特色文化探索(模板17篇)

时间:2024-03-02 14:05:06 作者:飞雪

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建立特色课程的探索

[内容]。

特色课程,顾名思义,要有特色。在内容上,一般课程来自共性的基本理论与实践经验;特色课程则是具有设计者个性特色的教学理论与实践经验,不停留在一般教学理论的泛泛议论上,而要有专题的深入研究。

这是笔者在着手酝酿特色课程建立时的两个基本认识。同时,笔者又认为:特色课程的建立,要考虑建设者主讲教师的基础条件。笔者作为“青年语文骨干教师研究班”特色课程的建设者,该考虑自身的条件,即要发挥自己的学术专长与教学特色。

笔者正在进行一个教育(-上网第一站35d1教育网)科研课题的研究:“建立小学作文‘三化’教学体系,实施作文教学过程的`优化”。

[1][2][3][4]。

村小校园文化建设探索

摘要:党的十八届五中全会为教育发展提出了新理念。高职院校的文化建设是教育发展重要的一部分,要贯彻发展创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。文章通过分析当前高职文化建设的现状,认识到新理念对高职文化建设的重要性,从而提出几点有效建设高职院校校园文化的策略。

党的十八大中指出,建设有中国特色社会主义社会,要不断解放思想,号召全体人民,为社会主义社会文化建设而努力。校园文化作为社会文化的重要组成部分要不断创新发展,提高校园文化的整体水平。

受到国家政策对文化的号召,校园文化也越来越受到教育工作者的重视。高职学校中的校园文化对高职学生的成长发展有着十分重要的影响[1]。不仅学生的发展与校园文化有着密切关系,学校的发展也无法脱离校园的文化建设。但当下我国高职的校园文化在很大程度上还是受到传统教育的影响,存在很多问题。1.1文化建设与实际不符。校园的文化建设要与校园整体教学氛围、教学目标相符。在当前教育事业不断变革发展的过程中,高职院校都在寻求自身转型,学校等级提升,而忽略了先前的自身定位。虽然对国家教育改革十分重视,但着重点并没有放在文化建设上,以致于高职的文化建设并没有与学校的教学实际相接轨,校园文化自然无法发挥其对学校、对学生的积极作用。1.2文化建设过于形式化。在当前的高职学校的文化建设中,学校都过于追求文化建设的形式化,表面化,没有深刻理解文化建设的内涵。很多学校把文化建设单纯的认识为开展文化活动,体育活动,认为有多种多样的校园活动就是有优秀的校园文化了。这样想是不对的,这种想法扭曲了文化建设的真正意义。学生参加活动,做赛前准备,认真参赛,赛后总结也浪费了大量的时间,反而耽误了学生的文化课程的学习。还有的学校为了走文化建设的过场,彰显自己院校的校园建设,在校园内大兴土木做装饰,建雕塑,但都只是表面功夫,并没有起到真正的文化建设作用。1.3文化建设过于简单化。校园文化是高职学校向大众展现学校风貌的重要表现,文化建设的区别能有效区别各个高职学校。每个学校的个性都在校园文化中得以体现。但是,当前高职院校对自身办学历史的挖掘都过于浅薄[2]。高职学校只是单纯响应国家政策进行文化建设并没有结合自身历史进行深度挖掘,对文化建设简单的停留在开展讲座,开展活动的层面上,认为这样就是有良好的校园文化了。其实不然,文化建设应该是深厚的,丰富的,而不是这样简单化的体现。这样简单化的模式,会阻碍校园文化发展。1.4学生素质不高。学生是校园文化建设的主体。学生素质的高低会直接影响到校园文化建设的效果。高职作为为社会输送专业性人才的学校,对技能培养十分重视,往往会忽略对学生的思想文化教育。并且受社会政策的影响,高职院校中的学生大多为独生子女,从小被父母呵护成长,所以学生大多没有集体意识,利己主义占据理性上风,整体素质不高,进而使文化建设难以发展。

在教育体制不断改革的过程中,国家对促进教育发展提出有效的新理念,十八届五中全会指出要坚持创新发展的理念,激发教育活力;坚持协调发展的理念,优化教育结构;坚持绿色发展的理念,尊重教育规律;坚持开放发展的理念,拓展教育资源;坚持共享发展的理念,促进教育公平,以五大理念引领济源教育未来发展。2.1提供创新的理论指导。十八届五中全会提出要坚持创新发展,为高职文化建设提供了理论指导。创新是发展的动力[3]。高职院校进行文化建设要坚持创新的理念,革故鼎新,摆脱传统的文化建设方式,多途径,多形式的进行文化建设。2.2提供实践指导。十八届五中全会提出要坚持协调、绿色、开放的发展理念,为高职文化建设提供了实践指导。高职文化建设的内在结构要求高职要发展协调可持续的文化建设。在文化建设过程中要注重学生素质、教师能力与文化环境共同发展,不能片面化。绿色发展是高职文化建设得以可持续发展的重要因素。要在文化建设中主动生态文明建设,结合教育规律,稳扎稳打,使文化建设长久可行。开放发展是高职文化建设的重要途径。当今的社会是一个开放发展的社会,要在开放的格局中拓展资源,与外界保持交流,融合社会现状,以达到校园文化可以兼容并包。2.3指明发展目标。十八届五中全会提出要坚持共享发展,为高职文化建设提供了发展目标。当今社会早已不是一个格局封闭的社会,资源共享才能促进利益最大化,在高职进行文化建设时,要将建设过程,建设成果通过有效渠道向社会共享。在共享中听取意见吸取经验,达成全校师生共同认可的文化建设成果。

安全文化建设探索与思考

根据市委“***”主题教育工作安排和市委主题教育巡回指导组关于调查研究有关工作要求,我牵头负责《关于******建设的思考与探索》调研课题,为有力有序组织专题调研,构建理论研究、实地调研、解决问题、成果运用的调研工作闭环,确保形成高质量调研成果,制定本方案。

一、调研目的和思路。

健全******是实现小农户与现代农业发展有机衔接的重要途径,是实现农业绿色、生态、高效发展的重要支撑,是促进农民增收的有效抓手,是加快推进农业农村现代化,实现乡村振兴的重要着力点。此次调研坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻总书记关于“三农”工作的重要论述,贯通理解、全面落实总书记对成都关于“把乡村振兴抓好,走在前列,起示范作用”的重大要求,全面总结我市在******建设上的理念创新、政策创新和实践探索,深入村(社区)、企业、协会、专合社、家庭农场、农户开展实地调研和现场办公,着力补齐******建设中存在的短板,推动小农户和现代农业发展有机衔接,进一步深化三大产业“国家级生产标准化示范区”建设,加快推进******国家现代农业产业园和成都特色水果产业功能区建设,努力走出一条具有******特色的乡村振兴之路。

二、调研取向和重点。

一是坚持实践探索与问题导向相结合。深入学习领会总书记关于“三农”工作的重要论述,系统梳理乡村产业振兴的现实路径和政策措施,全面总结全市******建设中的实践探索和经验成效;围绕突出短板,聚焦村(社区)、企业、协会、专合社、家庭农场、农户的痛点、难点、堵点,通过实地调研和现场办公等方式,因地制宜提出工作思路和落地举措。

二是坚持目标导向与******特色相结合。全面梳理我市******建设中的瓶颈和阻碍,形成问题清单,逐一加以解决;同时,以产业生态圈创新生态链理念推进我市现代农业组织方式转变,并将我市******建设与******国家现代农业产业园和成都特色水果产业功能区建设结合起来,放大优势“拉长板”,着力构建具有******特色、具有比较优势的农业全程社会化服务体系,实现全市农业社会化服务在全国领先发展。

三是坚持对标先进与创新突破相结合。坚持对标学习借鉴,加强全国农业社会化服务典型案例、典型经验和典型模式的跟踪监测、分析研究和学习借鉴。同时,坚持创新突破,创新思路举措和机制模式,率先探索解决共性问题和制度性障碍的路径办法,力争在补齐农业发展短板、创新农业服务方式、构建利益联结机制、服务带动小农户等方面取得丰硕成果。

