着差距，自己不仅有扎实的理论，熟练的操作，还要有爱伤观点等等。在工作中，我不断将自己在操作的过程中学习到的知识做下了实习工作总结，让现在的实践弥补过去理论的缺憾。
在学习上，严格要求自己，凭着对成为一名优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能，作到了理论联系实际;除了专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。
在生活上，养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风，为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的良好出事原则，能与同事们和睦相处;积极参加各项课外活动，从而不断的丰富自己的阅历。
从我选择护理事业，我就有一句格言——用有限的生命投入到无限的护理工作中。我会在今后的工作中更加不断努力地学习，以不断提高自身的业务能力。这是我的大学生医院实习自我鉴定，以后的工作中我将更加努力，使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶，以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的护理人员，以无愧于白衣天使的光荣称号!
医院心得体会
1、基本情况：中医院是一所以中医内科为基础，骨伤、康复为重点的综合性中医院，是福建省中医临床、教学、科研中心之一。1995年3月被国家中医药管理局授予全国“示范中医医院”、“三级乙等中医医院”等称号。全院建筑面积3万平方米，开放床位510张，现有在职人员600多人，共产党员222人，设置20多个临床科室。医院坚持开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量”为主题的医院管理年活动，保持中医药特色，与时俱进，以优美的医疗环境、优良的服务态度、独特的治疗方法、精湛的医疗技术为广大患者服务，使医院的精神文明建设和医疗工作获得同步发展。
2、医院与党建特色：一是注重思考党员与团员队伍如何发挥作用;二是注重党建管理与业务管理结合与融合,提出围绕医院抓党建,以党建带动团建,完善大党建与大政工体系的工作思路;三是环境清洁卫生，制度管理规范;四是党政领导互动，建立党政集体研究决策机制;五是对中层干部进行管理培训，并建立谈话制度;六是有设置职代会并让它发挥作用。七是开展患者就医满意度调查。八是鉴于民主党派人士较多的缘故，想方设法与民主党派竞争争取“党员源”，确保党员队伍新生力量的培育。
(二)中山医院情况与党建特色。
1、基本情况：中山医院创建于1920xx年，医院已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的三级甲等国家重点大学附属医院。医院占地100亩,建筑面积6万多平方米,现有床位1600余张，教职员工2300余名,党员760多人。年门、急诊量220万余人次，收住病人约4万人次。设有33个临床学科、10个医技科室、2个分院，2个分部、4个社区医疗中心。医院秉持“自强不息，止于至善”的校训和“团结、敬业、求实、创新”的医院精神，坚持“以病人为中心”的宗旨，在医院改革和管理、精神文明和政治文明建设方面取得可喜成果，连续多次被评为省、市文明单位。xx年度被评为福建省抗击非典先进集体、xx年荣获全国卫生系统先进集体、xx年被评为全国精神文明建设工作先进单位、20xx年获得xx市五一劳动奖章和福建省抗震救灾先进集体等光荣称号，20xx年获福建省第十届文明单位殊荣。
2、医院与党建特色：一是注重党员队伍教育与管理;二是注重党建管理与业务管理结合与融合问题;三是环境清洁卫生，制度管理规范;四是完善党政领导联席会议制度,党委发挥政治核心作用,服务医院这个中心的发展,党委办公室改变为党群工作部;五是注重医院品牌形象的建立与发挥作用。六是注重改善党务工作环境，关心培育党务干部，促进干部健康成长。
(三)中医院情况与党建特色。
1、基本情况：中医院是全国首批示范性中医医院，一所集中医医疗、教学、科研为一体的综合性中医医院。现在员工上千人，设置病床900张，科室配置48个，医院占地150亩，建筑面积9.6万平方米，年门诊量百万人次,年出院病人1.6万人次。
1、基本情况：长庚医院是台塑集团在大陆第一家医院，属于民营医疗机构，系与海沧公用事业发展有限公司共同投资兴建。医院于20xx年5月获准设立，总投资约13亿元人民币，总建筑面积140万平方米，占地面积70万平方米。医院规划床位20xx张，首期500张病床已于20xx年1月15日正式投入使用。作为一所集医疗、保健、颐养、科研于一体的高等级医院，除了服务辖区外，还将辐射福州、莆田、泉州、龙岩以及广东的潮州等地。
2、医院特色：一是注重人性化服务设施的投入;二是注重员工培训与教育管理;三是注重人性化服务;四是环境清洁卫生，制度管理规范;五是管理实行业务与管理分开。
二、学习体会与借鉴。
一是党政领导互动，建立科学决策机制。三家公立医院领导互动有力,实行党政联席会议制度,对重大事项、重大投入项目安排、职称评定、大额资金使用时进行党政领导集体研究与决策，并进行院务公示，此举既体现党内民主集中制的贯彻执行，又能充分落实院务公平、公开、公正原则，有利于领导班子沟通协调与增进团结，有利于提高医院干部群众参与单位事务的知情权、主动参与权与决策建议权的能力发挥，有利于党的事业的持续健康发展，结果才会让医院业务能力持续增强，推动党建工作扎实推进，才能确保三个文明建设卓有成效。一是实行党政分开，互相配合，共同促进。党委以党建为主，主要负责党内具体事务的管理、如精神文明建设、卫生行风建设、医风医德教育、投诉调查与处理等，院长负责医疗业务管理为主，重大事务经党政领导集体联席会议研究决定。二是注重调查研究，着重对社会关注的就医环境与投诉的热点、难点问题进行调查与研究，提出解决对策与措施，及时加以解决。三是注重党政务公开与公示，以提高员工的知情权，有利于调动员工积极性。
