水质监测与环境保护（优质19篇）

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环境保护与监测个人简历表格

畜牧生产与环境保护个人简历在应聘时求职简历要怎样写才能写得更好呢，本文由大学生个人简历网为求职者提供以下一篇环境保护个人简历求职指导为参考，那么专业与职位的不同求职简历又是怎样写那么请参照一下环境保护专业毕业生求职简历模板范文以这份模板。

基本信息。

个人相片。

姓名：

性别：

男

民族：

汉族。

1983年9月15日。

证件号码：

婚姻状况：

已婚。

身高：

170cm。

体重：

58kg。

户籍：

广东湛江。

现所在地：

广东湛江。

毕业学校：

江苏畜牧兽医学院。

学历：

专科。

专业名称：

畜牧生产与环境保护。

毕业年份：

2005年。

工作年限：

五年以上。

职称：

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

销售人员。

职位名称：

销售业务;业务主管;。

工作地区：

其他;。

待遇要求：

可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

计算机能力：

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

2002年9月-2005年7月。

江苏畜牧兽医学院。

专科。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司：

广东恒兴饲料股份有限公司。

时间范围：

2005年7月-2008年1月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

农、林、牧、副、渔业。

担任职位：

业务员。

工作描述：

客户管理、开发市场、维护市场、客户资金管理。

离职原因：

所在公司：

湛江国大饲料有限公司。

时间范围：

2008年10月-2010年1月。

公司性质：

国有企业。

所属行业：

农、林、牧、副、渔业。

担任职位：

业务员。

工作描述：

离职原因：

离开茂名、回湛江。

其他信息。

自我介绍：

本人具有比较丰富的销售和客户管理经验，沟通协调能力强。。。

发展方向：

其他要求：

联系方式。

文档为doc格式。

环境保护验收监测难点与解决方法

了解与能够运用是两种截然不同的概念，在得知简历可以发挥出极大作用后，我们需要做的就是如何有技巧的使其显现出较高的效果。自己能够在工作中为用人企业带来怎样的回报，这些内容必须要在简历中出现，一味的陈述自己是某某大学的毕业生，亦或者曾经获得过怎样的荣誉只不过是一种非常空虚的表现。经验老道的求职者会在简历中将自己当做商品来推广，这样一来叙述出来的内容就不在是寻常人陈述的那般自己以前多么出色，而是自己能够带来什么影响。

除此之外，我们还可以根据自己的性格对简历的整体显现效果进行改变，如书写出来的`简历除了内容新颖之外，还可以对求职者的能力起到加分增幅效果，唯有利用简历为自己争取有利优势，才能击败竞争对手。所以在这种情况下，我们通过这种创作模式打造出来的简历，即便不能完全用吸引力非凡来形容，但不容否认的是，内外兼备的简历，无论是可阅读的价值可以其发挥出的效果，皆可令招聘方满意。

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环境保护工作中的环境监测措施论文

环境监测是运用现代科学技术、方法对环境污染因子、环境变化情况、环境影响过程进行科学检测和动态监督的活动。科学有效的环境保护，离不开环境监测的有力支撑。针对前些年一些地方为追求经济发展而推行高耗能、高污染产业，造成环境污染日趋严重、生态破坏日益突出等问题，就迫切需要运用环境监测手段来促进环境保护工作的推进和落实。

2.2环境监测是制定环境标准的重要前提。

针对环境污染和生态破坏情况，就需要制定相应的环标准来降低和遏制人们行为对生态环境的破坏。而制定科学的环境标准，首先就需要对水体、大气、土壤等环境污染整体情况和发展态势有个全面准确的把握，这就需要科学、准确的环境监测数据作为支撑。

2.3环境监测是现代环境治理能力和水平的重要体现。

推动生态文面建设、建成美丽中国，都对我国现代生态环境治理能力提出了更高要求。环境监测是执行国家环保法律法规和环境标准的“标尺”，在环境保护工作中占据着基础和阵地地位。环境监测水平的高低和环境监测数据的准确性程度，将直接影响环境治理的科学性和有效性。因此，环境监测水平是现代环境治理能力和水平的重要体现。

做好环境监测工作，经费是保障。当前，一些地方由于环境监测经费落实不到位、保障不充分，导致环境监测设备更新不及时，监测技术应用不高，从而大大影响了环境监测水平。因此，做好环境监测工作，首先需要加大环境监测资金投入，并根据社会发展需要适度调整。

3.2提高环境监测技术水平。

环境监测必须以现代科学技术作为有效支撑。近年来我国环境监测技术水平有了很大进步和提升，但与国际先进水平相比还存在很大差距。因此，要结合环境保护理论和环境监测实践，加强对环境监测技术水平的研究、开发和创新，不断建立完善环境监测技术规范体系，稳步提高我国环境监测质量。

3.3加强环境监测人才队伍建设。

针对当前环境监测点多面广、人员配备不足的现状，一方面要注重从优秀的大学生中引进环境监测方面的专业技术人才，逐步提高环境监测领域的人才素养和专业水平；另一方面，要加强对现有环境监测人员的专业技术培训和技术更新，确保环境监测人员具有较高的理论水平、仪器操作能力和综合分析研究能力。

当前，我国积极推进环境监测网络运行机制改革并已经取得实质性的进展，这对于保障环境监测数据的科学性、真实性、权威性、全局性都具有重要意义。加强科学环境监测，助力环境保护工作，从而努力把环境污染与破坏的风险和范围降至最低，这是生态文明建设背景下的重要任务。在美丽中国建设中，环境监测将发挥越来越重要的作用，其在环境保护工作中的重要性也将进一步凸显。

参考文献。

[1]万莲.浅谈环境监测在环保工作中的重要性及实施措施[j].科技创新与应用,,08:164.

环境保护验收监测难点与解决方法

勘察现场环境是环境保护验收监测工作的第一步骤，现场环境勘察的主要内容包括检查排放污染物的生产企业，检查影响环境问题因素，检查污染环境的污染源，检查处理环境污染的相关设备等诸多方面。对现场进行勘察时，要根据不同污染区域的实际情况，来监测现场环境的保护情况。在进行勘察时，要按照国家制定的相关法律法规进行环境的监测。但由于我国开展环境保护工作起步较晚，相关法律法规涉及的方面不够健全，相应的规章制度也不健全，且缺乏专职的环境保护机构和专业的环境监测人员，这就大大降低了现场环境勘察的工作效率，增加了工作难度，无法实现勘察环境现场的重要目的。

对现场环境进行监测需要利用环境监测设备。主要对易受污染的区域进行实时监测，检查现场环境管理工作方式。在对现场勘察后，根据环境的污染情况进行全方面的监测，由此来看，勘察现场环境与监测现场环境之间有着密切的联系。由于我国制定的环境保护验收监测相关法律法规时间较晚，环境监测技术还不够完善，专业环境监测人员的技术水平较低，导致环境保护验收监测工作中频繁出现问题，降低了环境保护的监管力度，这也是环境保护验收监管工作的难点。

1.3制定监测方案。

在制定监测方案时要充分考虑环境污染地区资料的完整性，所收集到的环境污染资料是否符合监测的要求，环境污染地区的环境保护措施是否完善、设备是否齐全等方面。在考虑现场环境保护措施时，还应考虑环境保护设施的运行情况，考虑环境保护措施的有效性。在制定环境保护监测方案时，没有详细分析环境保护的相关问题，致使制定出的监测方案不够完善，在监测时容易出现漏洞，对环境的监测效率造成严重的影响。

1.4编写监测报告。

一般情况下，监测报告的内容包括对概述环境保护监测工作内容，总结环境保护监测工作，描述环境监测地区的基本情况，记录该地区的环境污染情况，总结该地区的.环境保护措施。最后，要根据环境监测地区的保护情况进行总结，并对其提出一些可行性强的意见。