三、调研方式和任务。

(一)开展专题研究。

深刻领会、准确把握中央部委关于******建设决策部署,系统梳理全国农业社会化服务典型案例、典型经验和典型模式,从理念模式、推进机制、创新举措等方面进行对标分析研究,科学分析我市的优势与劣势,提出具有******特色、全国领先发展的工作目标、务实举措和实践路径。

(二)开展实地调研。

实地调研村(社区)、企业、协会、专合社、家庭农场、农户,深入了解我市各类主体农业社会化服务的主要做法、工作推进中存在的主要问题以及建议意见,现场解决相关实际问题,梳理重点、难点问题形成清单,专题研究后提出可行措施。

(三)开展意见征求研讨。

组织相关部门、乡镇(街道)负责同志和农业社会化服务专业人士参与相关研讨,提供咨询意见和建议,并对最后形成的调研报告进行评估论证。

牵头单位:

四、调研组成员。

长:

副组长:

成员:

五、调研进度安排。

日前,召开任务部署分工协调会。

日前,根据调研点位,全面梳理问题清单,筹划准备实地调研和现场办公各项工作。

日前,完成实地踏勘调研和召开现场办公会解决相关问题。

日前,形成整体调研报告初稿。

日前,进一步修改后征求相关部门、乡镇(街道)和专业人士意见,形成《调研报告》送审稿。

日前,形成调研报告成果并报市委。

日前,结合调研情况,开展党课辅导。

月,成果交流。

村小校园文化建设探索

新理念是高职进行校园文化建设的重要指导。3.1创新发展。文化的建设要有健全的制度作为发展的保障。在新形势下要想对以往的校园文化建设进行改变,首先要在制度上进行创新,彻底的变革原有的制度方针。当今社会倡导科学发展观,所以在文化建设的`制度创新时要坚持科学发展的理念,确保制度的科学性。在科学的新制度中,激发师生共同创建校园文化的热情。3.2协调发展。高职院校在进行校园文化建设时,要注重协调发展。这里指的协调是指人与人和行为互动之间要和谐,这样共同滋生的文化环境才是积极健康的。师生在人际交往中,师生互动中,都要注重自身行为的友善、平等,形成和谐的集体文化。3.3绿色发展。良好的校园文化建设少不了良好的校园环境建设,要坚持绿色发展理念。学校的环境,建筑外表,雕塑摆放,标语设计都会在潜移默化中影响师生的思想建设。良好的可持续性强的校园环境会对人产生更深远的影响,更有利于可持续校园文化的建设。3.4开放发展。坚持开放发展有利于拓展教育资源,吸取外界优质方法更好的建设本校校园文化。在取长补短中找到自己的优势,形成自身特色,确定本校独特的校园文化方向。建设风格显著,别具一格的校园文化。3.5文化共享。文化建设的最终目的是要让师生共享校园的文化氛围,让师生在优秀的校园文化中学习成长。所以建设校园文化,要做到文化共享。高职院校在长期的发展中,会有自身独特的教学理念,这些都是在文化建设中师生共享的成果。校园文化也要与社会共享,以保证校园文化与社会文化接轨,使学生在这样的校园文化中成长为适合企业发展的人才。高职院校文化建设对教育事业发展对人才培养都要重要意义。国家对教育发展提出新理念在文化建设中要有效应用。高职院校要坚持以十八届五中全会新理念为引导,坚持创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、成果共享,从而建设更好的校园文化。

参考文献。

村小校园文化建设探索

[摘要]随着我省素质教育改革工程的不断推进,教育均衡发展对农村教育提出了更高要求。校园文化建设意义重大,农村小学校园文化建设更是相对薄弱环节,同时也受到了学校自身的重视和社会各界的广泛关注。构建良好的农村小学校园文化环境有利于小学生健康心理素质的培养,有利于形成稳定、健康、向上的文化意识,有利于小学生个性发展和情操陶冶,促进心智生全面发展。以山东省日照市栈子小学为例,系统研究新时代农村小学校园文化建设过程中可能出现的问题,并探索解决问题的积极办法,旨在对农村小学校园文化建设的科学体系和实践指导进行探索,进一步提高农村小学的校园文化建设水平和办学水平。

作为学校教育“软环境”的重要组成部分,校园文化是能够体现一个学校综合办学能力和水平的关键因素。校园文化不等于校风,其内涵要更加丰富:是学校历史文化的呈现,是学校精神的载体,是学校办学特色的重要组成部分。小学校园文化的建设体现了新时代基础教育课程改革精神,同时也是素质教育深入开展的要求。农村小学由于认识不足或是办学能力限制,校园文化的建设一直停留在浅层的校园环境清洁、简单文化活动的开展等层面,并没有从精神层面或是价值观的层面进行引领、建设和培育。作为一个整体性的工程,校园文化建设需要不断的去思考、反思以及方法更新,并作为一种可持续的发展动力不断促进学校的发展。良好、优秀的校园文化是一个学校综合办学水平的体现,是展现一个学校办学特色和办学吸引力的体现,更是推动学校培养高素质人才的内在推动力。

山东省日照市栈子小学作为一所典型的农村小学,师资配备46人,在校学生668人。同其他农村小学一样,栈子小学校园文化建设虽然取得了不少的成绩,但仍然存在着问题:一是农村校园文化师生参与面窄,缺乏后续支撑。目前一些农村校园文化建设依靠市面上专门做校园文化的公司进行策划、设计和实施,很多是仿照或照搬网络素材,与学校的教育教学,师生的生活实际相距甚远,这样的校园文化建设也成了无源之水,缺乏后续的.支撑,完善。以栈子小学为例,校园文化建设没有过多的动员全体师生和广大家长参与,提出的办学理念等主要是学校领导层的决定,导致师生对校园文化的核心理念认同度不高。实践参与度更不高,因此,尽管有了文化建设,但学校的文化力并没有得到提升。二是校园文化建设师资水平有限,大部分学校的老师对于校园文化的建设不进取、低要求。栈子小学对于语数外等课程的师资培养十分重视,但对于像美术、音乐等副科的师资培养和培训则欠缺,而且师资人数严重缺乏,导致校园文化建设的精神指导力量贫瘠。当地通俗文化、浅层次文化在校园内盛行,老师不积极引导导致校园文化风格偏离基本要求。三是实际操作过程中,缺乏系统性。栈子小学每年会定期举办“黑板报比赛”“书法比赛”“诗歌朗诵比赛”等,但是由于宣传力度不大,仅有较少部分的学生会报名并积极准备,其余学生则未能真正投入到比赛中去。学校层面看来,只注重形式上热闹,条幅和标语悬挂等,只进行一时宣传,缺乏系统性和长远眼光。小学校园文化建设引领着一所学校形象建设和精神风貌建设风向。良好的小学校园文化建设需要探索、需要寻找积极有效的方法。

农村小学校园文化的建设要基于当地环境实际、基于教育实际、基于学生实际。这就要求相关部门、领导根据农村小学教育的规律和小学生身心发展的特点,在积极引导师生共同参与的情况下共建校园文化。

3.1加强制度管理,保证制度的连续性,保证校园文化建设的延续。

完整的规章制度能够有效的规范和指导师生的具体行为,同时保证校园文化建设各个方面的活动和推动工作能够高效的进行。一是进一步完善现有的行政管理体制,围绕校长负责制,进一步精简现有的管理机构,尝试增设“校园文化建设委员会”,鼓励在校师生、家长等社会力量共同参与。二是健全现有的管理制度汇编,与后勤管理制度进一步的进行结合,将“文化”字眼加入到汇编中去,确保每个部门能够熟悉校园文化建设的精神内涵,熟悉具体做法。三是制定校园文化建设规划纲要。在参考、学习其他农村小学纲要的基础上,要强调文化墙壁、文化活动等物质文化建设,同时还要强调精神文化建设。四是建立校园文化建设制度落实的监督机制,保证建设的持续性和合理性,提高规划纲要的落实效率,进一步改善工作方法。