二是坚持以人为本，注重科学培养人才。参观学习的四家医院都能够坚持以人为本，注重人才队伍的建设与培养管理，特别是三家公立医院均注意到高职称队伍人才的培育。一是注重临床实践提练。通过临床诊断治疗途径训练专业技术人员，以提升他们的专业技术水平，以促进专业技术人员向更高层次迈进。二是注重理论科研教育。通过教学与科研途径引导与教育专业技术人才要注重专业理论知识的学习研究与内涵提升，及时掌握前沿专业理论知识，有利于提高专业技术水平。三是注重打造成长环境。为专业技术人才提供适宜发展的环境与条件，如专业进修、课题研究、外派指导、工作待遇等。四是注重中层干部与党务干部的培养与使用管理，有利于提高后备干部与技术骨干力量的储备能力。
三是始终舍得投入，注意培育品牌形象。各家医院历来重视对外形象的树立与提升，多年来始终舍得投入时间、精力、人力、物力与资金等要素进行管理，并注意到目前医院竞争压力大、病人服务需求高的形势需要，纷纷结合本医院特色，借助医院管理年、等级医院评审等载体，不断加强医院内涵建设，提高管理能力，努力打造优质服务的医院品牌形象。一是舍得设备投入。医院舍得投入资金购买先进检验检测诊断技术设备与设施，提高医院诊断治疗水平;二是舍得培育人才。医院舍得从时间、精力与资金投入培育专业技术人才，各医院均注重培养高级专业技术人才，硕士、博士、教授导师等人才层出不穷;三是舍得后勤保障。医院舍得投入管理资金做好后勤保障管理，所有参观学习的医院比较重视环境绿化、硬化、美化管理，车辆停放管理比较到位，内外环境卫生非常整洁，这些充分表明后勤管理很好、很到位，值得我们学习。四是坚持科学管理，医院管理绩效显著。由于医院注重制度建设，管理制度比较完善，工作管理措施有力，工作管理比较到位，员工队伍带动较好，结果导致医院效益持续上升，员工福利得到保障，社会服务需求良好的局面。一是管理制度较健全。各医院均制定系列管理规章制度并上墙张贴，提醒员工与群众知晓，有利于互相监督。二是内部管理比较到位。由于医院内部管理比较到位，才会出现医院整洁卫生、车辆停放有序，员工文明素质较高的现象。三是注重服务满意度调查。各医院注重医疗环境、医疗质量、文明服务等方面的建设与管理，基本上每个季度均开展对病患及其家属的就医情况满意度调查，以评选最优秀科室与最优秀员工活动，有利于提高医院管理能力与水平，又能避免医患关系紧张。四是注重开展人性化服务。中医院发挥本院煎药的特色优势，帮助病患煎药及快递送药服务，既消除病家煎药麻烦，又与病人拉进距离，实现“零距离服务”，同时也稳定本院的“病号源”，这个做法是一举多得的好例子值得借鉴。五是实现经济社会效益双丰收。在参观学习过程中得知20xx年中医院业务收入1.3亿元，中医院收入4亿元,中山医院收入8.5亿元，各院方表明业务收入均递增,说明医院管理付出得到应有的收获回报，表明心里比较欣喜与宽慰，希望借助今年公立医院改革浪潮再继续开拓创新，再度迈向辉煌。
医院搬家心得体会
搬家是人生中的一项大事，尤其当涉及到医院的搬迁时，更是需要有足够的准备和规划。最近，我所在的医院进行了一次搬迁，作为其中的一员，我积累了一些关于医院搬家的心得体会。通过本文，我希望能够和大家分享一下这些经验。
第二段：规划。
医院的搬迁必须要有足够的规划和准备。首先需要进行的是查看搬迁地点的条件和环境，包括交通和设施等情况。接着，需要组织一个专业的搬家团队来进行实际的搬运工作。在这个过程中，需要确保安全第一，并且确定好时间表和工作分配。最后，还需要做好与患者沟通的准备，以便让他们了解搬迁的情况并提前做好准备。
第三段：准备。
医院搬迁还需要进行充分的准备。首先，要确保移动的设备和设施符合营运条件，并进行维护和清洁。同时，要保证搬运过程中的通道安全，避免出现意外事故。在确认了搬运工作量后，还需要准备各种设备和工具，包括搬运车辆、卡车、箱子、保护材料等等。此外，还需要进行周密的计划，确保患者的转运和医疗服务的连续性。
第四段：合作。
医院搬迁比一般的搬家要复杂得多，需要各部门之间的密切合作。在搬迁过程中，需要确保沟通畅通，所有工作人员的职责和任务都要明确，同时需要进行协调和配合。患者的需求也是至关重要的，他们需要知道医院何时会重新开放，并且医疗服务能否不间断地提供。因此，需要与患者及其家属一起合作，保持信息向前流动，以便及时回答任何问题。
第五段：后续。
在医院搬迁完成后，还需要进行一些工作。首先，要确保所有设施和仪器已经设置好并开始正常运行。其次，还需要对所有的资料和文件进行整理，以便转移到新的医院。同时，还需要对患者进行跟进，以便及时解决他们在新环境下遇到的任何问题。除此以外，还需要对搬迁过程中出现的问题和失误进行反思和总结，以便对类似的工作进行改进。
结语：
细致的规划、充足的准备、有效的合作、周密的后续处理，这些都是医院搬迁过程中需要关注的重点。医院搬迁的目的是为了更好地满足患者的需求，提供更好的医疗服务。在这个目标的带领下，我们要做好每一步的工作，确保搬迁过程平稳有序，并最终实现医院搬迁的成功。
搬家的心得体会
搬家是人们生活中常见而又重要的事情之一。无论是由于工作、学业还是其他原因，人们总会在一段时间后将自己的住所迁移到新的地方。在这个过程中，我们不仅要面对繁杂的行李整理、包装和搬运等问题，还要面对新环境的适应和调整。搬家往往是一项充满挑战与机遇的任务，下面将结合本人的经历，分享一些关于搬家的心得体会。