环境保护验收监测难点与解决方法

环境保护验收监测工作作为保护环境的重要工作，顺利开展环境保护验收工作成为了保护环境的保证。，贵州省发布了关于环境监测的工作方案，监测对象主要包括空气质量、酸雨监测、地表水质情况、声环境监测等诸多方面，全面部署了20贵州省环境保护验收监测工作。通过对现场环境进行勘察，查看其保护措施，根据实际考察的情况，制定环境影响登记记录、环境监测报告，记录建筑项目采取的环境保护措施，从而提升环境保护验收监测的工作效率，促进我国环境保护的发展。

环境保护与监测简历表格

姓名：

xxx先生。

国籍：

中国。

无照片。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

茂名。

身材：

171cm62kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

25岁。

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职。

应聘职位：

工业/工厂类:分析工,化验员环境保护类化学工程类。

工作年限：

2

职称：

无职称。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

1000--1500。

希望工作地区：

广东省不限。

个人工作经历：

07-至今于广州市长宏塑胶五金电子厂化验室工作，工作内容有电镀药水（镀金，镍，锡）的分析与调节，电镀废水的处理与检测（镍，铅，cod等）。

教育背景。

毕业院校：

江西应用技术职业学院。

最高学历：

中专。

毕业日期：

所学专业一：

所学专业二：

受教育培训经历：

9月至7月于南方工业学校（现江西应用技术职业学院）应用化学工程部学习，学制四年。所学科目有有机化学，无机化学，分析化学，环境监测，环境工程，物理化学，仪器分析，化工原理，化工制图，电脑应用，电工与电子等。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

优秀。

粤语水平：

优秀。

工作能力及其他专长。

本人在校获得了中级分析工证书；熟悉化验室的各种基本操作；具备各种仪器分析的原理基础，熟悉原子吸收光谱的原理和aa320的操作及721分光光度计的使用等。熟悉氨基磺酸镍系，烷基磺酸锡系及柠檬酸钾镀金等系列药水的各种条件以及哈氏片调整。熟悉废水的各种金属指标和codcr的检测。对于化工生产有一定的经验。同时对电脑很感兴趣，熟悉dos,win9x,win2000/xp系统，对linux系统有一定的了解。对于软硬件的`各种问题均能独自解决。自学能力强，工作认真负责，能认真完成各项工作。

详细个人自传。

本人性格比较安静，但对于足球也很感兴趣。在校时是班中的主力中后卫。做人也像在足球场上的位置一样，坚信以诚代人，做事要对得起自己的良心，无论在哪一个岗位，在一天就要认真做一天。若我应聘的职位已满，望公司考虑是否另有适应我职位，祈盼佳音。

个人联系方式。

通讯地址：

邮政编码：

联系电话：

家庭电话：

手机：

传呼机：

oicq：

e-mail：

个人主页：

环境保护验收监测难点与解决方法

在勘察现场时总会因各种因素限制了环境监测工作的实施，降低了环境监测部门的监管力度。为提升环境保护验收监测工作的工作效率，国家及相关部门应制定出完善的环境保护验收监测条例，制定健全的规章制度，扩大环保机构的运作规模，设置专职的环境保护验收监测机构，培养专业的环境保护验收监测人员。截至8月，贵州省已组织完成32个环境监测站，根据级别设立在不同的区域，但为了实现全省范围内环境保护的验收监测工作，贵州省环境保护厅又发布了关于环境监测站的推进方案，预计在20完成42家环境监测机构，从而满足环境部门对贵州省的整体验收要求，加大全省范围内的监测力度。在现场进行实地勘察前，要详细了解勘察地区的环境污染情况及勘察地区的运作情况，要求委托方提供相关的资料。在进行现场勘察时，要认真、仔细，严格按照相关法律法规和规章制度进行查看，要做到及时发现问题、及时解决问题。

引进发达国家先进的环境保护监测技术，将其与我国环境保护验收监测的现状相结合，创新出适合我国环境保护工作的监测技术。在现场进行监测，要按照相应的工作方案进行监测。以贵州省为例，贵州省环境监测部门在进行实地监测时，是严格按照国家制定的相关法律法规及贵州省发布的环境保护监测工作方案进行环境监测。在完善环境保护监测工作方案的基础上，还需要提升环境监测人员的自身专业水平，使环境监测工作质量得到保障。在对现场进行环境监测时，要根据收集到的相关资料开展全面的监测工作，发现问题时，要及时与相关负责人进行沟通，采取相应的解决措施，及时对现场环境污染情况进行补救。

2.3监测文件的编制方面。

在撰写监测方案时，要根据我国环境保护验收监测标准进行编写，要符合环境评价报告的书写标准。撰写监测方案时，要根据环境质量的标准进行修稿或修订，要根据全新的标准来编制；根据不同的环境污染情况，制定不同监测方案。在编制监测报告时，监测报告的内容要简明，条理要清晰，要根据实际情况，客观地反映出监测结果，保证报告的准确性。

3结语。

为了保护生态环境，需要各个部门积极配合，需要国家设立专职的环境保护验收监测部门。我国环境保护意识才刚刚形成，环境保护验收监测相关法律法规还不够完善，在进行环境保护验收监测时受到了诸多阻碍。只有对工作难点进行详细的分析，才能研究出针对性强的解决方法，从而提升环境保护验收监测部门的监管力度。

作者：李文超单位：贵州省盘县大山镇环境监测站。

环境保护工作中的环境监测措施论文

环境监测工作是指对范围内的环境进行监测的工作，可以帮助相关工作人员获取当前环境状态的完整信息，以此来判定环境的质量是否达标，如果存在不达标现象，则可以针对信息表现确认具体弱项，再采取相应的措施，这种概念自推出以来就受到了业界的推崇。本文为了证实环境监测在环境保护当中的应用价值，将先对环境监测的应用重要性进行分析，再介绍环境保护中环境监测的具体实施措施。

环境保护与监测简历表格

姓名：

大学生。

性别：

男

民族：

汉族。

1991年10月2日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

175cm。

体重：

60kg。

户籍：

广东湛江。

现所在地：

广东深圳。

毕业学校：

学历：

中专。

专业名称：

毕业年份：

2013年。

工作年限：

一年以内。

职称：

初级职称。

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

职位名称：

工作地区：

待遇要求：

可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

计算机能力：

综合技能：

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

大学生提供

工作经历。

其他信息。

自我评价：

本人2年的中专生活中，努力把自己培养成一名社会所需的人才，经过老师的精心指导以及自己利用课余时间学习一些专业相关知识，我逐渐成为了一个能适应社会要求的`新时代学生，并为成为一名知识型的社会主义建设者和接班人打下坚实基础。作为一名环境检测专业的毕业生，在2年中时时关注中国及其余各国的环保产业的发展，并且在实践中锻炼自己，为将来走上工作岗位打下良好基础。

发展方向：

其他要求：

联系方式。

环境保护与监测简历表格

简历编号：

更新日期：

姓名：

大学生简历。

国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

湛江。

身材：

160cm48kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

23岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职。

应聘职位：

室内外装潢设计：设计助理、园林/园艺类、环境保护类：

工作年限：

1

职称：

无职称。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

1500--。

希望工作地区：

广州。

个人工作经历：

公司名称：

华业鸿图装饰设计有限公司起止年月：-09～-02。

公司性质：

民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：

绘图员。

工作描述：

主要绘制cad，3d电脑图。

离职原因：

公司名称：

公司性质：

所属行业：

担任职务：

设计员。

工作描述：

主要是设计服装专卖店的方案图。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：

南华工商学院。

最高学历：

大专。

毕业日期：

所学专业一：

环境艺术设计。

所学专业二：

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

南华工商学院。

环境艺术设计。

毕业证。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

一般。

粤语水平：

一般。

工作能力及其他专长。

我专长是操作cad,3d等电脑软件。

详细个人自传。

我是一个性格比较沉稳的人,对工作有负任心,希望在三年里有一翻事迹。

个人联系方式。

通讯地址：

广州天河区。

联系电话：

136xxxxxxxxx。

家庭电话：

手机：

136xxxxxxxxx。

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

环境监测在环境保护的重要性论文

相关政府提高对环境保护的重视力度，要了解我国改革开放几十年中，经济的迅速增长所引起的自然环境破坏情况，要充分认识到环境监测技术在环境保护工作的重要作用，这种情况下，能够提升人们对环境保护的重视力度。进一步加强对环境保护的宣传，提高环境监测管理理念。一方面，政府需要进一步加大环境监测财政资金的支持力度，可以设置相应的环境监测资金等形式，为环境监测工作提供所需资金，促使环境监测设备设施得到有效完善。对相关单位加强鼓励，促使其对环境监测技术进行自主创新[2]。另一方面，政府可以制定税收优惠政策，有效吸引民营企业投资。与此同时，政府也需要加大对环境的保护和宣传，向社会民众进行呼吁，增强民众对环境保护的重视力度。可以设置环保工作社区宣讲会，对社会民众多加鼓励，使其投身于环境保护事业当中去。