3.2显性文化建设和隐性文化建设齐头并进。

显性校园文化是指学校宣传栏、墙壁画、各类指示牌、绿化环境等外显的物质文化表现,隐形校园文化是指校风、学风、教风、教育理念等内在的校园文化。显性校园文化和隐形校园文化共同组成了校园文化的总和。在校园文化建设的规划发展过程中,既需要重视显性文化的建设,同时也要重视隐形文化的建设,整体化规划。一是切实抓好学校环境建设,构建美化、绿化、亮化、净化的校园环境。整洁优美的学习和工作环境能够有效的提高效率,并增加校园认同感。可以利用校园墙报等现有的物质基础作为平台,进行创意设计等。还可以利用师生自创书画等手工制作的作品作为体现“校园对话”的基本形式。二是立足校园精神文化建设,注重思想引领。不断的提炼和升华办学理念,遵循现有的校训,不断强调“以学生为本”,注重挖掘和鼓励学生特长。注重品德培养和提升、教学管理能力提升、师生关系构建等。三是校园文化活动进一步提升到更高境界。以爱国主义教育为依托,弘扬社会主义文化和优秀民族传统文化,构建更加高雅、更加健康、更加生动的校园文化主流活动。进一步将学校精神提升至正确的三观塑造层面。

3.3与时俱进,建设创新型的校园文化。

创新型校园文化的建设要求各所学校应该基于自身发展现状建立属于自己的校园文化氛围、校园文化习惯以及校园文化表现。校园文化需要传承和积淀,同时也更需要创新。一是活动创新,不断丰富第二课堂内容。设计更多样形式的体育比赛和文娱活动,鼓励班班行动,鼓励人人参与。如先进评比活动、学生自我管理活动等。这样一来,不仅提高了活动的内涵性,同时增强了团队建设精神。二是进一步推动校园文化品牌活动建设。基础教育课程体系改革为新一轮课程改革进一步增力,更加科学、系统、开放的课程体系应该逐渐走进校园。对于学校而言,不断提高了学校的文化品位,提高了学校的精神水平。

4结语。

优秀、科学的校园文化是农村小学不断创新发展的动力,是构建新时代新要求新标准现代化学校的重要保障。校园文化的建设发展之路也是学校的建设发展之路。保障和促进农村小学校园文化的建设与发展是一个长期沉淀的积累过程,需要共同努力和推动。

【参考文献】。

[3]张迎春.国有企业员工激励机制的优化策略[j].企业改革与管理,20xx(14):96.

[4]公司激励机制创新设计研究[d].长春:吉林大学,20xx.

探索和文化的旅行作文

教学目标:

1、通过活动,帮助幼儿对太空有初步的认知。

2、通过游戏,幼儿体验在太空的失重感。

活动准备:

1、有关太空的图片和资料,宇航员在太空中活动的影像资料。

2、节奏缓慢的音乐磁带,手电筒(人手一支)。

3、用硬纸盒制作的'“宇航服”,

4、环境创设:将教室一角布置成宇宙飞船。

活动过程:

一、提问,引出主题。

“你猜猜太空是什么样的?”鼓励幼儿充分发挥想象,激起幼儿的认知兴趣和探究欲望。

二、绘图演示,对太空有初步概念。

1、教师绘图,问:老师画的是什么?激起幼儿对活动的积极性、主动性。

2、教师讲解:中间画的小圆圈是我们生活的地球,而整张白纸就是太空,太空很大,地球只是太空中的一具小星球,太空中有许多小星球。

3、观察太空图片,进一步认知“真实”的太空。

三、观看影像资料,幼儿了解人在太空中会有失重感。

幼儿观看影像资料,了解人在太空中会有失重感。“你们猜猜,聂叔叔和费叔叔在太空中是怎样走路的?”

教师小结:聂叔叔和费叔叔在太空中穿的衣服是宇航服,那叔叔们走路为什么那么慢呢?那是因为人在太空会有失重感,所以走路才会那么慢。

2、开展宇航员训练营,引导幼儿模仿宇航员在太空中缓慢的行走。

四、太空旅行记,幼儿体验人在太空中的失重感。

1、师生共同扮演宇航员,穿上之前准备的宇航模仿服装,并配带好手电筒,走进那已布置好的宇宙飞船中,当宇宙飞船的门再度打开时,便来到了外星球上。随着音乐弦律缓慢的播放,我和幼儿在外星球上缓慢的行走,时而拾起地上的石子研究,时而仔细观察外星球的地形……。

2、乘坐宇宙飞船返回地球。

探索企业文化之源

企业文化作为一种企业管理的理论,我们可以简单地将之概括为:企业内部受大家认同的一些行为习惯和主导这些行为习惯的心理、观念的总和。我们在考察企业文化的时候,不仅要看到现象,而且要看到本质;不仅要注意外表的完整性,而且尤其要从整体上把握其内在的有机联系,研判主导人们行为的真实思想观念。尤其是企业文化的核心观念。

在企业文化形成的过程中,企业领导者的作用无疑处于最突出的地位。他的言行举止处事作风等,都直接或间接地在企业文化中反映出来,决定着企业和员工的行为方式和价值观念,也就对企业文化的形成产生决定性的影响。如果企业领导者始终坚持一种合乎企业发展要求的核心观念并坚定在各种企业行为中加以贯彻,企业就会形成自己集中的、有益的文化。例如,海尔集团“赛马不相马”的用人观念,催生了大量青年才俊,对海尔集团的发展起到重要作用。主张加行动,才是真实集中的企业文化。如果对企业文化建设陷入盲目,不是做表面文章就是放任自流,那么散乱的,有害的企业文化就可能自然地滋生起来。诸如事无定法、各取所需;言而无信、内耗不断;上有政策、下有对策;朝令夕改、民无所从;等级森严、人心不齐等等,一旦在企业盛行起来,其前景难料。尽管一个随波逐流的企业不一定很快消亡,但它肯定不能有长久的发展。这是每个企业家不能不关注的大事。

企业是一个社会组织,它容纳的观念形态、道德风尚必定打上社会的烙印。企业领导者不可能随意地创建企业文化的原因就在于此。社会条件是企业文化形成的基础。

企业的行为首先要受到国家的法律和政策、产业导向、宏观调控力度的调整,公平的法律环境尤为重要。公平的市场会鼓励企业进行合理的竞争,而受地方保护的企业追求优良产品质量和合理利润的意识必然淡漠。不少国有企业在经济体制由计划经济转变为社会主义市场经济的过程中有相当长一段时间仍然依赖国家政策的扶持,产生一种“等靠要”文化,没有及时地转变观念以适应新的形势。大量的老国有企业倒闭的原因固然十分复杂,但不能不说和政府转变职能方面存在历史性的不足有关。另一方面,国家的法律是抽象的,而行政机关的行政行为是和司法机关的司法行为是具体的,现实法律环境在很大程度上是由具体行为决定的。公正透明的法律环境会促进企业狠练内功。然而只要其中有明显的不当,就会诱使一些企业进行法规投机,产生不良企业文化。许多造假行为在地方保护行为或分子掩护下屡打不绝就是一例。

处于垄断地位和处于激烈竞争地位的企业,其行为模式是迥然相异的,其自我完善、持续进步的动力也相差甚远。竞争是推动企业进步的原动力。在生产高度社会化的条件下,企业的市场地位不仅表现为行业的区分,还表观为产品环节的差异,是上游还是下游产品、是技术密集产品还是劳动密集产品,离消费者近还是远,等等,不同的竞争态势导致不同的竞争方式,产生不同的思想观念。远离消费者的产品几乎不在大众媒体上做广告,上游企业主要营销对象是下游企业;价格战虽然纯粹是竞争的经济技术手段,但是它反映的却是左右企业目标的观念。有远见的企业决不会依赖价格战生存。

国家通过国家机关的制约、企业市场地位的制约,对企业发生综合作用,它们是客观存在的,在一个时间段内是不以企业的愿望为转移的,因而成为企业文化的历史条件。各种因素的相互影响都是通过企业文化加以表达。历史条件的作用是无法排除的,因此是企业文化的基础。