首先，搬家之前的准备工作至关重要。在正式搬家之前，我们需要提前计划，并将琐碎事项一一安排。首先是了解新居的情况，包括面积大小、设施配置等，以便更好地规划移动过程中的物品安排。其次是整理已有物品，将不再使用的物品进行分类处理。废弃物品可以捐献出去或销售，以减少搬家负担。处理完毕之后，我们需要为搬家准备必要的物资，如搬家箱、泡沫垫和胶带等。这些准备工作能够为后续的搬家过程提供便利，让整个搬迁过程更加有序和顺利。
其次，搬家过程中的包装和搬运需要我们耐心和细心。在搬家中，正确的包装方法和技巧至关重要。首先，对易碎物品需要进行特殊保护。可以用泡沫垫或旧报纸包裹，再放入牢固的搬家箱中。其次，对于衣物和床上用品，可以使用真空袋进行压缩，以节省空间。此外，尽可能地统一用途相似的物品放入一个箱子中，方便整理和分类。在搬运的过程中，我们要注意不要过度填充搬家箱，以免导致箱子破裂或无法搬运。同时，在搬运重物时，可以寻求帮助，或者使用搬家工具，如手推车等，减轻身体负担。正确的包装和搬运方式能够保护我们的物品，减少损坏的可能性。
第三，搬家后的安顿与适应需要我们对新环境积极乐观地面对。搬家之后，我们会面临一个新的生活环境。这意味着我们需要适应新的邻居、新的社区和新的生活方式。在此过程中，我们应该保持积极的心态，勇敢地迎接新的挑战。我们可以主动与邻居搭讪，加入附近的社区组织或参加居民活动，积极融入新的社交圈子。同时，我们还可以主动了解新的生活习惯和规则，适应新的生活环境。适应新环境需要时间和耐心，但只要我们保持开放的心态，我们就能够逐渐融入新的生活中。
第四，搬家之后要及时更新个人信息，以便继续享受相应的服务和便利。搬家后，我们需要及时更新个人信息，包括地址、电话、邮政编码等。这样，我们才能够继续接收邮件，保持与原来社交圈子的联系，并享受相应的服务和便利。例如，我们可以更新银行卡和身份证上的个人信息，以便顺利办理后续业务。同时，我们还可以通知邮局、家庭服务公司等相关服务单位，以确保邮件和服务不会被中断。及时更新个人信息是搬家后必不可少的一项重要工作。
总而言之，搬家虽然是一项繁琐的任务，但只要我们做好准备并运用一些技巧，就能够使搬家过程变得有序和顺利。此外，适应新环境和及时更新个人信息也是搬家后需要关注的重要事项。无论是工作搬家还是家庭搬家，只要我们保持积极的心态和灵活的处理方式，就能够逐渐适应新环境，开启新人生的篇章。这些心得体会将会在我们未来的搬家中发挥积极的作用。
医院搬家心得体会
医院搬家是一项庞大而极其复杂的工程，需要筹划、组织和协调大量的资源和人力，同时还要确保患者安全和医疗服务不中断。在我所在的一家大型综合医院进行搬迁中，我担任了项目策划的一份子，深刻感受到了医院搬家的艰辛和需要解决的难题。下面，我将分享我的一些心得体会，希望能为广大医院在搬家时提供一些参考。
第二段：规划与准备工作的重要性。
医院搬家前，务必要进行充分、详尽的规划和准备工作。首先，需要根据医院的特点、搬家原因和目标，制定详细的搬迁方案和各阶段的时间表。其次，要组建专门的搬家团队，并给予足够的资源和支持，确保工作顺畅进行。此外，还要充分调研和评估搬迁现场及其周边环境，针对不同情况完善应急措施和计划。
第三段：组织与协调的关键。
在医院搬家过程中，组织与协调是至关重要的。不同职能部门之间需要密切配合，协调各自的工作进度和需求，确保整个工作片段高效有序地完成。与此同时，还要与供应商、承建商、政府机构等建立稳定的沟通渠道，及时解决各种问题和疑虑。所有的工作需要全员参与，确保每个细节得到有效管理，不给患者和医务人员带来不必要的麻烦和困扰。
第四段：风险与防范措施。
在医院搬迁期间，难免会出现各种风险和问题，如设备故障、场地不足、安全事故等。为此，要充分预估和评估各种风险，建立完备的风险管理和应对机制。例如，要保持设备和通信渠道的正常运转，随时准备应对突发情况，加强安全监测和防范等措施。这些工作需要各部门之间密切合作，提前预判和处理可能出现的问题，保障医院搬家的顺利进行。
第五段：总结。
医院搬家是一项复杂而又重要的工程，需要多方面的准备、规划和协调。通过对于我的心得体会的总结，医院搬迁需要在准备上下功夫，组织上确保人员的密切同读，风险管理上需要高度关注，希望本篇文章能对于医院搬迁提供帮助。最后，我相信，通过共同的努力和互相协作，一定能够成功完成医院搬迁的使命。
医院心得体会
武乡县人民医院 郝志汉 前几日听了董晓宇教授关于招商引资与地方经济发展专题报告会，我思绪万千，董晓宇教授字字珠玑，启人智慧。作为一名公立医院的医务工作者，虽因工作机构的特殊性，不以盈利为目的，但是，董晓宇教授关于引资与引智的关系却让我感触颇多。 我县是国家级贫困县，医疗设备、医疗技术、医疗人才均与较发达地区有很大的差距，而医疗机构想要发展，关键在于人才的引进和配套技术的跟进。但是在现实中，以我县的实际条件很难吸引和留住人才，很多大型医疗设备购置了，却没有配套的使用人才，人才储备严重不足，导致我院医疗水平发展长期滞后。 但是聆听了董晓宇教授的讲座，给我带来一个启发，把引智和引资结合起来，用引资带来引智，而引资的目的则是为了增强我县整体医疗技术水平，保障老区民生。
我认为县域医疗水平的提高是推动中国医疗水平整体提高的重要力量。现在，中国的医疗力量主要集中在一些大城市，在县一级水平则相对滞后，但是仅仅一些大医院并不能满足老百姓的看病需求，为了方便广大百姓的看病需求，必须推动县域一级的医疗水平提高。而作为县域一级医疗机构的工作者，我们要增强自己的责任感和使命感，努力钻研业务，提高自身水平，将自己加入到全县招商引资的大环境中，将医疗水平的提高作为创建全县引资大环境的一个环节，服务好客商。