3.2重视团队建设。

对于环境监测工作而言，最终还是离不开工作人员的身体力行，相应环境监测人员的综合素质，直接对环境监测质量带来影响。这种情况下，相应环境监测单位需进一步提升对环境监测人员的综合素质。第一方面，相应环境监测单位，适当提升环境监测岗位的薪资水平和福利待遇，从而向社会吸引更加优秀的人才，适当提升准入门槛，以提升人才整体综合素质，积极对外吸引高素质环境监测人才，促使其为单位服务。第二方面，相应环境监测单位需进一步加强对本单位现有环境监测人员的培训，可以定期举行环境监测技术方面的理论知识，对现有环境监测工作人员进行培训，定期对人员技术水平进行考核，提升团队专业水平。

3.3加强检测技术的创新。

对我国当前环境保护工作情况进行分析，认为当前形势日益复杂。一方面，相应环境监测单位需要进一步强化对环境监测工作的执行和监督力度，而环境监测单位在具体工作过程中，需要严格遵循相关标准进行，按照要求对部门和岗位进行设置，将相关责任落实到个人头上[3]。此外，结合实际情况，将环境监测工作进行进一步细化，使其更加具体。想办法让环境监测工作的可操作性得以提升，对绩效考核和激励制度进行完善，促使其在环境保护工作中的作用得到有效发挥。第二方面，环境检测单位针对环境监测技术的研发工作需要加大投资力度，提高环境监测技术的自主创新力度。

结语。

综上所示，环境保护工作对我国经济发展，人们生活具有重要影响。对环境监测技术进行合理应用，相关单位应当加大投资力度，提升人员素质，重视自主创新，为环境保护工作提供一定帮助。

参考文献。

[1]陈琳.环境保护工作中环境监测的作用解析[j].科技与创新,,(08):59+61.

环境监测在环境保护的重要性论文

随着对环保事业的逐渐重视，环境监测人才的地位日益凸显，对环境监测人才的技能要求也随之提高。可见环境监测人员必须不断提高自己的技能水平、提升职业素养，而多参加技术培训就是提升自己的重要手段之一，也是实现环境监测现代化的重要保证。

我国环境监测人员的技能水平有很多不足之处，造成人才发展现状的主要原因分为两方面：一方面，相关部门未能认识到环境监测人才的重要性，把人才培养误认为是先进设备采购，致使监测人才的技能难以提升。另一方面，某些环境监测部门对监测人才短缺的现状缺乏合理认知，认为学历高、职称高的监测人才是提升监测水平的唯一方法，忽略了对人才基础知识、专业技能的培养。这种重视人才引进，忽视人才培养的状况不利于监测人才的后期成长，再加上缺乏有效的绩效考核制度，使人才的评估标准缺乏公正性，对人才的专业发展、技能创新十分不利。除此之外，在监测人才的招聘上，监测机构应该分清主次，根据岗位需求招聘具有发展潜能且可长期工作的人才，而不是一切流于形式。具体应体现在面试与笔试独立进行上，不能把试用期与实习期概念混淆，以提升人才的选拔标准。另外监测人才的培训方法不合理，培训过于形式化，达不到以补充专业知识、提升技能为目的的培训目标，难以实现创新工作理念的培训目标，培训效率低下。还要重视检测人才的日常工作，一切问题都来自实践，实际工作是检验监测水平的标准，重培训轻实践的结果是人才所掌握的知识技能难以与实际工作相对接，导致培训工作发挥的实际作用不大。

二、基于人才发展的环境监测技术培训。

从我国环保事业对监测技术的要求上分析，技术监测培训没有受到应有的重视，培训师资的分布区域不均匀、培训人员的任用不严格及培训人员能力不足等原因影响了培训成果。为确保我国环境监测事业取得突破性进展，打造一支专业技能强、经验丰富的师资队伍十分必要。

（一）组建优秀师资队伍。组建优秀师资队伍的首要工作是培训教师的选拔，因为培训教师关系到培训的最终成果，只有师资队伍过硬才能保证后续的各项工作。针对我国目前的师资状况，相关部门可考虑建立国家级或省级师资队伍，同时增加培训教师数量，可以根据各地情况组建不同特色的师资队伍，各地政府不同师资机构相互关联，最终构成培训师资库。构建师资库可以实现信息资源共享，以便掌握各地培训队伍的相关动态，使不同地域的培训工作协调进行。在师资队伍的建设中，除了严格规范培训教师的选拔标准外，还要鼓励思想先进、具有创新意识的.青年人加入队伍之中。

（二）完善评估考核制度。健全的培训师资机制是培训工作高效开展的前提，例如做好培训教师的调动工作，完善评估考核制度等。具体内容为做好详尽的培训教师调用计划，对教师授课任务早通知、早准备，以避免因为培训教师不足或时间冲突而导致无授课人员的状况；在教师的评估考核上要制定科学的评估奖励制度，通过学员抽查反馈、跟班听课等方式监督教师的工作状态，使师资队伍的整体培训水平得到有效保证。还要定期开展全国优秀培训专家的评选活动，对在培训岗位任劳任怨的工作者给予晋升或薪资奖励，以此激励广大培训教师的工作热情，使全国师资培训队伍形成一种积极向上的团队氛围。

（三）教学标准统一化。从各区域质量监测人才的技能水平看，不同区域或同区域不同教师的培训标准不同，最终的授课成果也存在很大差异。为了达到更高的培训目标，实现对培训各环节的动态掌控，教学标准的统一化十分必要。根据各领域人才的培训需求，主管机构要对重点课程内容及主要授课方法进行划分，如背景分析、重点解读、技术实践、分组讨论、技能创新等环节，并且对各环节所用时间进行规定，以保证课程内容丰富、比例均衡。并且对培训教师的课件提前审核，对不同教学方法的可行性进行探讨，确保教师的授课内容在规定标准内顺利进行，提升授课效率。

（四）培训教师的专业化提升。提升培训师资队伍的主要工作之一是提升培训教师的专业化水平，将培训教师打造成培训专家，这样可以同时兼顾技术、教学两大难题。培训专家不仅要十分精通监测技术，也有丰富的教学经验，如果将培训队伍专家化，可以培训出多方位发展的高素质人才。由此可见，师资队伍的专业化提升是环境监测事业的重点工作，专业化的方向可以从知识理论与授课方法上着手，提升培训教师研究课题的深度和广度，鼓励广大培训教师利用先进的教学设备实现教学方法、实践操作的创新。同时国家主管部门还要定期组织不同区域的培训队伍进行教学水平的切磋，以实现师资队伍的更高发展。

三、结语。

环境监测工作关系到环保事业的最终成果，而今的监测人才技能显然不能满足社会的发展需求。针对不同区域环境监测人才的技能水平，在基于人才发展上的环境监测培训策略十分关键，组建优秀的师资队伍，完善评估考核制度与教学标准的统一化是强化师资队伍的重要途径。同时其它后续工作也要积极进行，如教材的编订、培训基地的建设及服务水平的提高等，都将会成为我国提升环境监测人才发展的工作重点。

【参考文献】。

[1]李林楠,牛航宇,高国伟,马莉娟,徐琳.基于能力素质理论对环境监测技术人才发展的建议[j].环境监测管理与技术,2015（06）:1-4.