在企业文化中企业员工个人的思想、品质、兴趣各不相同,企业通过规章制度、行为规范加以倡导和约束,使他们在企业活动的范畴内行为一致。然而,单纯依靠员工的自律来实观行为的一致恐怕是一种难以达到的管理境界;企业有章不循也不是罕见的现象。实现集体约束和个人行为偏向之间的统一,需要一个工具,就是管理机制。和一个管理主题相关的管理行为之间的.关系、相互联系、相互作用的过程和方式,即形成一种机制,如监督机制、激励和约束机制、协商机制、决策机制、人事选拔机制等等。对于一个企业领导者来说,他所倡导的核心观念能否在企业行为中得以贯彻,就取决于他能否控制必需的机制。机制的最高境界是通过各部门的作用实现企业行为的完全自我调节,但实现这一点很难。情面、关系、传承不周和怠情倾向总有可能成为障碍。如同一个高处落下的乒乓球,虽然能反复弹跳,但若不施加一定的外力,它终究会不断失去能量,直到停在地上。企业领导者必须对管理机制密切关注并及时施加影响,使之不停顿地发挥作用,使企业的核心观念得以贯彻,进而使集中的、有益的企业文化得以保持和发扬。机制一旦失灵,企业文化就会变样,以致建立起来的一致信念就会瓦解。机制是企业文化活力之源。

企业领导者的明确倡导、企业所处的历史条件、健全有力的管理机制,这三项因素是产生集中企业文化的源泉。评价一个企业的功能,主要看它的经济技术指标。评价一个企业的竞争力,除了看它的物化形态(厂房、设备等等),还必须看它的人文状态。这就是企业文化的价值。我们的国有企业有思想政治工作的传统,努力建设社会主义精神文明是党提出的一项重大任务。吸收国外先进思想成果、加强我们的企业文化建设,是符合先进文化发展方向的。通过本文的讨论,可以说这不是在企业管理中作何种选择的问题,而是势所必然的课题。

探索地方文化心得体会

作为一个文化爱好者,我一直致力于深入探索不同地方的文化,包括艺术、历史、风俗、传统节日等。在这个过程中,我收获了很多体验和感悟,下面将结合我的实践经验来分享一下我的心得体会。

第一段:培养探索欲望。

对于探索地方文化,首先要有强烈的好奇心和探索欲望。这种欲望来源于对于未知事物的向往,对于新鲜感和新奇体验的渴望。我常常会浏览地图、旅游介绍和当地文献,来了解一些不为人知的地方和文化现象。阅读这些资料,可以激起我的探索欲望,同时也可以为我未来的探索活动做好准备。

第二段:寻找适宜的活动。

了解文化历史等方面的知识,是认识地方文化的重要途径。如何寻找适合自己的探索活动,可以根据自己的兴趣和经验来选择。我比较喜欢参加当地节日庆典、博物馆、美术馆、文化遗址等地方。同时,我还会租自行车或者骑摩托车,沿着乡间小路或者河边小道去探访那些风景优美的地方,让自己在探索的过程中能够获得更加亲近和自由的感受。寻找适宜的活动,可以让我们在探索地方文化的过程中,把学习和实践有机结合,使我们的知识和经验得到更加深入的融合。

第三段:融入当地文化。

了解和融入当地文化,是深入探索地方文化的重要内容。我常常学习当地的习俗和语言,以便更好地融入当地生活。比如,在旅途中我会尝试当地的特色美食,购买当地特色纪念品和手工艺品,带回家里培养自己的兴趣爱好。在这个过程中,我也会和当地的居民谈论生活、社会、文化和人情等方面的话题,了解当地人民的生活、思想和精神世界。通过这样的方式,我能够更加全面地认识当地文化,增强自己对于文化的认识和理解。

第四段:收获感悟。

探索地方文化不仅是学习知识的过程,还是一个体验丰富、收获感悟的过程。我在不同的探索活动中,获得了很多感悟。比如,从不同地方和文化中,我学会了宽容和理解。每个地方和人文化的不同,都是一种独特的魅力,应该以包容和欣赏态度去相待。也学会了分享和友爱,分享自己的体验和感悟,受人照顾和关心,收获友情和感恩之心。还学会了独立和勇敢,探索地方文化需要很多勇气和决心,而且也需要我们各自有一个清晰的目标,能够独立完成探索行动。通过这些收获,我更加坚信,探索地方文化是带给人很多乐趣和收获的一种生命体验。

第五段:总结思考。

到目前为止,我探索地方文化的体验已经让我感受到许多的快乐和珍贵。通过实践和总结,我认识到,探索地方文化,不仅要求我们学习知识,而且要求我们秉承一种探究精神,接纳一种中立的态度,以及发扬一份人文关怀。无论我们身在何处,只要具备这种精神,就能够在任何跨出家门的一瞬间,跨入一个更加广阔的世界,去探索、发现、领悟各种不同的文化,感受到文化的广阔和丰富,体会到文化的魅力和神韵。这也是我们越走越往别处,就越发感觉到自己内心世界之丰沛和饱满。

湿地文化探索心得体会

湿地文化是指人类与湿地环境之间的交互和共生关系,它既包括人类对湿地环境的认知、理解和利用,也涉及到湿地特有的生物多样性和生态系统功能。我最近参加了一次湿地文化探索活动,深入了解了湿地的多样性和湿地文化的内涵。通过这次活动,我对湿地文化有了更深刻的理解和体会,也意识到湿地保护的重要性。

首先,湿地文化探索活动让我对湿地的多样性有了更深入的了解。在这次活动中,我们游览了不同类型的湿地,如沼泽湿地、河口湿地和淡水湿地。每个湿地都有独特的生态系统和生物多样性。例如,我亲眼目睹了河口湿地中大量的候鸟栖息地。这些候鸟在迁徙过程中依赖湿地作为停歇地,这也体现了湿地生态对于迁徙动物的重要意义。此外,每个湿地也有自己独特的地理环境和气候条件,从而形成了不同的植被和动物群落。通过这次活动,我深刻认识到湿地是一个复杂多样的生态系统,也意识到湿地的生物多样性是我们珍惜和保护的重要资源。

其次,湿地文化探索活动让我对湿地文化的内涵有了更加深刻的认识。湿地文化不仅仅是指人类活动在湿地中的表现,更是反映了人类对湿地的态度和价值观。在这次活动中,我了解到湿地对于不同地域和民族有着不同的意义和文化内涵。例如,在某些地区,湿地被视为神圣和灵性的象征,人们会举行一些宗教仪式或传统节日来纪念湿地的重要性。这表明了湿地文化的丰富多样性和人与湿地之间深厚的情感纽带。这次活动让我深刻认识到湿地不仅仅是一个自然资源,更是一种人文资源,我们应该将湿地文化传承和发扬下去。

第三,湿地文化探索活动让我认识到湿地保护的重要性。湿地作为一个脆弱的生态系统,受到许多威胁,如人类活动的干扰、污染和气候变化等。在这次活动中,我们参观了一些湿地保护区,了解到湿地保护组织和志愿者们为了保护湿地所做出的努力和付出的汗水。他们不仅在科研和宣传教育方面发挥着重要作用,还通过制定保护政策和法规来确保湿地得到长期的保护。我深感湿地保护是每个人的责任,我们应该从自身做起,积极参与湿地保护行动,共同守护湿地这一宝贵的自然资源。

最后,湿地文化探索活动给我留下了深刻的印象,也让我从中收获了很多。通过这次活动,我不仅对湿地的多样性和文化有了更深入的了解,也懂得了湿地保护的重要性。作为一个年轻人,我将把这次活动的经历与收获与他人分享,并积极参与湿地保护行动,为保护湿地的生态环境和文化遗产贡献自己的力量。

总而言之,湿地文化是一个复杂多样的领域,它既涉及湿地的生态系统和生物多样性,也关涉人类对湿地的态度和价值观。通过湿地文化探索活动,我对湿地的多样性和文化内涵有了更深入的了解,也认识到湿地保护的重要性。希望更多的人能参与湿地文化的探索和湿地保护,共同守护湿地这一宝贵的自然资源和文化遗产。

湿地文化探索心得体会

湿地是地球上重要的生态系统,拥有丰富的自然资源和文化遗产。湿地文化的探索,不仅让我感受到湿地独特的美丽景色,还让我深入了解到湿地文化的底蕴和价值。在湿地文化的探索中,我收获了许多体验和感悟,下面我将分享我关于湿地文化的心得体会。

首先,湿地是大自然赋予人类的宝贵资源,充满了生命力。在我的探索中,我目睹了湿地的独特景色。湖面上蓝天白云的倒影,水草摇曳的身影,以及远处小鸟翱翔的身影,都展现出湿地的无限魅力。尤其是湿地中的植物和动物,它们在湿地环境中繁衍生息,构建了一个复杂而精致的生态系统,使湿地成为众多物种的家园。这些景象让我深刻认识到湿地作为自然生态系统的重要性,也让我对湿地文化产生了浓厚的兴趣。