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我认为医院在解放思想的同时，一定要牢牢把改善民生作为首要位置，坚持医疗工作者的职业道德，把看病救人作为第一要务。始终记住，引资只是手段，引资的目的是提高医疗水平，提高医务工作者待遇来吸引和留住他们，而不是单纯的为了盈利，尤其是在对待外来人员时，要将救人放在第一要务，树立良好的医风医德，给外来客商留下良好的印象，为武乡招商引资环境加分。
最后，感谢县委为我创造了这样一个学习的机会，也感谢董晓宇教授的精彩演讲，我将努力提高自己的业务水平，为老区的转型跨越发展贡献出自己的一份力量。
二0一二年二月二日
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搬家的心得体会
搬家是人们在生活中常常会经历的一件事情，无论是因为工作调动、学业就读还是个人发展等各种原因，搬家总是与我们息息相关。通过搬家，我们不仅仅是换一个居住的地方，更是经历了生活的变迁和成长的过程。在搬家的过程中，我收获了很多宝贵的经验与体会。
第一段：准备工作的重要性。
搬家前的准备工作非常重要，它决定了整个搬家过程的顺利与否。首先，要提前计划好搬家所需的时间和资金。根据搬家的距离和负担来安排时间和金钱的使用，以确保不会过度疲劳或超出预算。其次，要做好清理和整理的工作。在搬家前，我们可以将一些不再使用或有损坏的物品进行处理，以减轻搬家时的负担。最后，要保留重要的文件和个人物品，确保在搬家后能够及时找到并使用。准备工作的认真与仔细决定了搬家顺利进行的基础。
第二段：选择合适的搬家方式。
在搬家时，我们可以选择不同的搬家方式，如自己搬家、请朋友帮忙搬家或者请专业的搬家公司来搬家。对于只有少量物品的搬家，自己搬家或请朋友帮忙搬家可能是较为经济和便捷的选择。然而，如果搬家物品较多或存在大型家具和易碎物品，那么请专业搬家公司可能会更加合适。无论选择哪一种方式，都需要提前做好相关安排和准备工作。
第三段：注意物品的保护和整理。
在搬家的过程中，保护和整理物品是非常重要的。首先，我们需要使用合适的包装材料来保护易碎物品，如玻璃器皿和瓷器等。将这些物品单独包装，并用气泡膜或厚毛巾等软性材料进行包裹，以防止在运输过程中碰撞和磨损。其次，我们需要对衣物、书籍和文件等物品进行分类和整理，以便在搬家后更加方便地找到和使用。同时，注意对物品进行标记和记录，以减少在新居中找东西的困扰。
第四段：与邻居和周边环境的融洽相处。
搬家不仅仅是一个人或一个家庭的事情，还涉及到与周边环境和邻居的关系。在搬家过程中，我们要注意与邻居建立良好的关系，避免噪音、堵塞等不愉快的情况发生。尊重他人的权益和习惯，并在搬家之后主动与邻居打招呼和沟通，有助于营造一个和谐的生活环境。同时，我们也要留心新居周边的安全和便利设施，如消防通道、垃圾处理和交通等，以确保自己和家人在新环境中的生活质量。
第五段：对于新生活的期望。
搬家代表了新的生活起点和机遇。在搬家之后，我们可以重新规划生活的蓝图和目标，充满期待和勇气地面对未来。新居给我们带来了新的机遇和体验，我们可以更好地发展自己、开展社交活动，并与新邻居建立良好的社区关系。搬家也可以帮助我们改变不良的生活习惯和环境，迈向更健康和积极的人生。
总结：
通过搬家这个过程，我深刻体会到了准备工作的重要性、选择合适的搬家方式、注意物品的保护和整理、与邻居和周边环境的融洽相处以及对于新生活的期望。无论是在实际操作中还是在思想上，这些体会都对我有着深远的意义。在未来的生活中，我将更加重视和珍惜每一次搬家的机会，以不断完善和提升自己的居住环境和生活品质。
医院心得体会
转眼间第一个实习科室就这样结束了。第一个月就这样恍恍惚惚过了，总觉得还没缓过神来，就像昨天还在学校徘徊到底该去哪实习，今天就已经在医院了。实习之初，第一天带着忐忑的心情就进入了医院，总担心实习的带教老师会特别严厉，稍不留神就会被挨骂，好像印象里实习的带教老师就该那样严厉的。刚开始是一堆实习生站在那里，手足无措，不知道从何做起，一脸茫然的样子，直到老师一个个赶走我们。
刚开始一进入病房，总有一种茫然的感觉，对于护理的工作处于比较陌生的状态，也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一种成型的概念。庆幸的是，我们有老师为我们介绍病房结构，介绍各班工作带教老师们的丰富经验，第一天上班是一个主班老师带我的，最先她就是让我熟悉病房，接着就是教我如何发头一天的费用清单，如何核对床位姓名，手把手教我主班的各项工作流程，时不时还会提一些问题，并且还会布置一些问题让我下班后自己看书，确实，第一天上班就这样漫长而忐忑的结束了。
护士的工作是非常繁重与杂乱的，尽管在未入临床之前也有所感悟，但是真正进入病房后，感触又更深了。的确，护士的活很零碎，很杂乱，还可以说是很低微，可是感觉的是病人们对我们的不理解，特别是我们实习生，有时候很多操作病人都不会允许我们操作，可是没这个过程我们又如何成长成让病人满意的样子，所幸还是有着一大部分人能理解我们的，在这里也深深感谢那些伟大的人，让我们可以有机会变得越来越好。
实习之初的种种问题也让我们很苦恼，比如最基础的如何跟病人沟通都是一个问题，到病房实习，接触最多的是病人，如果这个问题都解决不了，就会让病人对我们的误解和不信任，所幸一切都还好，我们都克服了这样的困难。
慢慢的我们就开始了解本科室的各种常见病病，掌握透彻的是各项基础护理操作。实习的最大及最终目的是培养良好的各项操作技能及提高各种护理工作能力。所以在带教老师“放手不放眼，放眼不放心”的带教原则下，我们积极努力的争取每一次的锻炼机会，如床上檫浴、口腔护理、静脉输液、尿道口消毒、肌内注射等各种基础护理操作。
同时还不断丰富临床理论知识，积极主动地思考各类问题，对于不懂的问题虚心的向带教老师或其它老师请教，做好知识笔记。遇到老师没空解答时，我们会在工作之余查找书籍，或向老师及的人请教，以更好的加强理论知识与临床的结合。我们跟随老师分管病人的同时，我们会加强病情观察，增进对病人疾病的了解，同时对病人进行各项健康知识宣教，这样能锻炼我们所学知识的应用能力及沟通能力。