环境监测在环境保护的重要性论文

在当前的社会发展中，科学技术水平的不断创新发展，加快了我国经济的可持续发展，但人们在一味追求经济建设发展的同时也使环境污染问题越发突出，雾霾、酸雨等环境污染带来的问题对人们的生存环境和健康造成了严重的影响，因此我国必须严格实施环境保护工作，而环境监测作为环境保护中最为基础的工作之一，在环境保护过程中起到起着至关重要的作用。

所谓的环境监测就是政府和环境管理部门按照国家的法律法规，测定环境中可以代表环境质量物质，并结合测定结果对现阶段环境的质量水平以及环境污染程度进行评估，为环境管理和规划提供科学依据。其主要监测流程为：（1）环境监测部门接受任务；（2）监测部门调派相关的人们去现场采集需要的数据；（3）根据收集的数据制定监测方案，经过层层审核后，达成最理想的计划方案；（4）收集样本，测量数据并对数据进行综合分析。总的来说，就是计划-采样-分析-综合获得信息的过程。其主要的特点主要分为两点：（1）综合性，包括手段和对象的综合性。（2）连续性，治理污染是一项较为长久的工作，只有坚持不懈的监测，得出的数据才具有科学性，才能为分析环境质量的变化和未来趋势提供一定的帮助。

德宏州农业环境保护监测工作总结

1、积极开展试验研究，为我州无公害农业发展提供技术支撑。

为适应新时期农业和农村经济战略性结构调整和国际国内农产品质量市场准入条件的要求，为全面提高我州农产品质量安全水平和市场竞争力，开展无公害农产品和绿色食品生产科技试验，具有现实作用和长远指导意义。今年我州农业环保工作围绕大宗名、特、优、稀作物区域布局和结构调整的变化，对西瓜、甜瓜、柠檬、咖啡、茶叶、蔬菜、优质稻等作物，进行无公害农产品和绿色食品生产技术田间小区试验15组，同田对比试验31组。试验目的是通过增施有机肥、控制化肥、农药施用品种、施用量、施用时间、施用方法等综合技术措施，摸索我州无公害农作物产品和绿色农作物食品的高产栽培规律，同时筛选推荐我州无公害农作物产品和绿色食品生产用肥和用药提供科学依据。通过试验，积累了大量技术资料和技术参数，为建立我州无公害农产品和绿色食品生产技术摸式提供了技术储备。

2、加强无公害农产品生产技术示范，促进无公害农产品发展。

发展高效优质农产品是我州农业发展的需要，推广无公害生产技术是保护农田环境和农业持续发展的重要措施，提高农产品质量是增加农民收入的重要手段。在搞好基础试验的同时，还与州农科所共同完成的辣椒、西葫芦、蕃茄等无公害标准施肥和农药使用技术试验、示范30亩。在潞西市江东乡、勐戛镇，梁河县大厂乡3个乡镇无公害茶叶示范750亩。在潞西市城效镇、风平镇，瑞丽市姐相乡、弄岛镇4个乡镇示范西甜瓜1640亩。在瑞丽市勐卯镇、姐勒乡、芒棒乡，陇川县章风镇、景坎镇等乡镇举办柠檬优质高产示范8342亩，亩产970.6千克，一级果率为73.58%，二级果率为26.42%，与常规施肥技术相比，亩增82.4千克，一级果率提高十一点三四个百分点；在潞西市、瑞丽市、陇川县、盈江县等30个乡镇，举办无公害水稻示范1.05万亩，平均亩产479.3千克，与常规施肥技术相比，亩增34.9千克，稻谷精米率提高4.2%。与德宏州（水文）有机食品公司在潞西市遮放镇举办有机米生产示范623亩，亩产值达到1372.4元，亩净产值661.8元，产品销往北京、上海；与潞西市科委在法帕镇举办20亩樱桃番茄示范，平均亩产989.3千克，亩净增产值315.87元。全州共举办示范样板2.19万亩，新增产值382.4万元，亩净增收益174.61元，受到各级领导和农业专家的高度评价，深受示范区农户的欢迎。

3、农业环保科技产业开发有了新突破。

针对我州农用化肥和糖厂“三废”污染问题，我站向州人民政府提出“德宏州无公害农产品科技示范”项目，得到省州农业综合开发办的支持，列入国家农业综合开发扶持项目，总投资59万元，其中财政资金47万元（有偿资金7万元，无偿资金40万元）。州农环站自筹12万元。资金投向生物有机肥料厂31.8万元，示范推广27.2万元。大春生产期间，完成生物有机肥堆制17组，开发的肥料经省土肥站检测，有机质含量30.8%--76.2%，氮、磷、钾有效成分4.36%--6.28%，水分8.04%--13.79%，达到农业部颁布的商品有机肥标准，为规模化生产提供了科学依据。有机肥厂位于潞西市法帕水泥厂旁，距市区8公里，11月1日开始动工建设，计划12月底土建和水电工程竣工，1月进入肥料加工设备安装调试，年设计生产能力3000吨。

4、抓好基础工作。

一是抓好农田环境质量监测点工作，十一月份在潞西市等相村、弄门村两个农田环境质量监测点开展水稻生产情况调查。二是抓好检测基础工作，在去年完成化验室（420o）和购置14台化验仪器的基础上，今年投资4.27万元，新购置化验仪器4台及玻璃器皿、分析试剂等设备，并配置了三名技术人员，为明年化验工作正式起动创造了有利条件。

5、积极完成植物多样性和肥料使用情况调查任务。

（1）按照省站的.要求，对德宏州野生食用菌、潞西市野花椒、紫茎泽兰侵入德宏分布等情况进行调查。通过调查分析，摸清了调查植物分布区域、种类、生活习性、面积产量等基本情况，编写了调查植物相关材料，为我州资源保护开发提供了依据。（2）根据全国农技推广总站要求，结合德宏实际，在潞西市法帕镇，轩岗乡、五岔路乡开展了肥料使用和利用率情况调查，涉及坝区、半山半坝区、山区，有傣族、景颇族、汉族。海拨850--1800米之间，作物涵盖水稻、甘蔗、茶叶、玉米、西甜瓜、油菜、小麦、蔬菜共十五种农作物。调查了九个行政村90户农户517人，耕地面积946.91亩，调查结果表：一是肥料施用比例不尽合理，根据肥料投入量与作物吸收量比效，n肥多投入20.27%，p肥多投入28.51%，k肥占作物吸收量的10.81%，硫肥占9.55%，镁肥占7.22%，锌肥占11.25%。二是施肥方法不当，90%n肥用于追肥。三是肥料利用低，n肥综合平均当季利用率为28.04%，与全国同季同作物利用率35%相比，低六点九六个百分点。

6、大力开展法制和无公害农产品申报宣传。

一是法制宣传。参加州农业局组织的科技“三下乡”活动，深入州内五县市16个乡镇开展了《云南省农业环境保护》条例专题会16次，培训乡村干部和农民1743人次，发放农业环保宣传材料5000份。二是无公害农产品申报登记宣传。2003年5月15--19日我站汇同州技术监督局到州内五县市农产品龙头企业开展了无公害农产品生产基地申报登记专题宣传，共召开农业、技术监督局、龙头企业等多部门参加的座谈会7次，培训185人次，组织3家龙头企业进行了无公害农产品生产基地申报。

二、主要措施和体会。

1、积极争取领导重视。

农业环保工作即是一项农业和农村经济持续发展的重要措施，更是一项社会系统工程。要想在领导心中留有位子，在实际工作中就要有所作为。因此，我州农环工作紧紧围绕农业结构调整，在各县市举办了“放心菜、放心果、放心茶及放心米”等无公害农业生产技术示范样板。在实施过程中先后三次邀请了州委、州政府、州人大等州领导和州计委、州财政局、州科技局及州农业局领导亲临现场检查指导，逐步引起了各级领导重视。今年州财政安排州农环站测试仪器购置费4万元，无公害农业试验示范经费5万元，并列入全州大小春农业科技项目管理，各县市地方财政安排配套了一定经费，为农环工作开展提供了保证。