其次,湿地文化是人类文明发展的重要组成部分。在湿地探索中,我了解到湿地不仅是一个生态系统,更是一个文化的载体。湿地文化具有丰富的历史和传统,蕴含着人类与湿地共生共存的智慧和智慧。湿地文化传统上具有丰富的价值观念、生活方式和艺术形式。例如,湿地文化中的渔民和农民善于利用湿地资源,创造出独特的渔业和农业文化;湿地文化中的民间故事和传说丰富而多样,记录了人们与湿地的亲密关系。湿地文化的探索让我更加欣赏和珍惜人类与湿地之间的深厚情感和历史传承。

再次,湿地文化的保护是我们的责任和义务。湿地面临着许多挑战,如生态破坏、水污染和旅游开发等。在我的探索中,我了解到保护湿地文化的重要性。湿地文化的保护不仅需要政府的参与和支持,也需要每个人的努力。我们应该加强湿地保护的意识,不乱丢垃圾,不滥捕滥捞,不非法开垦湿地。同时,也应该开展湿地文化的宣传教育活动,让更多的人了解湿地的价值和意义,共同为湿地保护努力。

最后,湿地文化的探索让我得到了心灵的放松和修养。在忙碌的生活中,我常常感受到压力和疲惫。但是,在湿地的怀抱中,我的心灵得到了极大的舒展和放松。湖水清澈见底,空气清新宜人,各种动植物的存在让我感受到大自然的力量。湿地的宁静和美丽给我带来了极大的精神满足感,也让我对自然和生命有了更深刻的感悟。

总之,湿地文化探索是一次独特而难忘的经历。通过湿地文化的探索,我更深入地了解了湿地的自然和文化价值,同时也加深了对湿地保护的重视。我将继续关注湿地文化,为湿地保护和传承做出自己的贡献。

湿地文化探索心得体会

湿地是地球上一个重要的生态系统,拥有多种珍贵的生物资源和自然景观。近年来,湿地文化在各个领域得到了普遍的重视和研究。我曾有幸参与了一次湿地文化探索之旅,对湿地文化有了更深入的了解。在此分享我对湿地文化的心得体会。

湿地是地球上最具生态功能的生态系统之一,所以湿地文化具有极高的价值。湿地文化是一种保护、传承和展示湿地资源和湿地文化遗产的活动。它不仅可以加强人们对湿地生态系统的认识,提高人们的环保意识,还可以推广湿地生态旅游和湿地教育。湿地文化的研究和传承,对于保护湿地生态系统,促进可持续发展具有重要的现实意义。

湿地文化是湿地生态系统与人类活动的有机结合的产物,涵盖了湿地的地理、生态、历史、人文等多个方面。湿地地理是研究湿地地貌和地质特征,以及湿地形成与演化的学科。湿地生态是研究湿地生物多样性、湿地物种及其关系、湿地生态过程的学科。湿地历史是研究湿地历史沿革、湿地人类活动与湿地环境相互作用的学科。湿地人文是研究湿地文化遗产、湿地美学和湿地人类活动的学科。这些方面共同构成了湿地文化的内涵。

在湿地文化探索之旅中,我深刻地感受到了湿地的独特魅力和文化内涵。我品味着湿地的美食,穿越湿地的泥潭,观赏湿地的美景,聆听湿地的灵魂。通过实地的亲身体验,我逐渐了解到湿地文化是如何与自然交融、与人文共生的。我看到了湿地保护和传承的重要性,也深感到湿地文化的丰富和复杂性。这次湿地文化探索让我对湿地有了更深入的了解和认识。

湿地文化的保护与传承是一项重要的任务。我们应当致力于推动湿地文化的科学研究和传承机制的建立,保护湿地文化资源,弘扬湿地文化精神。同时,还应加强湿地教育,提高公众对湿地的认知和保护意识,培养湿地文化的传承者和爱护者。湿地文化的保护与传承需要国际社会的共同努力和参与,这样才能确保湿地资源的可持续利用和湿地文化的可持续发展。

湿地文化作为一个新兴的研究领域,具有广阔的发展前景和巨大的潜力。未来,我希望湿地文化能够得到更广泛的关注和研究,培养更多的湿地文化研究人才,加强湿地文化的国际交流和合作。通过湿地文化的探索和传承,我们可以更好地保护和利用湿地资源,推动湿地可持续发展。我相信,湿地文化的探索和传承将为人类走向可持续发展的未来指明方向。

通过湿地文化探索之旅,我对湿地文化有了更深入的了解和认识。湿地文化的重要性和意义,以及湿地文化的内涵和探索体验,让我深感湿地的独特魅力和文化价值。湿地文化的保护与传承,以及湿地文化的未来展望,让我对湿地文化充满信心和期待。我相信,在大家的共同努力下,湿地文化一定能够得到更好的发展和传承。

探索特色办学之路心得体会

近年来,中国教育领域持续探索特色办学之路。作为教育工作者,我积极参与并亲身体验了特色办学的过程,并从中获得了一些心得体会。特色办学是一条富有挑战性和创新性的道路,它为学校的发展注入了新的活力和动力,帮助学生全面发展。在这篇文章中,我将分享我对于探索特色办学之路的理解和心得体会。

首先,探索特色办学之路是一条寻找个性的道路。学校和学生都有自己的个性特征,只有找到和发挥这些特征,才能形成真正的特色。在我们学校,我们注重培养学生的创新能力和实践能力,因此我们推出了一系列的创新实践项目,如科技创新竞赛、社会实践活动等。通过这些项目,学生可以在实践中发现自己的优势和潜力,形成自己的特色。

其次,探索特色办学之路是一条追求卓越的道路。特色办学要求我们在教学内容、教学方法、教学资源等方面与众不同,追求卓越。作为一名老师,我们要关注教学质量,提供优质的教育资源和培训机会,不断提高自身的教育水平。我们还注重培养学生的综合素质,通过一系列的评奖制度,为他们提供更多的机会和激励。只有不断追求卓越,我们才能在特色办学之路上取得更好的成绩。

再次,探索特色办学之路是一条融合创新的道路。特色办学要求我们在传统教育的基础上进行创新,将各种教育资源和创新理念融入到教学中。在我们学校,我们积极引进先进的教育理念和技术,如在线教育、智能教室等。我们还鼓励教师创新教学方法,开展研究性学习、合作学习等活动。通过融合创新,我们可以为学生提供更多的学习方式和机会,激发他们的学习兴趣和能力。

此外,探索特色办学之路是一条走进社会的道路。特色办学要求我们为学生提供更多的社会实践机会,使他们能够了解社会、融入社会。我们与社会各界建立了广泛的联系,与企业合作开展实践项目,邀请专家学者到校进行讲座等。通过这些活动,学生能够了解社会需求,拓宽自己的眼界和见识。同时,我们也鼓励学生参与社会公益活动,培养他们的责任感和社会意识。

最后,探索特色办学之路是一条与时俱进的道路。在今天这个信息化时代,特色办学要求我们及时更新教育资源,关注学生的学习需求和兴趣爱好。我们积极利用信息技术,建设和完善在线教育平台和资源库,为学生提供更广泛的学习资源。我们还定期进行师资培训,为教师提供教育技术的培训和指导。只有不断与时俱进,我们才能适应社会的发展和学生的需求,赢得更多的认可和支持。

总之,探索特色办学之路是一条充满挑战和机遇的道路。我们需要不断发掘学校和学生的特色,追求卓越,融合创新,走进社会,与时俱进。通过特色办学,我们可以更好地满足学生的需求,培养他们的全面能力,为社会培养更多的优秀人才。我相信,只要我们坚持不懈地探索,特色办学之路一定能够带来更美好的未来。

《高职教育特色课程改革探索》论文

论文摘要:高职语文教学成效低下是目前普遍面临的困境,本文以学前教育专业语文课程改革实践为例,从高等职业教育的特殊性出发,力图就调整课程设置、语文教育与职业核心能力训练相结合和课外延伸拓展等方面进行研究和探索,以寻求高职语文课程改革和专业能力培养的最佳契合点。