时间过得很快，就这样一天天的熬着也让我们平安的熬过了实习最难得第一个月，出科的那天有着无限的感慨，最初的各种恐惧在此刻，我想我们终会变得越来越好。在这段短暂的一个月的实习时间里，我们的收获很多很多，也很感谢那些实习带教老师的耐心教导，是她们让我们变得有信心，完整的度过了第一个实习科室，虽然苦，每天都是不停的工作，但是我们过得充实。希望下一战，仍然一切顺利！
20xx年的暑假，我来实践医院也有半个多月了，在这期间，不仅学会了理论与实践的结合，的学习与病人沟通，而且还明白了一些道理，踏踏实实做人，认认真真的工作。我始终相信这么一句话：人在做，天在看。所以，不论你身边有没有人在看，都要认认真真的按照规范把每个治疗项目做好。
刚进入实践单位，总有一种茫然得感触，对于临床的工作比较陌生，对于自己在这样得新环境中能够做些什么还没有成型得概念.庆幸得是，我门有老师为我门介绍各科室得情况，介绍一些规章制度、各科室医师的职责等，带教老师们得丰富经验，让我们能够较快地适应医院康复科科工作.能够尽快地适应医院环境，为在医院实践和工作打下了基础，这应该算得上是实践阶段得一个收获：学会适应，学会在新的环境中成长和生存。
在实践过程中，接触了多种疾病，把握透彻得是各项基础技能操作.实践得最大及最终目得是培养各项操作技能及增加各种诊疗技能.所以在带教老师＂放手不放眼，放眼不放心＂得带教原则下，积极努力得争取每一次得锻炼机会，同时还不断丰富临床理论知识，积极主动地思考各类问题，对与不懂得问题虚心得向带教老师或另外老师请教，作好知识笔记.遇到老师没空解答时，在工作之余查找书籍，或向老师及得人请教，并能熟练的进行评定，经常进行病例讨论，这些培养了我门组织、表达等各方面得能力。
在医院，在带教老师的指导下，学到如何与病人家属打交道，首先我们所作得一切都应以病人的身体健康，疾病转归为目的；真诚的为他们考虑；态度一定要好，要让他们感觉到身为医护人员的我是真的在为他们考虑，说话的技巧更是应该注意的。比如；面对一些家长的为了治疗时间的斤斤计较，首先我采取理解的态度，并严格遵守医院得规章制度，在此基础上，尽自己的能力，在自己有空闲时候为他们多治疗一些时间。当然，有些家属的计较是很不可理喻的，面对来这样的家属也不必多说什么，一切按照规定做。这培养和增加了我门独立思考和独立工作得能力。
在这段短暂得实践时间里，我的收获许多许多，如果用简单得词汇来概括就显得言语得苍白无力，至少不能很准确和清晰得表达我门受益匪浅.我的实践生涯还在继续，我相信在接下来的时间里我可以学到的知识。实践期间得收获将为我门今后工作和学习打下坚实的基础。
很感谢xx学院和实践医院给了我这么好的实践机会，也感谢各位代教医生在工作忙碌之时，还要带领实践生，教导我们正确的方向；也很兴奋与其他实践生，在紧凑的实践生活中不但互相学习，并且还成为无话不谈的好朋友。虽然实践时间持续不久，但这段时间却给了我无比大的收获，除实践工作的学习外，人际关系的拓展、职场文化的百态，还有一些活动的参与都让我获益良多。通过此次实践，我会更积极主动得工作态度，更扎实牢固得去学习操作技能，更丰富深厚得学习理论知识，增加临床工作能力，对以后的事业尽心尽责！
在本院内二科实习一个月下来，感受最大的一点就是：作为实习护士，开始真正的动手做各项操作。比起之前见习阶段，多了一份责任心。见习时，完全就是“眼看手不动”，都是跟着带教去看各项操作，除了晨护外，根本就没动手的机会，也很少接触病人。而在这个月实习期间，眼看一个星期后就开始动手操作的。有铃响也是第一时间想到动手去做，但每次都会先“请示”带教老师。这一点，从心里上就感觉很不一样，觉得自己开始具备作为一名护士最起码的责任。
这个月以来，认真遵守科内的各项规章制度。上班不迟到，下班不早退，不矿工。认真及时地完成老师给我的任务认真完成各项操作。工作中耐心细致的对待病人，及时向带教反应病人的需要，认真吸取各项操作的经验。每次接到任务时心里都特高兴，但是有时候遇到一些病人时心里还是会紧张。每当这时候我的带教老师都用鼓励的话语、信任的眼神给了我信心，让我找到自信！
在护长、总带教的教导下，带教老师的细心耐心讲解指导下，我学到了不少，掌握了一定数量的临床护理操作。虽然有些操作做的还不够“完美”，但我会继续努力的！
上周我有幸到xx心血管医院参观学习，现在我又回到了我熟悉的工作岗位和我熟悉的同事们一起共同工作，倍感亲切和温馨。首先感谢医院、领导给予我这个宝贵学习的机会，还要感谢各位同事，因为有你们的辛勤工作，我才能安心完成参观学习。
我学习的单位是xx心血管病医院（原xx德瑞心血管病医院），心脏外科重症监护室。它成立于1998年，是四川省卫生厅批准的xx市民政局注册的非营利性质的三级心血管病专科医院，西南地区唯一一家心血管病专科医院。贵院拥有众多先进的设备：血液回收机、多功能监护仪、心电除颤仪、呼吸机、血气及电解质分析仪、血糖分析仪、有创血流动力学监护仪等仪器设备。这些先进的设备让我们大开眼界。
学习只有短短几天，但我却学到了不少。虽然我科要开展的是心脏重症监护病房（ccu）但还是有很多地方是共通的，有很多地方值得我们借鉴，我体会较深的是：
1、他们的团体协作精神，icu是危重症病集聚的地方，病情危重，变症多，icu的团队协作精神非常重要，医生护士们配合默契，抢救技术娴熟，抢救备用物如：气管插管的用具等，气管插管的配合，执行记录、口头医嘱、吸痰、胸外按压等等井井有条，忙而不乱，有一个进修护士就说icu的护士是她所见过的技术最好，协作能力最强的团队。