2、从严治站。

一是州县农环站全面推行了岗位聘用制。州农环站人事制度改革实施方案于2003年2月21日得到州事业单位人事制度改革领导小组批复，从3月1日起开始实行，极大地调动了干部职工的积极性。二是科技项目实行合同制管理。即州县之间、单位和项目实施人之间签订责任合同书，各方严格按照合同要求认真履职，严格进行考评和兑现奖惩。三是组织3名测试人员参加了高等自学考试。

三、存在问题及改进措施。

（1）存在问题。

一年来，我们取得了一定进步，但也存在以下问题：一是农环工作队伍业务素质不高。如全州38名农环工作人员中专业技术人员占57.6%，具有大专以上学历的人员占31.4%。二是检测设备配制低，如州农环站检测设备大多为常规分析仪器，与我州农业发展的需要不相适应。三是由于建站时间迟，未赶上省站培训，造成执法工作和其它工作上处于被动局面。

（2）改进措施。

1、加强基础知识学习，提高专业水平。一是参加成人高等自学，提高基础理论。二是组织州县市农业环保技术骨干到先进地州参观学习。三是通过技术交流，试验示范现场培训，提高农业环保人员专业素质和工作能力。

2、多渠道筹措资金，配置化验检测仪器。20送2名农化测试人员到省农环站接受专业技术培训，要求取得省站颁发的培训合格证。

3、通过组织学习《云南省农业环境保护条例》等农业法律法规，提高执法水平，争取申请补办农业环保执法证件。

德宏州农业环境保护监测工作总结

20xx年，州粮食质量监测中心在局党组及分管领导的正确领导和大力支持下，认真贯彻上级精神，坚定不移地执行州粮食局局党组决策，顺利完成各项预定任务。现将年度工作总结如下：

（一）业务工作。

粮食质量监测能力是我中心的存在根本。全年，我中心积极开展业务工作，致力发展粮食质量监督能力，为粮食质量监测能力的提升，获取更多契机。首先，积极配合省粮食质量监测中心，为我中心的软实力的提升提供机会。期间，我们完成了20xx年度最低收购价稻谷重金属指标扦样任务、湖南省20xx年度收获粮食质量与卫生安全监测采样任务，并与省粮食质量监测中心签订采样合同，同时积极派遣人员参加了20xx年度全国收获粮食早籼稻会检工作暨检验员培训工作、中晚籼稻会检工作暨检验员培训工作、及全国油菜籽质量会检工作。其次，发挥我州唯一粮食质量监测机构的作用，为州粮食安全提供有利保障。我们协助参与了州粮食局开展的20xx年全州粮食库存军供粮检查工作、“转圈粮”、“顶包油”专项整治行动。还积极开展委托检测服务，为粮食行业发展尽一份力量。第三，利用会议资源，与各方交流，提升技术能力。派专员参加了20xx年全省收获粮食质量与卫生安全监测采样工作总结及技术评价会议、全省粮食行业管理暨质量安全监管工作会议。第四，积极开展积极宣传，努力营造全社会关注粮食质量安全的良好氛围。为进一步扩大影响，积极做好粮食质量法律法规的宣传；积极参加食品安全宣传周活动。通过深入持久地宣传，逐步形成了全社会关心、支持粮食质量安全工作的良好氛围。

（二）质检大楼建设工作。

为粮食质量监测能力的提升提供有力硬件环境，从20xx年起，粮食质量监测中心就积极向州政府申请资金，先后共获批380万投入于乾州湘谷园建设质检综合大楼，时至今年6月大楼正式峻工。实验室配套台柜及基础性仪器也相继配备到位，常规粮油质量检测工作得以正常开展。中心现有检验和办公场地800m2，其中检验室面积400m2，有检验室12间：分为物理检验室、化学检验室、卫生检验室、微生物实验室、天平室、电热室、制粉室、药品储藏室、收样室、样品室、资料室和仪器室等。中心现有仪器设备50台（套）。

（三）计量认证工作情况。

《中华人民共和国计量法》规定：所有面向社会出具公正性检测报告的质量检测机构必须获得“计量认定”资质。同时“计量认定”资质也是获得国家粮食局授权许可质量安全监测体系能力建设的`必备条件，因此，我中心将计量认证工作作为年度工作的重中之重。从年初开始做资质认定准备，并在2月底认证制定了工作分配方案，并且认真贯彻执行《粮食流通管理条例》和粮食质量监测的相关规定；全面规划湘西自治州粮食质量监督检验体系建设发展目标；努力学习、整理粮食质量管理规章制度及操作规范；时至9月，内审结果达到《实验室资质认定工作指南》中要求，于9月20日向省质量监督检验局报批资质认定的请示，9月底，省质监局将我中心纳入10月实验室资质认定现场评审计划之中，于10月10日，派专家组来我中心进行资质认定现场评审，获得基本合格后，认真整改，上报评审材料，终于12月初，获得食品检验机构资质认定证书和计量认证实验室挂牌资格。

（四）人事工作。

20xx年，我中心积极开展人事工作，大力发展人力资源。为壮大人力队伍，特派熊瑞梅同志参加了全州档案从业人员岗位培训，指派专业人员参加了国家级粮油质量检验员培训、内审员培训，并均获取相关证书。督促专业技术人员积极参加州直单位专业技术人员公需科目培训班。指派专人参加《社会保险法》等法律法规培训工作安排专人负责完成州直机关事业单位规范津贴补贴工作。圆满完成了高学历人才的入编进人手续工作。

（五）其它。

全年，我中心积极工作，为中心未来努力寻求机会，在省粮食局和州政府的大力扶持下，在州局领导的全力支持下，于10月完成了中心的建设工作，并顺利通过了国家粮食质量监测机构的挂牌现场考察工作和计量认证实验室的现场评审工作，向州政府获取了30万的帮扶资金。为贯彻落实州政府和州局的群众路线教育实践活动，我中心积极开展党员工作，对州局下达的群众路线教育实践活动实施方案，全力执行，在商务系统的党员表彰大会上，我中心宫福臣同志获得商务系统优秀党员称号。

二、存在问题。

粮食质量监测中心的年度工作已顺利完成，并获得了一定成绩，但就目前中心的情况，还存在以下问题：一、实验室里的主要设备简陋，达不到市级粮食质检机构配备的基本要求。二、作为一个全额拨款性质的事业单位，还没有形成财政的单独核算，资金方面存在较大缺口。三、目前为止，中心的技术人员、专门的财务管理人员短缺。总之人力资源依旧是我中心发展中的短板，希望通过各方努力进一步缩小我中心与其他检测机构的综合实力差距。

三、展望。

1、发挥州粮食质量监测中心作为唯一一家粮食质量监测挂牌机构的作用，依法对我州区域范围内中央储备粮、地方储备粮、军供粮以及市场流通粮油进行质量监督监测，监管粮油收购、储存、运输、加工过程中的质量卫生状况，完成上级下达的各类粮油检验任务，通报全州粮油质量监测结果。

2、进一步明确质检机构的公益性质，争取进入州政府的财政支持，完善州粮食质量监测中心的检测环境，严格按照《实验室资质认定评审准则》的相关规定，努力提升我中心的粮油检测设备装备水平。

3、努力开展粮食质量监测能力项目建设，争取国家和省人民政府的扶持。全面完成国家粮食局授权的国家粮食质量监测站的评审及挂牌工作，力争进入20xx年度中央财政扶持的笼子，进一步提升我中心的粮油质量监测能力。

20xx年，在州局党组的正确领导下，我中心全年围绕州局工作重点，从实际出发，认真搞好机关大院服务和社会管理相关工作，注重服务功能和服务水平的提高，各项工作的开展平稳有序并取得一定成绩。

综治工作方面。

一是局领导重视综治工作，通过全局和直属单位的共同努力，创建了一个平安、和谐的机关大院。人民群众对社会治安的满意度不断提升。

二是按照州市两级的要求，加强了人防、物防、技防等治安防控措施。今年州局从紧张的经费中，挤出近2万元，在机关大院内要害部位安装了电子监控系统，更换了所有灭火器的药剂。州局还在办公室改造的同时，修建了门卫值班室，加强和健全了门卫制度。这一切，对搞好治安防控，杜绝火害等安全事故发生起到了很好的作用。