论文关键词:学前教育;课程整合;职业能力;课外拓展。

教育部高教司《大学语文教学大纲》指出:“在全日制高校设置大学语文课程,其根本目的在于:充分发挥语文学科的人文性和基础性特点,适应当代人文科学与自然科学日益交叉的发展趋势,为我国的社会主义现代建设培养具有全面素质的高质量人才。”但目前高职语文教学成效低下是普遍面临的困境。究其原因有以下几方面:一是教育观念尚未彻底改变,传统语文教学理念根深蒂固;二是师生参与率低,未能发挥应有的主体作用。这种状况已成为制约高职语文教学发展的瓶颈,也是高职院校普遍陷入“重技术,轻人文”的误区,大刀阔斧地删减语文课的重要原因。本文以学前教育专业语文课程改革实践为例,从高等职业教育的特殊性出发,力图就调整课程设置、语文教育与职业核心能力训练相结合和课外延伸拓展等方面进行研究和探索,以寻求高职语文课程改革和专业能力培养的最佳契合点。

高职教育是技术教育的高等阶段,不同于普通高等教育,阐释高职教育的内涵,主要从以下四个方面着手:(一)教育性质方面:高职教育是高等教育的重要组成部分,同时也是职业教育的最高层次;(二)人才培养目标方面:高职教育旨在培养生产、建设、管理、服务第一线的“强能力、高素质”技术应用型人才;(三)人才培养模式方面:以就业为导向,根据市场经济发展需要和人才培养规格要求,在产学研结合的基础上灵活调整和设置专业,以能力为主线,加强实践教学;(四)发展路径及改革方向方面:坚持“职业导向、能力本位、学生中心、校企结合”的改革和发展方向,紧紧跟上产业发展步伐,服务经济与社会发展。

遵循高职教育的人才培养目标及教育理念,高职语文教学势必要体现出职业教育的内涵与特色。这就要求高职语文教学注重研究各专业的培养目标,以能力培养为导向,大胆调整教学内容,把听说读写的语文能力训练与专业教育的职业化训练结合起来,将培养学生的文化素养与培养学生的综合职业能力和适应职业变化的能力相结合,加强语文教育的针对性、适应性和合理性,使语文教育与专业教育相辅相成。

二、调整课程设置,搭建教学模块。

高职院校在课程设置上常借鉴本科院校,传统的教学课程设置一般按学科专业教学的模式培养学生,强调专业学科领域知识全面、系统和精深,课程之间缺乏横向联系和贯通,背离了高职教育体现“职业能力和综合素质”为中心的指导思想,没有形成高职教育的特色,导致培养的学生综合素质不高,职业能力不强。高职院校在课程设置要充分考虑课程的'整体功能,寻求课程整体目标的融合。在课程设置上要优化组织相关课程和教学内容,使之相互衔接和补充,充分发挥课程体系在人才培养过程中的关键作用,重点突出实践能力的培养。通过课程整合,将原来自成体系的各门课程或各教学环节中有关的教学内容,以新的组合方式进行整理与合并,使相关课程或环节形成内容冗余度少、结构合理、整体协调的新型课程结构体系,做到集成优势,聚合亮点,发挥其综合优势。

当前,高职院校越来越重视专业和课程建设,加大课程整合是当代课程改革和发展的一种趋势,反映了知识发展综合化对课程的要求,也反映了新时期人们对高职教育和人才素质的要求。课程整合不仅是一种课程内容的组织方式,还是一种课程设计理论和教育教学理念。我们应根据不同专业的需求,搭建语文教学模块,将高职语文类课程设置为必修课和选修课,在全面开设《大学语文》的基础上,开设《实用写作》、《艺术鉴赏》、《大学美育》、《秘书实务》、《古代礼仪文化》、《职业礼仪》、《演讲与口才》、《书法》等选修课,选修课与必修课形成互补,丰富学生人文知识,并升华凝练为符合现代企业文化要求的职业素养。

在学前教育专业的教学中,《幼儿园教育指导纲要(试行)》关于语言教育的内容与要求提出,“培养幼儿对生活中常见的简单标记和文字符号的兴趣;利用图书、绘画和其他多种方式,引发幼儿对书籍、阅读和书写的兴趣,培养前阅读和前书写技能;提供普通话的语言环境,帮助幼儿熟悉、听懂并学说普通话。”这要求幼儿教师具有一定的汉字学知识及普通话知识,具有较好的听、说、读、写能力。《大学语文》课虽然在一定程度上可以提高学生的语言文字知识及语言文字应用能力,但由于课程内容都没有专门的汉字知识的介绍,使得学前教育专业的学生在知识结构方面存在一定的缺陷。因此,针对学前教育专业人才培养目标及幼儿教育对于幼儿教师的语言素质要求,更新课程设计,淡化“学科本位”意识,打破学科和专业界线,有意识地加强本学科或专业与相关学科或专业的联系,由以往各门学科或专业的“单兵作战”转变为多学科或专业的“协同作战”。在现有《学前语言教育》、《大学语文》和《幼儿教师口语》等课程的基础上,增开专业选修课《儿童文学》、《趣味拼音教学》、《趣味汉字教学》、《现代汉语基础知识》及《汉字学基础知识》等课程,全面有效地提高学前教育专业学生的语言素质及语言教育的职业能力。此外,课程整合的成功实施,对高职教师提出了更高的要求。高职教师在胜任主要教学任务的同时,还需担任其他类型的教学工作,实现基础课程、专业课程、实践课程以及教学、管理、科研之间的柔性衔接。这就要求教师必须具有广博的文化基础知识、精深的专业知识和有效的教育科学知识。首先,视野要开阔,经常跟踪社会需要并及时调整和更新所教知识、开发新课程;其次,打破理论与实践的壁垒,使两者相互融合。无论在课程整合过程中,还是在课程整合后的教学中,“协同式”的素质要求都是高职师资队伍的发展方向。

三、融合语文教育与职业核心能力训练。

高职教育的培养目标是为社会培养面向生产、建设、服务、管理、教育一线的高素质技能型专门人才,这就要求在教育的过程中强化学生的职业能力。人力资源和社会保障部把职业核心能力定义为自我学习能力、与人交流能力、与人合作能力、信息处理能力和创新能力等,具备这些能力可以使劳动者在职业发生变更或劳动组织发生变化时,很快地重新获得所需要的专业知识和职业技能。高职语文教育可通过创新教学模式,如探索“教、学、做”一体化的教学模式、使用“任务驱动,项目导向”教学法等,充分发挥学生的主动性、积极性和创造性,最终达到学生有效地实现对当前所学知识的意义建构的目的,为培养学应用型职业技术能力服务。

高职语文教学的改革,可以通过寻找语文学习与具体专业的结合点,模拟出仿真的专业工作场景让学生身临其境地进行职业语文能力的训练。根据专业设定特定的工作场景,让学生在仿真环境中锻炼与人交流沟通的能力语言表达的能力,从而不断提升其判断力理解力和处理矛盾纠纷的能力等等。这种仿真练习会使学生以专业职业角色学习语文知识和技能体验到训练过程的真实感切实,体会到学习语文掌握语文能力对其职业生涯的重要性。

学前教育专业的人才培养目标是培养具备学前教育专业知识,在托幼机构从事保教工作的教师。在教学口语训练中,尝试打破以往传统理论教学的方法,把教师讲授分析课,变成学生故事讲演课、朗诵比赛课、幼儿园语言活动设计课、儿歌创作赏析课、趣味拼音教学及汉字教学课等,激发学生对语文的学习兴趣,让学生在活动中提高语言运用的能力。也可以通过开设幼儿教育大讲堂,让学生自由组织,模拟家校沟通,模拟一些幼儿教育课堂的突发场景进行系统训练。还让学生策划各种幼儿园主题活动,让学生转换角色参与课堂。通过上述的教学活动,锻炼学生的语言表达能力、课堂组织能力和沟通能力等学前教育专业的职业核心能力。

根据《幼儿园教育工作纲要》的要求,幼儿教师不但要有良好的职业道德素质,而且要有智力技能素质、科学文化素质和教育、艺术活动素质,其中的文化素质的获得依赖于语文教育。文化可以说无所不包,语文课程是通过语言文字的教学而融贯了各科的知识,举凡历史、地理、气象、政治、宗教、哲学等等,无不可以成为语文选择的教材对象,更不用说以语言文字的运用艺术为表现手段的文学,学生由此具备文学、艺术、体能等各方面的修养,具备可以多方面调动与转化的潜能。