2、严格交接班制度，icu的病人交接班严格规范，班班清楚，环环相扣，交班者对病人气管插管的深度，深静脉导管置入的深度，身上有几根引流管，各有什么作用，引出的量、性质均要口头交待，皮肤有无压红，出入量情况，这些都十分清楚，交班时详细交给接班者，再共同查看病人情况，进行床旁交班，这样病人受益了，护士也得到了进步。
同时我想说的是：心脏重症监护病房（ccu）护士大多将精力放在对病人生命抢救和病情监测上，忽视了对病人及家属的健康教育，随着健康观念的转变和整体护理的实施，病人健康教育在护理工作中越来越占有重要地位。对患者来说，ccu病房是一个精神压力很重的地方，各种感觉过量（疼痛、噪音）、感觉不足（缺乏沟通）、多种高精尖的监护仪器和治疗设备、密集加强全方位的监护及紧张的客观环境均会给患者带来消极的心理反应，导致病情的加重甚至并发症的发生。开展健康教育，能提高病人对疾病认识及自我保健能力，促进患者的身心整体的康复，这是ccu护士的重要职能之一。
最后，我要再次感谢医院的领导给了我这个宝贵的学习机会，使我有了诸多体会和感受，使我对工作生活有的思考，不仅开阔了视野，也提高了自己的素质，使我今后更能适应工作需要，学习是短暂的，收获是不小的，只有更新护理理念，提高临床护理技能，才能做一名合格的基层护理工作者。
医院心得体会
上周我有幸到成都心血管医院参观学习，现在我又回到了我熟悉的工作岗位和我熟悉的同事们一起共同工作，倍感亲切和温馨。首先感谢医院、领导给予我这个宝贵学习的机会，还要感谢各位同事，因为有你们的辛勤工作，我才能安心完成参观学习。
我学习的单位是成都xx医院，心脏外科重症监护室。它成立于1998年，是四川省卫生厅批准的成都市民政局注册的非营利性质的三级心血管病专科医院，西南地区唯一一家心血管病专科医院。贵院拥有众多先进的设备：血液回收机、多功能监护仪、心电除颤仪、呼吸机、血气及电解质分析仪、血糖分析仪、有创血流动力学监护仪等仪器设备。这些先进的设备让我们大开眼界。
学习只有短短几天，但我却学到了不少。虽然我科要开展的是心脏重症监护病房，但还是有很多地方是共通的，有很多地方值得我们借鉴，我体会较深的是：
1、他们的团体协作精神，icu是危重症病集聚的地方，病情危重，变症多，icu的团队协作精神非常重要，医生护士们配合默契，抢救技术娴熟，抢救备用物如：气管插管的用具等，气管插管的配合，执行记录、口头医嘱、吸痰、胸外按压等等井井有条，忙而不乱，有一个进修护士就说icu的护士是她所见过的技术最好，协作能力最强的团队。
2、严格交接班制度，icu的病人交接班严格规范，班班清楚，环环相扣，交班者对病人气管插管的深度，深静脉导管置入的深度，身上有几根引流管，各有什么作用，引出的量、性质均要口头交待，皮肤有无压红，出入量情况，这些都十分清楚，交班时详细交给接班者，再共同查看病人情况，进行床旁交班，这样病人受益了，护士也得到了进步。
同时我想说的是：心脏重症监护病房护士（ccu）大多将精力放在对病人生命抢救和病情监测上，忽视了对病人及家属的健康教育，随着健康观念的转变和整体护理的实施，病人健康教育在护理工作中越来越占有重要地位。对患者来说，ccu病房是一个精神压力很重的地方，各种感觉过量（疼痛、噪音）、感觉不足（缺乏沟通）、多种高精尖的监护仪器和治疗设备、密集加强全方位的监护及紧张的客观环境均会给患者带来消极的心理反应，导致病情的加重甚至并发症的发生。开展健康教育，能提高病人对疾病认识及自我保健能力，促进患者的身心整体的康复，这是ccu护士的重要职能之一。
最后，我要再次感谢医院的领导给了我这个宝贵的学习机会，使我有了诸多体会和感受，使我对工作生活有更多的思考，不仅开阔了视野，也提高了自己的素质，使我今后更能适应工作需要，学习是短暂的，收获是不小的，只有更新护理理念，提高临床护理技能，才能做一名合格的基层护理工作者。
医院搬家心得体会
医院搬家是一项重大的事件，其影响不仅仅局限在医疗机构内部，更关系到医疗服务的质量和医疗安全。作为医院工作人员之一，我深有感触地参与了几次医院搬迁，今天我就来分享一下自己的一些心得体会。
第二段：准备工作重要性。
医院搬迁是需要认真准备的，因为它不仅与医院的日常工作有关，还与患者生命安全息息相关。在搬迁前，首先要进行详细的计划和分析，明确搬迁的目的、时间、范围和流程，并组织相关人员进行培训和动员。只有经过精心的准备，才能保证搬迁安全和顺利进行。
第三段：团队合作。
搬迁过程中，团队合作是至关重要的。每个人都要明确自己的职责，并在整个搬迁过程中互相配合。如果存在误解和矛盾，就会导致搬迁进度缓慢，甚至引发严重的后果。因此，在搬迁中，我们更加需要遵循团队合作和协作精神，以确保搬迁任务完成。
第四段：患者安全。
医院搬迁过程中，患者的安全是最为重要的考虑因素之一。患者的病情、治疗和饮食都应该在搬迁前妥善安排，并特别关注患者的上下床与行走路线等细节。在整个搬迁过程中，患者的检查和治疗必须保持流畅，任何紧急情况都应该有应急预案和及时的应变措施。
第五段：总结回顾。
医院搬迁是一项复杂而严肃的事情，需要全面考虑，而且要求团队精神和专业素养。在这次搬迁中，我们从实践中感到了许多挑战和机会，也深刻体会到了医院搬迁中每个人的不可替代性和重要性，只有紧密配合，才能使医院转型和重生，更好地服务社会。
vlog搬家心得体会
每当我想起乔迁之喜，都感到无比兴奋。我和我的家人终于要搬进一所全新的家了！在搬家的过程中，我兴高采烈地打开了我的Vlog，记录下这个特殊时刻的点点滴滴。在整个搬家的过程中，我收获了许多宝贵的经验和心得体会。
第一步：准备就绪。
在搬家之前，事先的准备工作非常重要。我首先做了一个详细的搬家计划。这一步骤确保了我不会在忙乱中忘记关键的事项，并为我们的搬家提供了清晰的方向。我检查了我所有的家具和物品，确定了什么需要丢弃，什么需要搬走。除此之外，我还清理了我的电子设备和文件，并将它们备份到云存储中。这样，我就可以在新家中重新开始，而不会丢失任何重要的信息。