三是在网格化管理上，按照州市两级的要求，逐户登记，建立住户人员信息库，并移交到街道、社区。按质按量完成了网格化管理人员信息录制的任务。

四是做好综治日常工作，按照州市综治部门的安排、部署，我们开展了综治宣传工作，创办了综治宣传栏，认真组织民调工作，统计和提供适应民调的居民和单位的电话号码。认真清理流动人口，排查不稳定因素（吸毒、偷盗、青少年犯罪、邻里纠纷等）。与外来人员和承租户签订综治责任书。认真抓好节假日和特护期值守和应急维稳工作。做好综治基础工作，搞好信息收集整理和上报，资料齐全，装订规范。

计划生育工作方面。

严格按照计生政策和各级计生部门的要求重点做到“三个抓”，即抓证件、抓治理、抓宣传。对外来租房户和门面经营户，作为计生工作的重点对象严格把关。对计划生育证件、手续不全的外来人口，责令其重办、补办手续。积极配合街道、社区，清查超生怀孕对象。严格管控户籍挂靠在我局的育龄夫妇。在搞好管理的同时，搞好计划生育服务，协助符合计划生育政策的育龄夫妇办理申请准生证，独生子女证。采集和报送独生子女户的信息，为落实独生子女户优待政策和办理独生子女户保险进行摸底，核查和报送有关信息。

在城乡同建同治方面。

重点抓好“门前四包”和院内环境卫生整治。与门面经营户签订了责任状，平时勤检查，勤监督，对门面的卫生状况和占道经营情况及时加以纠正，使“门前四包”责任得到落实。同时，加强了院内的环境卫生工作，清除楼道内的“牛皮癣”，局机关和服务中心的干部职工开展了几次卫生大扫除，清理了后院的死角死面，为广大干部职工营造了一个良好的工作生活环境。在各级同建同治专项检查中，我局排名始终靠前。

（二）搞好机关院内水电门面等物业管理工作。

全年完成水电销售34.2万元，组织对电网主线维修3次，配电房排障维修2次，及时对院内路灯进行维护，在去年自来水供水系统改造的基础上，我们进一步规范了水电管理，水电不再亏损。今年，我们修订了机关大院的《物业管理制度》，明确了单位、个人在物业维修管理中的责任和义务，为下一步规范机关大院的物业管理打下了良好的基础。

（三）认真开展党的群众路线教育实践活动。加强干部职工和退休人员的思想政治工作。

我中心党的群从路线教育实践活动于2月下旬正式启动，在局机关党委和活动办的指导下，按照州委群教活动实施方案的精神和要求，支部迅速行动，周密安排，紧紧围绕以务实清廉为主题，认真开展群教活动，在活动的各个环节，结合实际组织开展了形式多样、富有成效的工作，保质保量地完成了教育实践活动。通过这次群教活动的开展狠刹了平时工作中的“四风”问题，全休党员触动了思想灵魂，受到了一次党的信念和宗旨意识的教育洗礼，党员的群众观念、为人民服务的宗旨意识大大增强。

在新的一年里，我们将在局党组的正确领导下，继续做好本职工作，巩固党的群众路线教育实践活动成果，进一步增强党的群众路线观念和为人民服务的宗旨意识，提高服务能力和服务水平。

开年以来，办公室在局党组的正确领导和各科室的大力支持下，坚持服务为本，认真履职，取得了一定成绩，现汇报如下。

一、强化服务，全面落实职能工作。

“参与政务、管理事务、搞好服务”是我们办公室主要职责，为充分发挥好办公室的参谋助手、综合协调、督查督办、后勤保障等四个职能作用，今年我们主要认真履职并做好了6大方面的工作。

（一）信息调研有新突破。

一是做好政务等信息的报送。顺利完成省州政府办、省粮食局约稿4份，报送信息56条，提前完成全年30分政务信息任务，其中国办采用1条，省政务信息办采用2条，实现突破。二是做好网站信息的更新。以政务公开工作为平台，进一步加强网站内容的更新管理，今年按要求新增了“深化改革”专栏和社会主义核心价值观宣传角，截止今天网页42个各大小栏目更新信息678条，其中工作动态信息262条，动态信息发表量持续在全州68个州直单位网站排名第5，得到了州政府电子政务办多次通报表扬，年终网站单项检查获100分满分。三是做好调研工作的组织。今年9名处级领导干部带队围绕粮食重点工作开展调研，形成调研报告9份，向群教办推荐了2份，另外选送了2份参加全州第八届处级领导干部优秀调研报告评比，其中1篇获得三等奖。

（二）新闻宣传有所加强。

一是注重对外宣传。截止目前，在《粮油市场报》发表新闻信息1条；《团结报》发表21篇，湘西新闻网4则，州电视台2则，省粮食政务网15条；推荐6篇调研理论、散文杂文第五届湘西自治州“宣传文化”申报参评；认真参与全国粮食系统先进模范推荐和粮食系统社会主义核心价值观征言活动。二是积极配合各业务科室的宣传活动，及时做好新闻宣传。三是认真做好党报党刊的征订发行工作。全面完成11种党报党刊征订47份，其中《人民日报》2份，《光明日报》1份，《经济日报》1份，《湖南日报》8份，《新湘评论》7份，《团结报》18份，《求是》2份，《新华每日电讯》2份，《粮油市场报》6份。《新湘评论》和《团结报》为超额完成任务。

（三）办文办会有所精简。

在办文办会上，我们坚持及时、有效、节俭、有序原则，力求提高工作效率，促进工作效果。截止目前，共收文720份，发文77份，简报6期（含群教活动快报3期）。共承办各类会议57次，其中：全州性粮食工作会议1次，州长办公会1次，群教活动全局性专题会议34次，其他会议21次。办文办会较去年同期均有减少。

（四）上传下达注重到位。

在上传下达此项工作上，我们注重“到位”二字，发挥好“传输带”作用，确保及时准确。今年共接打各类电话余次，下达通知近百次（含文件、网站通知），接收传真30余份。

（五）后勤服务强调细致。

在后勤这块工作上，我们坚持带头厉行节约反对浪费，强调服务及时、周到、细致。一是接待工作严格按照相关规定执行，降低酒水餐饮标准，公务接待较去年同期有大幅度减少。二是公务用车，截止目前，共安排出车185次，其中州外14次32天，州内171次（含市内103次）。共接待38批190余人次，其中州外客人7批79人次。三是维护采购，尽量做到采购及时、物美价廉，电脑、打印机、网络等维护及时、协调到位；年初考虑同志们饮水健康，建议局党组使用了桶装水。四是保持环境卫生干净整洁，办公楼、局长室、局大院坚持做到每天打扫，保证会议室随时使用。

（六）保密档案严遵规定。

从今年4月开始，2名档案人员对各类材料进行规范化整理，对归档文件进行整理、编目、录入、装盒。7月份完成了20xx年文件归档工作。现存我局文书档案整理归档文件共计15盒255件，其中永久5盒85件，长期（30年）7盒132件，短期3盒38件。归档文件整理质量符合《归档文件整理规则》要求，保管期限划分准确，文件材料排列有序，编目录入较为规范。清退文件2份。今年共签收秘密级文件16份，还签订了网站保密责任书。对档案室进行了重新布置和整理。及时迁移了电子政务收文系统，确保了办公室电子收文和财务系统正常运转。

二、立足大局，认真完成中心工作。

围绕中心、服务中心是办公室的重要职责。今年办公室完成的中心工作主要有以下六项。

（一）积极参与党的群众路线教育实践活动。

办公室正副主任2人列为局群教活动领导小组成员，直接参与活动全过程，其他办公室人员同时也或多或少给予了支持和配合。今年共撰写各类综合性材料37份，其中群教活动如《实施方案》等综合性材料10份；主持和参与了本系统及商务系统反四风演讲比赛；承办建章立制方面全部工作；承担信息报送、每周周报上报等工作任务，完成各环节部分任务及其它临时交办性任务。