四、课外延伸拓展。

课外拓展是课堂教学的延伸,是课程的重要组成部分。尽管课堂教学是教育的主战场,但对于高职院校来说语文课程的学时数毕竟有限,同时语文课程的生动、丰富和广博也远不是一两本教材所能涵括的,仅靠有限的课堂学习,很难收到理想的效果,这就需要构建课内外教学与训练高度统一的教学模式。

(一)通过开展课外校园文化艺术节、演讲比赛、朗诵比赛、辩论比赛、挑战主持人比赛等,培养学生的学习能力、交流能力、写作能力、社会适应能力。一般说来,学生通过亲身参与校园文化活动所形成的文化素养和能力往往更为深刻与牢固,其影响甚至会惠及终生。所以,高职语文教育还要渗透到校园文化建设中,使课内课外的语文教育活动相互补充相得益彰。如举办全院性演讲比赛,需拟定专题活动方案、下发通知,撰演讲稿,提交比赛总结等等。又如,学生通过开展假期社会调查活动,掌握调查活动的统筹安排、资料的收集与整理、调查报告的写作与口头汇报等流程。除此之外,学生可以利用课堂获取的知识和技能,自由创办的的校报、广播、网络、宣传栏、标语、海报等。上述手段的灵活运用,把职业技能的提高融入到教学第一课堂、活动第二课堂、社会第三课堂之中,让学生充分意识到高职语文应用的广泛性和实用性。

(二)把高职语文的教学课堂直接延伸到生产、建设、管理、服务的一线。如,带领学前教育学院的学生在幼儿园进行实习实训时,老师有意识的指导学生了解幼儿教师职业规范,引导学生自觉的运用语言进行课堂教学,有针对性地组织学生观摩幼儿园老师开展的活动,让学生多看、多听、多想,多角度地理解和落实幼儿园的教学理念和教育模式等等,将语文教育与学生的各种社会实践活动紧密结合。这样的话,既可以培养学生爱岗敬业的精神,又可以提高其组织协调能力、分析解决问题的能力和适应社会的能力。

(三)现代社会已进入信息时代,高速发展的网络为教育提供了新的广阔的发展空间。互联网上语文教学资源越来越丰富,教师可以引导学生通过上网获取所要了解的相关知识,使语文学习走向一个更广阔的空间。通过日积月累的课外阅读,会在学生内心产生润物细无声的教育效果。

高等职业教育是以就业为导向,以服务为宗旨,走校企合作,产学研结合的办学道路,培养第一线需要的技术技能型、知识技能型、复合技能型人才的高等教育。这要求高职语文教学在掌握先进文化思想,进行人文熏陶的同时,强化应用与实践,注重创新能力培养,突出其实用性和工具性。

探索特色办学之路心得体会

第一段:引言(150字)。

特色办学已成为现代教育的重要发展方向之一。如何探索特色办学之路成为了众多教育工作者面临的重要问题。本文将分享笔者在探索特色办学之路过程中的心得体会。

第二段:破题(250字)。

在探索特色办学之路的过程中,首先要明确学校的办学目标和办学理念。特色办学要符合学校的实际情况和校园文化,与学生的特点和需求相契合。学校要深入了解本地区的教育需求,并结合学校的优势资源,确定特色办学的方向和内容。我所在的学校位于一个历史悠久的文化名城,我们选择了弘扬传统文化与现代教育结合的特色办学模式。

第三段:实践(300字)。

探索特色办学离不开实践。我们在实践中发现,特色办学需要全校广泛参与,形成学校的共识和共同行动。我们组织多次专题研讨会,邀请专家学者授课,与其他学校的教育工作者交流经验,共同探讨特色办学的实践方法。我们还成立特色办学研究小组,深入调研,开展校本课程改革,开展社区教育活动等。通过实践,我们逐渐形成了特色办学的特色课程,提高了教育教学质量和学生的综合素质。

第四段:挑战与突破(300字)。

在探索特色办学的过程中,我们也遇到了许多挑战。首先,特色办学需要具备较强的前瞻性和创新性,需要不断跟上时代发展的步伐。我们必须关注学生的需求和社会的变化,不断调整和完善特色课程。此外,与传统办学相比,特色办学需要付出更多的努力,纷繁复杂的工作会让教育工作者感到压力和负担。然而,面对挑战,我们迎难而上,并取得了一系列的突破。我们注重教师的专业发展,加强教师培训和学术交流,提高教师的教学水平和创新能力。我们还积极开展家校合作,鼓励家长积极参与学校的特色教育活动,形成校园与社区的共同教育力量。

第五段:结论与展望(200字)。

探索特色办学之路是一项长期而繁复的工作。我们需要不断总结经验,发挥学校的优势,不断调整和完善特色课程,提高教育教学质量。我们也需要借鉴其他学校的经验和成功案例,共同促进特色办学的发展。特色办学不仅仅是为了学校的发展和提高教育质量,更是为了培养有特点的人才,满足社会对人才的需求。希望在特色办学的道路上,我们能继续秉持初心,不忘使命,为学生的成长和社会的发展做出积极贡献。

探索协商文化心得体会

第一段:引言(200字)。

协商文化是指参与者通过对话、讨论以及妥协寻求共同利益和解决方案的过程。在我参与的一次协商活动中,我深切感受到了协商文化的重要性和价值。通过这次协商经历,我明白了协商文化对于构建和谐社会、促进个人发展以及解决各类问题的重要作用。

第二段:了解协商文化(200字)。

在这次协商活动中,我学到了协商文化的一些基本原则和技巧。首先,协商要建立在相互尊重和平等的基础之上,要求双方都要充分尊重对方的观点和利益。其次,协商需要诚信和真诚的沟通,双方需要坦率地表达自己的需求和意见,同时也要积极倾听对方的声音和理解对方的需求。此外,协商还需要灵活的思维和解决问题的能力,双方要能够找出共同的利益点,并寻求妥协和解决方案。

第三段:实践协商文化(300字)。

在这次协商活动中,我积极参与了讨论和对话,努力地将协商文化的理念付诸于实践。在初期的讨论中,我遇到了困难和挫折,因为我不习惯于听取他人的意见和妥协。然而,通过与他人的交流和思考,我逐渐明白了协商的价值,并开始更加积极地参与进来。我努力倾听他人的观点,认真思考问题,并提出了自己的建议和意见。在小组合作的过程中,我学会了迁就和妥协,学会了更好地与他人共事并达成共识。

第四段:收获和反思(300字)。

通过这次协商活动,我收获了很多。首先,我学会了尊重他人的观点和需求,这不仅有助于建立良好的人际关系,还有助于促进团队合作和解决问题。其次,我学会了更好地倾听他人的声音和理解对方的立场,这使我能够更全面地了解问题,并提供更有效的解决方案。最重要的是,我学会了妥协和解决冲突,这不仅有助于平衡个人利益和团队利益,还能够促进和谐社会的建设。

第五段:总结(200字)。

通过这次协商活动,我深刻体会到了协商文化的重要性和价值,并通过实践加深了对协商的理解和应用。协商文化不仅是一种交流方式,更是一种价值观念和生活态度。只有通过协商,我们才能够找到共同利益和解决方案,推动社会的和谐发展。我相信,只有不断倡导和践行协商文化,我们才能够构建和谐的社会,实现个人的自我完善和发展。

安全文化建设探索与思考

(一)安全文化建设是落实“安全发展”理念的具体体现。党的十六届五中全会提出了安全发展的科学理念,指出要节约发展、清洁发展、安全发展,实现可持续发展。这是我们党的文件中第一次把安全与资源、环境并列提出来,强调“安全发展”是可持续发展的组成部分。党的十六届六中全会把安全生产列为和谐社会建设的重要切入点,列为群众最关心、最直接、最现实的问题,第一次把安全生产定位在社会管理之中。以人为本首先要以人的生命为本,科学发展首先要安全发展,和谐社会首先要关爱生命,全社会对此已经形成了共识。