第二步：分工合作。
搬家是一项繁重的任务，所以我决定和我的家人合作完成。我们制定了详细的分工计划，每个人都有自己的任务。其中，我负责整理和包装书籍和文件，我的父母负责家具的拆卸和包装。我的弟弟则负责清理地板和墙壁。通过这种分工合作的方式，我们能够更高效地完成任务，并且节省了宝贵的时间和精力。
第三步：小心翼翼。
在搬家过程中，小心谨慎是非常重要的。我们在包装家具和物品的时候格外小心，以免它们在搬运中受损。我们使用了大量的包装材料，如气泡膜和泡沫填充，保护我们的物品免受划痕和碰撞。此外，我们还妥善处理了易碎物品，像花瓶和玻璃器皿，用软布和防震材料进行包装，确保它们的安全运输。
第四步：细心布置。
当我们到达新家时，紧张的氛围在瞬间散去，取而代之的是兴奋和新奇。我们开启了新的篇章，将这个空白的房子转变为我们的家。在布置房间时，我们充分考虑了每个家庭成员的需求和偏好。我喜欢安静的环境，所以我选了一个位置安顿我的书桌。我的父母则喜欢充满绿植的环境，所以他们将客厅摆得温馨而舒适。我的弟弟喜欢运动，所以他的房间布置得宽敞明亮，放置了许多运动器材。通过细心布置，我们的新家焕发出温馨和活力。
第五步：调整心态。
搬家虽然带来了新的机遇和变化，但也伴随着一些困难和挑战。在适应新的环境和生活方式时，我们需要调整自己的心态。我通过Vlog记录了我在新家的心情和感受，分享了我的喜悦和困惑。通过和观众互动，我收到了许多建议和鼓励，帮助我适应新的生活方式。调整心态不仅有助于我更好地融入新家，也让我在适应过程中不会感到孤立和迷茫。
总结。
搬家是一个新的开始，它带来了兴奋和挑战。通过我的Vlog记录，我意识到在整个搬家的过程中，良好的计划、分工合作、小心翼翼、细心布置和调整心态是至关重要的。这些经验和心得体会，不仅在搬家时有所帮助，也可以应用在其他生活的方面。我坚信，我心仪的新家将会成为我收获快乐和成长的地方。
医院心得体会
医院，作为一个人们健康的守护者，承担着治疗疾病、康复身体的重要使命。每个人都或多或少地与医院有过接触，通过这些经历，我深深地体会到了医院的重要性以及医院给予我们的帮助与关怀。下面，我将从医学技术、医护人员、医院环境以及医疗效果等方面，分享一些我对医院的心得体会。
首先，医学技术是医院的核心竞争力，是保障患者健康的重要保障。在医学技术领域的发展下，越来越多的疾病得以治愈，越来越多的医学手段被应用到临床实践中。无论是高精准的诊断设备，还是各种先进的治疗方法，都为医院的医学技术水平提供了有力的支持。通过我亲身经历的两次住院治疗，我深深感受到了医学技术的重要性。无论是疾病的诊断还是手术的治疗，医生们都能够给予患者最专业、最有效的帮助，让我们能够迅速恢复健康。
其次，医护人员的专业素质和温暖服务，是医院给予患者的另一种宝贵财富。医务人员是医院的灵魂，他们辛勤的工作和默默的付出，为患者提供了全方位的照顾和照顾。在我住院期间，护士们细心地照料我，给予我各种温暖的关怀，让我感到温暖和安慰。他们以亲切的笑容和温柔的语言，给予患者最大的安慰和鼓励，让我感受到他们对患者的真心关怀和专业素质。
第三，医院环境对患者的治疗和康复也起着重要的作用。舒适的医院环境能够给患者带来积极的心理效应，有助于提高治疗的效果。在我住院期间，我所在的医院提供了舒适、整洁的病房环境，让我感到安心和放松。绿化带、花坛、健身器材等设施的设置，让病房充满生机与活力，起到了舒缓病情、缓解压力的作用。此外，医院还积极推行了精细化管理，确保病房和公共区域的清洁卫生，给患者提供了良好的治疗环境。
最后，医院的医疗效果是患者最为关心的。我对医院的医疗效果非常满意。在我最困难的时候，医院的医疗团队给予了我最及时和最有效的治疗，让我很快康复。此外，我也注意到，医院积极倡导科学治疗和预防，通过多种形式的健康教育和宣传，向患者普及疾病预防知识，提高公众的健康意识和习惯，从根本上提高了医院的医疗效果。因此，我对医院的医疗效果充满信心。
总之，医院是我们生活中不可或缺的存在，通过这篇文章，我分享了自己对医院的一些心得体会。医学技术的发展、医护人员的专业素质和温暖服务、医院环境的舒适与整洁，以及医疗效果的满意，这些方面共同构成了我对医院的深刻认识和感受。我相信，在医院的努力下，我们将能够更好地保护和维护自己的健康，为社会的繁荣和进步贡献力量。
心得体会医院
作为一个家庭主妇，我很少有机会去医院，除非有家人生病需要看病。最近，由于一次意外，我被送往医院接受治疗。在这段时间里，我对医院有了深刻的体会和认识。在这里，我将分享我的感受和心得。
首先，医院给了我一种安全感。进入医院的大门，首先映入眼帘的是整洁干净的环境和接待台上工作人员亲切的微笑。我立刻感到自己置身于一个温暖的地方。在医院的每个角落，都散发着专业和规范的氛围。医生和护士们穿着整洁的白大褂，认真负责地工作着。这些让我感到安心，知道自己的健康和生命都在他们的保护下。
其次，医院让我领略到了医疗的奇迹。许多年前，我曾听老人说过医院的恐怖故事，对这里充满了恐惧。然而，在这里待了一段时间后，我看到了让人惊叹的医疗成果。无论是先进的设备还是专业的医生，他们都能够利用现代医学技术解决许多疾病。我亲眼目睹了房间里无数的医疗仪器，它们似乎是一个个小小的奇迹。在这个时代，医学技术发展得如此迅猛，让人不得不感叹人类的智慧和努力。
在医院里，我还看到了医生们的辛勤工作和专业精神。通过与医生接触，我对他们的敬业精神有了更深的认识。医生们不仅要全天候看病，还要进行病例研究和医学交流。他们时刻准备着应对任何突发状况，并竭力为每一个患者提供最好的医疗服务。在我看来，医生是最为伟大的职业之一，他们为人类的健康和幸福默默奉献着。