（二）认真对待机关效能工作。

按照效能办要求，按时上报各种表格、情况，并于8月底至9月初，深入到凤凰、泸溪、花垣、保靖、吉首等县市开展“吃拿卡要报”现象检查，10月份开展了1次行风政风评议，接受并通过了效能工作检查。

（三）继续抓好综治计育工作。

一是社会管理、综合治理工作。年初与门面经营户、各科室签订责任书。今年进一步加强了人防物防技防，对消防器材进行了更新并更换了药剂，确保消防设施功效；投入3万余元用于院内监控设备安装，实现院内24小时全程监控；修建了值班室，更加强了安全保卫。今年重点开展了网格化社会服务管理工作，组成3个组，对大院内100多户住户开展了上门入户登记，进行摸底登记。二是计划生育工作。按时上报报表，落实和宣传独生子女奖励政策的摸底上报审批等工作，同时加大与社区的联系，进一步完善规范计育台帐和管理。

（四）同建同治工作常抓不懈。

配合文明城市创建，今年支持社区清理污水沟项目2万元资金，对大院内各楼“牛皮癣”进行了治理，组织了2次全面大扫除，实行了全天制卫生值勤。每个月均要接受社区、办事处、xx市等检查，全市同建同治检查中我单位排名靠前。

（五）平安创建及建整扶贫工作。

田局长带队分别下到平安创建示范乡xx县林峰乡，开展对结调研活动；也下到了扶贫村，与扶贫队共同商讨扶贫事宜，办公室协同开展相关工作，如新闻宣传、手册制作等等。

（六）完成绩效考核指标任务。

办公室一共承担了社会主义核心价值观、文明单位创建、三关爱活动、民族文化进机关、民族团结进步创建、同心工程、计划生育、综治（平安建设）、党报党刊等14项指标，其中有7项指标有单列考核明细，种类繁多、软件资料收集相应繁多，考核结果很好。另外还配合其他科室、局绩效办完成相关绩效考核工作。

三、把握关键，突出做好重点工作。

服从要务，把握重点，是做好办公室工作的关键。今年办公室重点做了两项工作。

（一）完成办公室装修和搬迁。

5月份，局党组作出改善同志们办公条件的决议后，6月―10月，投入约35万元（含质监中心办公设备），完成了8间办公室和1间大会议室的装修，配备了新办公桌椅，并较为妥善地进行了各办公室的调整和搬迁，同时对固定资产进行了重新登记。

（二）着力加强办公室人员的自身建设。

局党组高度重视办公室建设问题，平时给予了诸多工作上指导和指正，还派送正副主任参加粮博会，旨在拓展视野，提高素质，但办公室人员新手多，加强自身建设仍然是一个工作重点。为提高整体素质，提升服务水平，办公室基本保持每月组织一次例会，及时收集各位领导各科室的意见建议，总结工作中存在的不足，并相互提出批评意见建议，在强调“传帮带”同时更强调严格自律、相互学习、共同提高。比如，我们要求办公室至少每天要保证一个门是在早上8点前开门、下午下班准点后关门；要求每个坐班人员有事需请假时实行“全通报制”，确保工作的连续性；要求电话人人保持24小时开机，确保上班时间办公电话畅通；要求同室人员团结一心，各负其责，搞好协作等等。

除上述外，我们在党建、工会等工作中也承担了一定的工作任务。办公室工作千头万绪，虽然做了一些工作，但仍然存在一些不足。如：文件签阅传递上做得还不够到位；办公室人员学习锻炼还不够，办事能力还有待进一步提高，需进一步强化担当意识；在车辆调度等科学管理上还有待进一步加强等等。

四、明年工作打算。

（一）继续围绕中心工作，认真做好本职工作，确保中枢畅通，尤其是在信息、调研等方面有新的成果，要为全州粮食工作、局党组提供有价值的参考。

（二）有几项具体工作：一是提请局党组将大院电路改造纳入计划，这在作20xx年预算草案中，办公室将其已列入；二是制度修订，目前制度草案已形成，但还需完善和研究；三是办公环境的进一步改造；四是建议将简报模式进行更新，重大的、专题的和阶段性突出工作出简报，一季度一期，后附绩效考核纪实表，督促工作任务的完成；四是进一步加强学习。

20xx年办公室将局党组的领导下，积极配合各科室，认真履责，不断完善自我，提高服务能力和水平，促进局里各项工作发展。

环境保护工作中的环境监测措施论文

随着对环保事业的逐渐重视，环境监测人才的地位日益凸显，对环境监测人才的技能要求也随之提高。可见环境监测人员必须不断提高自己的技能水平、提升职业素养，而多参加技术培训就是提升自己的重要手段之一，也是实现环境监测现代化的重要保证。

一、环境监测人才的发展问题。

我国环境监测人员的技能水平有很多不足之处，造成人才发展现状的主要原因分为两方面：一方面，相关部门未能认识到环境监测人才的重要性，把人才培养误认为是先进设备采购，致使监测人才的技能难以提升。另一方面，某些环境监测部门对监测人才短缺的现状缺乏合理认知，认为学历高、职称高的监测人才是提升监测水平的唯一方法，忽略了对人才基础知识、专业技能的培养。这种重视人才引进，忽视人才培养的状况不利于监测人才的后期成长，再加上缺乏有效的绩效考核制度，使人才的评估标准缺乏公正性，对人才的专业发展、技能创新十分不利。除此之外，在监测人才的招聘上，监测机构应该分清主次，根据岗位需求招聘具有发展潜能且可长期工作的人才，而不是一切流于形式。具体应体现在面试与笔试独立进行上，不能把试用期与实习期概念混淆，以提升人才的选拔标准。另外监测人才的培训方法不合理，培训过于形式化，达不到以补充专业知识、提升技能为目的的培训目标，难以实现创新工作理念的培训目标，培训效率低下。还要重视检测人才的日常工作，一切问题都来自实践，实际工作是检验监测水平的标准，重培训轻实践的结果是人才所掌握的知识技能难以与实际工作相对接，导致培训工作发挥的实际作用不大。

从我国环保事业对监测技术的要求上分析，技术监测培训没有受到应有的重视，培训师资的分布区域不均匀、培训人员的任用不严格及培训人员能力不足等原因影响了培训成果。为确保我国环境监测事业取得突破性进展，打造一支专业技能强、经验丰富的师资队伍十分必要。

（一）组建优秀师资队伍。组建优秀师资队伍的首要工作是培训教师的选拔，因为培训教师关系到培训的最终成果，只有师资队伍过硬才能保证后续的各项工作。针对我国目前的师资状况，相关部门可考虑建立国家级或省级师资队伍，同时增加培训教师数量，可以根据各地情况组建不同特色的师资队伍，各地政府不同师资机构相互关联，最终构成培训师资库。构建师资库可以实现信息资源共享，以便掌握各地培训队伍的相关动态，使不同地域的培训工作协调进行。在师资队伍的建设中，除了严格规范培训教师的选拔标准外，还要鼓励思想先进、具有创新意识的.青年人加入队伍之中。

（二）完善评估考核制度。健全的培训师资机制是培训工作高效开展的前提，例如做好培训教师的调动工作，完善评估考核制度等。具体内容为做好详尽的培训教师调用计划，对教师授课任务早通知、早准备，以避免因为培训教师不足或时间冲突而导致无授课人员的状况；在教师的评估考核上要制定科学的评估奖励制度，通过学员抽查反馈、跟班听课等方式监督教师的工作状态，使师资队伍的整体培训水平得到有效保证。还要定期开展全国优秀培训专家的评选活动，对在培训岗位任劳任怨的工作者给予晋升或薪资奖励，以此激励广大培训教师的工作热情，使全国师资培训队伍形成一种积极向上的团队氛围。