(二)安全文化建设是实现企业本质安全的现实需要。2011年11月10日国家安监总局印发了《安全文化建设“十二五”规划》,提出“着力加强企业安全文化建设,推动安全文化建设示范工程,加强安全文化阵地建设,创新形式,丰富内容,形成富有特色和推动力的安全文化,为实现我国安全生产状况根本好转创造良好的社会舆论氛围”。安全文化建设作为提升企业安全管理水平、实现企业本质安全的重要途径,是一项惠及职工生命与健康安全的工程。通过推安全文化建设,使企业领导和员工真正形成“安全第一”的意识、“生命高于一切”的道德价值观、遵纪守法的思维定势、遵守规章制度的习惯方式和自觉行动,并切实加大生产安全和职业健康经费投入,杜绝“三违”(指违章指挥、违章操作、违反纪律)、“三超”(指超能力、超强度、超定员)行为的发生,从而促进企业的持续、稳定、安全发展。

(三)安全文化建设是提高全民安全意识的有效手段。2007年8月10日卫生部首次发布的《中国伤亡预防报告》显示,我国内地每年约发生各类伤害二亿人次,因伤害死亡人数约70万到75万,占伤害死亡总人数的9%,是继恶性肿瘤、脑血管病、呼吸系统疾病和心脏病之后的第五位死亡原因。但是伤害是可以被认识、预防和控制的。对于伤害的预防和控制,可以通过一系列安全文化建设,让“关爱生命、关注安全”的理念广为普及,从而改善人群和环境的安全状况,实现安全生产和公共安全的根本好转。特别是作为安全文化建设的重要载体——安全社区(即建立了跨部门合作的组织机构和程序,联络社区内相关单位和个人共同参与事故与伤害预防和安全促进工作,持续改进地实现安全目标的社区)建设,是安全生产长效机制建设的重要方式,是建立分类管理、分级负责,条块结合、属地为主的应急管理体制,有效应对突发公共安全事件,提高危机管理和抗风险能力的有效途径。

全文化建设当成安全生产工作的重要组成部分来抓。已经创建了的企业,其基础性工作还不扎实,虽然进行了创建工作,但是离目标要求和实际效果还存在明显差距,工作还缺乏宏观性、综合性、系统性、协调性和可持续性。

(二)政府在安全文化建设中的引导作用还未完全到位。安全文化建设是一项社会系统工程,需要政府牵头,系统组织实施,但现实情况离此还有明显不足。一是领导机制和工作机制还不够健全。要把安全文化建设纳入经社会济发展的总体规划,融入安全生产工作、宣传教育工作和精神文明建设的总体部署,坚持安全文化建设联席会议制度,明确安委会各部门的职责,做到工作有人抓。二是经费投入还未切实保障。要建立以政府投入为主,社会各界支持的安全文化建设经费保障机制,切实保障实施安全文化精品工程,开展重大安全文化活动所必需的资金,做到经费有保障。三是考核和激励机制还未真正建立。要建立健全考核机制,细化考核内容,建立科学的考核标准,促进安全文化建设有序进行,要扶持和奖励为安全文化创作和传播做出突出贡献的单位和个人,打造优秀的安全文化创作和宣传队伍。

加剧和用工要求的不断提高,一些企业出现了招工难、用工难现象,由于召不到正规学校毕业的专业人员,只有大量使用农民工、轮换工、临时工。这些人大多是从农民中直接招收而来,文化层次参差不齐,安全素质较为低下,对企业生产缺乏必要的认识和了解,其安全意识、安全知识和安全技能都与从业的基本要求相差很远。这些不利因素在一定程度上影响了安全文化建设的效果。

三、对策建议。

文化建设计划,年复一年持续推进,从范围上促进安全工作以“区域安全”保障“整体安全”。

毒等安全知识。要积极开展群众性安全文艺活动,在活动中提高市民的安全防护意识,实现“安全进社区,人人同安全”的目标。五是开展安全文化进家庭活动。各部门、各企业在开展好安全文化建设的同时,不只是自己学习,还要将安全文化带回家庭,增强群众法制观念和安全意识。

(三)坚持“五个结合”,真正确保安全文化建设的引领效果。在安全文化建设活动中,我们要坚决打消脱离安全生产来抓建设的孤立作法,把握“五个给合”把建设活动融入全县安全生产工作中。一是坚持与安全生产“两基”建设有机结合。狠抓安全工作机构、人员、经费、制度、办公场所“五落实”,教育和引导各级领导干部落实“管生产必须管安全”,将安全生产作为落实科学发展观的重要内容来抓。二是坚持与“安全示范乡镇”建设有机结合。已经创建安全示范的乡镇要继续保持,探索更好的管理模式。要将“示范乡镇”注入新的内涵,同时建立、健全联系帮扶制度,县安委会成员单位分别联系乡镇,帮助和指导乡镇安全文化建设,形成“联系一镇,牵动一片,带动全面”的工作格局。三是坚持与“安全生产标准化建设”有机结合。我县已在矿山、危险化学品、烟花爆竹、中小型水力发电站、白酒生产企业等行业开展安全生产标准化建设。工作中,我们要将安全文化建设融入其中,促进企业逐步建立起自我完善、持续改进的安全生产长效机制。四是坚持与“安全培训”有机结合。要组织各级领导干部、企业负责人、安全管理人员、企业班组长、特种作业人员以及工人参加安全培训,在培训中增强安全知识,有力促进全县安全培训工作的顺利开展。五是坚持与“依法行政”有机结合。坚持文明执法,严格队伍管理,狠抓依法行政,在全县形成安监部门执法为民的良好形象。

探索特色办学之路心得体会

近年来,随着教育事业的发展,特色办学逐渐成为各级学校关注的焦点。在教育改革的过程中,我所在学校也积极探索特色办学之路,并取得了一定的成功。在这一过程中,我深感特色办学的重要性,也体会到了一些心得和体会。

第一段:明确定位,寻找发展方向。

办学必须有定位,而特色办学更需要明确其独特的发展方向。在我所在学校的特色办学中,我们通过学校历史文化、地域资源、师资团队等因素,确定了本校特色发展方向,即注重素质教育,培养学生的创新能力和实践能力。通过这样明确的定位,学校在特色办学上更有针对性和方向感,能更好地进行资源整合和特色建设。

第二段:优化课程,创设特色。

课程是特色办学的核心内容,我校通过对课程设置的优化和创新,实现了特色办学的目标。首先,我们对现有课程进行了优化,注重培养学生的基础学科素养,同时也注重拓宽学生的选修课程,开设了一些富有特色的学科课程,例如美术、音乐、舞蹈等。其次,我们把创新能力和实践能力作为课程设置的重要内容,通过开展实验课、科技创新课等形式,培养学生的创新思维和实践动手能力。

第三段:建设团队,保障质量。

一个优秀的特色办学项目,离不开一个强大的师资团队。我们学校注重师资队伍的建设和培养,通过招聘优秀的教师、培训教师的专业能力,确保特色办学的质量。在特色课程上,我们鼓励教师进行创新探索,鼓励教师参与学科竞赛、科研项目等,提高教师的专业水平和教育能力。同时,学校也注重师生之间的交流与合作,通过团队的力量,共同推动特色办学项目的发展。

第四段:与社会合作,拓展资源。

特色办学需要与社会资源进行合作,通过吸收社会资源,拓宽学校的办学范围和资源。我们学校积极与企业、文化机构等合作,通过开展校企合作、社会实践活动等形式,使学生能够接触实际工作和社会文化,提高学生的综合素质。同时,学校也通过与社会合作,为学生提供更多的实践机会和资源支持,丰富特色办学项目的内容。

第五段:评估总结,持续创新。

特色办学的过程需要持续的评估和总结,以不断推进特色办学的发展。我们学校通过定期的评估和总结会议,收集各方面的意见和建议,及时纠正问题和改进不足,确保特色办学项目的可持续发展。同时,我们也不断探索创新,关注教育前沿的理念和方法,不断更新特色课程,提高特色办学的质量与水平。

总结:通过探索特色办学之路,我们学校取得了一些成绩,也积累了一些经验与体会。明确定位,优化课程,建设团队,与社会合作以及评估总结,这其中每一个环节都需要付出努力和付诸实践。特色办学既需要学校的引领和支持,也需要广大教师和学生的积极参与和努力。我深信,在特色办学的道路上,我们能够不断取得新的突破与更大的成就。