另外一个让我深感惊艳的是护士的贴心和热情。他们是医院中最亲切和最耐心的人。无论是给患者取血还是给患者打点滴，他们总是面带微笑，细心周到。他们为患者提供生活上的照料，同时也给予了患者心理上的慰藉和支持。他们的付出和奉献是医院工作中不可或缺的一部分。
最后，医院教会了我珍惜生命和身体的重要性。当我看到一位位患者涌进门诊大厅时，我突然明白健康是多么可贵的一件事。无论是为了避免疾病的发生还是妥善管理一旦病情出现的情况，都是必须要重视的。我发誓要好好照顾自己的身体，注重生活习惯，保持身心健康。
总结而言，医院不仅是一个提供医疗服务的地方，更是一座诺大的人间温暖所在。它给人一种安全感，同时也让我们看到了医学的奇迹。在这里，医生和护士们的辛勤工作和敬业精神令人钦佩。通过亲身经历，我对医院有了更深的认识，对自己的健康也有了更深的重视。我希望，无论是生病还是健康，我们都能珍惜自己的身体，保持良好的生活习惯，守护我们的健康和幸福。
搬家vlog心得体会
最近，搬家vlog越来越受欢迎，可以说已经成为了很多搬家族的副业，而我也不例外。在经历了一次搬家的过程中，我开始了我的vlog之旅。在记录下整个搬家的过程中，我不仅收获了许多攻略和技巧，也收获了一些心得和体会。
第二段：记录过程。
在我开始拍摄vlog之前，我准备了一些必备道具，如摄像机、三角架、话筒等等。清理家里的杂物和物品也是一定会做的准备工作，这样能让家里变得更加整洁，也更方便拍摄。记录搬家的完整过程不仅可以让自己留下回忆，还可以帮助其他人进一步了解搬家的步骤和具体操作。
第三段：分享经验。
通过记录视频，我发现了一些值得分享的经验和技巧。首先，认真打包是十分重要的。不仅要提前准备好足够的包装材料，并且需要注意对物品的分类和保护。其次，找到可靠的搬家公司也很重要。需要先与公司了解清楚联系方式、收费标准、服务内容等详细信息，并且需要在选择搬家公司时进行多方比较和了解。
第四段：积极心态。
搬家vlog的拍摄过程，也让我体会了一些心态上的变化。有时遇到困难和挫折，我不再像之前那样抱怨或者气馁。因为我明白，一个积极的心态能改变我们的情绪和态度，也更容易找到解决问题的方法。因此，在搬家过程中，我们需要变得更加认真、耐心，不断调整心态，让自己保持积极。
第五段：总结与展望。
通过搬家vlog的拍摄和记录，我学习到了许多宝贵的经验和技巧，也使自己成长了很多。同时，也希望可以通过自己的经验和分享，帮助更多的人了解和应对搬家过程中的各种问题。未来，我还会继续记录自己的生活过程，并且分享给更多的人。搬家vlog之旅虽然结束了，但是我的分享之旅尚未停止。
医院
在医院里待过一段时间的人都会有自己的体会和感受。作为一个病人或家属，任何一次住院或探访都是一种经历，也是一份记忆，可以让我们感受到人性的温暖和关爱。
第二段：第一次住院的体验。
第一次住院是我难以忘怀的经历。虽然面对身体的疾病和痛苦，但是医院的护士和医生们给了我很多关心和照顾，让我感受到了这个世界的美好。特别是那些默默无闻的护士们，他们在我需要帮助时总是能够及时出现在我的身边，给我安慰和鼓励，让我更加坚强和勇敢。
第三段：探访朋友的心得。
探访朋友在医院里不仅是一个责任和义务，更是一份关心和关爱。有一次我去看望一位住院的朋友，看到他静静地躺在床上，我情不自禁地握住了他的手，陪伴他们度过难关。在那个失落和焦虑的瞬间，我的到来让他有了莫大的温暖和感受到了希望的力量。
第四段：医生的敬业与付出。
医生是医院中最为重要和最为敬业的人。他们倾尽全力去治疗病人，也为了病人的健康付出了许多。当我看到他们日夜奔波在医院里时，我真切的感受到曾经的自己是多么的幸福和珍爱。他们是那些默默无闻的人，因为他们的付出，才有了我们的希望。
第五段：总结。
医院的每一次经历都能够让我们感受到人性的温情和关怀。每一次的疾病和坎坷，都会使我们更加珍惜生命和家人。在这个世界上，我们是相互依存和相互支持的，生命的贵重也在于我们的相互关照和帮助，让世界更加美好和温馨。
松鼠搬家心得体会
第一段：搬家的背景和动机（200字）。
有一天清晨，我从窗外看见一只可爱的松鼠在我的花园里忙碌着，它正在收集树上的松果。它爬上树，嚼着树皮，用爪子夹住一颗颗松果，再小心地跳下来，将收获的果实搬回洞穴。这让我感到非常好奇，它是如何搬运那些坚果的。
第二段：搬家的方法和工具（200字）。
于是，我开始观察这只松鼠的行为。我发现它利用尖锐的爪子抓住松果，然后用嘴巧妙地将其搬到树的另一边，最后用身体将其推入储藏室。这种搬运方法既快速又高效。尽管没有人类使用的各种工具，但它们能够灵活运用自己的身体和器官来完成任务。
第三段：搬家的困难与挑战（300字）。
然而，松鼠的搬家过程并不总是一帆风顺。在搬运过程中，有时候松果会从它的爪子中滑落，它不得不再次返回树上重新获取。有时候储藏室可能已经装满了坚果，它必须寻找新的地方存放。而且，在搬运松果的过程中，松鼠还可能面临其他动物的威胁，需要保护自己和坚果的安全。这些困难和挑战让我明白，搬家不仅仅是一项需要智慧和技巧的任务，还需要坚持和勇气。
第四段：搬家的意义和启示（300字）。
通过观察松鼠搬家的过程，我发现它教会了我很多关于生活的道理。首先，搬家是一种必然的生活现象，我们不能永远停留在一个地方，而是需要不断地适应新环境。其次，松鼠的搬家过程需要耐心和坚持。即使面对困难和挑战，我们也不能放弃，而是要坚持下去。最后，松鼠的搬家过程也让我认识到，我们应该珍惜我们的积累和获得，同时也要懂得分享和保护。
第五段：结论和个人感悟（200字）。
通过观察松鼠搬家的过程，我体会到了搬家的艰辛和意义。尽管我们并非像松鼠那样依靠身体来搬运，但我们可以从中学到一些关于生活的智慧。搬家需要耐心、坚持和勇气，同时也能够让我们认识到生活中的珍贵和分享的重要性。让我们向松鼠学习，以积极的态度去面对生活中的变迁和挑战。因为只有不断适应和努力，我们才能在生活中追求更好的前景。