（三）教学标准统一化。从各区域质量监测人才的技能水平看，不同区域或同区域不同教师的培训标准不同，最终的授课成果也存在很大差异。为了达到更高的培训目标，实现对培训各环节的动态掌控，教学标准的统一化十分必要。根据各领域人才的培训需求，主管机构要对重点课程内容及主要授课方法进行划分，如背景分析、重点解读、技术实践、分组讨论、技能创新等环节，并且对各环节所用时间进行规定，以保证课程内容丰富、比例均衡。并且对培训教师的课件提前审核，对不同教学方法的可行性进行探讨，确保教师的授课内容在规定标准内顺利进行，提升授课效率。

（四）培训教师的专业化提升。提升培训师资队伍的主要工作之一是提升培训教师的专业化水平，将培训教师打造成培训专家，这样可以同时兼顾技术、教学两大难题。培训专家不仅要十分精通监测技术，也有丰富的教学经验，如果将培训队伍专家化，可以培训出多方位发展的高素质人才。由此可见，师资队伍的专业化提升是环境监测事业的重点工作，专业化的方向可以从知识理论与授课方法上着手，提升培训教师研究课题的深度和广度，鼓励广大培训教师利用先进的教学设备实现教学方法、实践操作的创新。同时国家主管部门还要定期组织不同区域的培训队伍进行教学水平的切磋，以实现师资队伍的更高发展。

三、结语。

环境监测工作关系到环保事业的最终成果，而今的监测人才技能显然不能满足社会的发展需求。针对不同区域环境监测人才的技能水平，在基于人才发展上的环境监测培训策略十分关键，组建优秀的师资队伍，完善评估考核制度与教学标准的统一化是强化师资队伍的重要途径。同时其它后续工作也要积极进行，如教材的编订、培训基地的建设及服务水平的提高等，都将会成为我国提升环境监测人才发展的工作重点。

【参考文献】。

[1]李林楠,牛航宇,高国伟,马莉娟,徐琳.基于能力素质理论对环境监测技术人才发展的建议[j].环境监测管理与技术,（06）:1-4.

环境保护工程空气监测质量控制措施

摘要：在我国环保事业不断发展的过程中，环境保护工程在各地建设的管控也越来越严格，进行环境保护工程空气监测能够有效保证环保项目建设的运行价值，而空气监测现场有诸多因素会影响监测质量，因此应积极做好环保项目空气监测现场质控工作，保证空气监测成果能够精确反映区域大气情况，为环境工程价值的最大化提供助力。就环保工程项目中空气监测操作现场质控情况及需求进行了分析，而后通过空气监测现场采样技术及操作原则的分析，提出了相应的质控优化对策。

环境保护工程建设的目的就是为了区域内水、土壤、大气等环境因素得到更好地保护，而环境保护工程现场进行全面空气监测能够对环保项目现场区域内大气污染问题进行提示，为环保工程建设与运行提供有效的大气环境数据依据。当前环境保护工程项目建设与运行中进行空气监测时还存在一些问题影响着监测质量，因此应积极做好监测现场的质控工作，保证采样技术操作、样品保护以及采样点布设等关键环节的质量，这样才能够真正提升空气监测工作现场操作质量，为空气监测成果的真实性优化提供保障。

1空气监测现场质控工作情况及作用分析。

我国当前的大气污染问题相对严重，而环保工程中开展空气监测工作是为大气污染治理提供参考数据的重要措施，因此在环保工程中积极做好空气监测现场质控工作能够为区域大气环保工作提供助力。质量控制管理方法融合到空气监测工作中，能够有效提升环保工程空气监测现场工作的质量，不仅能够保障空气监测工作的操作的专业性，也能够为空气监测现场采样及样品保护工作等提供严谨的工作标准，保证空气监测现场操作的严谨性与流畅性。不过人工检测在空气质量监测体系中落实时还有一些特别因素会导致空气监测数据的误差，因此强化质量控制在空气监测现场操作中落实效力时必须根据实际情况进行调整与偏重。空气监测一般采样选择定点或定期模式，这样能够保证大气质量检测工作数据的严谨性与可对比分析性。很多城市当前已经根据空气监测需求进行了科学的空气监测点位设置并且装备了自动化检测设备及分析体系来实现空气质量自动化检测，这样确实降低了人工误差的发生概率，也能够提升空气质量检测及分析的效率，能够在较短的时间内形成当地范围内的空气质量监测数据。在空气监测工作中还应根据实际情况进行监测点位的优化设置与调整，根据区域空气污染物分布特点及气候规律等情况进行空气监测点位的科学布置，这样能够有效提升监测采样的针对性。

2空气监测现场采样操作及空气监测方式。

2.1空气监测现场采样操作方法。首先要做好空气采样前的准备，为了能够保证采样操作的顺畅性，在进行采样前要先将工具准备齐全，还要保证这些采样设备能够正常运行且清洁、干净，对于采样设备及相应管道进行干燥处理，并将采样设备固定到设计好的监测采样位置。要依照空气监测工作需要进行采样位置调整，如果周围空气污染源发生了变化就要根据实际情况进行监测点采样位置的调整，采样操作应完全依照监测制度要求进行标准化技术操作，并要在监测操作前根据区域需要进行详细采样方案设置，为实际空气监测采样工作提供指导。采样过程中，技术管理人员要保证采样技术操作全部完成后才能够离开，除此以外，采样现场必须严格禁烟，否则会对区域空气样品造成污染。采样时还要做好现场空白样的采集与设置工作，在实验室检测与分析中空白样是一种对比分析依据。采样点位、时间及具体操作方式都应做好记录，还要详细记录监测物浓度以及相应变化情况，以保证采样过程资料完整可靠。采样操作管理责任人应将采样情况及技术需求报备给其他部门。采样负责人至少设置两名，且保证至少其一具有较为丰富的空气监测加护采样经验，而采样完成之后还应尽量第一时间将空气样品送至监测实验室，在运送空气样本前要对其进行全面清点与记录，以防由于漏采影响监测精确度。进行空气样本的运输过程中要做好样本保护，以防由于空气监测样品受污染或泄漏导致监测成果不准。2.2空气监测的具体技术形式。进行空气监测工作时通常需要采用专业技术对空气质量进行测评，同时还需对空气中主要污染物的种类、浓度以及具体变化规律进行分析了解。根据当前空气监测设备、所用仪器以及原理的差别可以将空气监测方式分为三大类：其一是人工监测、其二是点式自动监测、其三则是长光程自动监测，但是在实际监测工作中应用最多的还是人工监测，这主要是因为人工监测操作方法相对简单且可以通过人工方式进行定位采样，而后在实验室中根据检测需求对空气样品进行针对性检测，人工监测技术操作环节众多，对检测成果造成影响的因素也相对较多，但是当前是可以通过优化空气监测设备的自动化水平、提升检测技术效果等措施来提升人工空气检测精确性的，因此我国当前大多数地区的空气监测工作依然采用人工监测技术。

3进行空气监测采样工作应遵循的原则。

3.1做好前期部署。由于空气监测采样工作是后期空气状态检测工作的基础，因此前期做好科学部署是提升空气状态检测成果质量的重要措施，不仅要设计好采样点位，还应为采样人员、采样设备、采样操作技术选择等做好前期规划，为采样现场质控工作提供保障。3.2采样工作应严格依据国家标准执行。我国空气质量检测及空气污染质量工作都有非常完善的标准体系，在进行空气监测采样工作时一定要根据国家相应规范及标准进行具体操作，在采样前，采样技术人员就要查看当地空气监测技术规划，分析采样点位置要求，并严格依照规定要求进行空气样品的采集与保护。采样完成时还要依据质量制度标准要求对空气样本进行全面保护与保存，为了保证空气样品能够真实反映对应区域的空气状况，采样技术人员要对样品采集情况进行全面记录与分析，发现问题样品要及时进行重采。3.3明确空气监测采样点位及数量。根据空气监测规划设计要求对检测区域采样数量及点位进行明确分析才能够保证采样准确，为了保证空气监测能够真实反映区域空气状况，空气监测采样设置通常需根据监测范围、地形特点以及周围人口分布、污染物分布情况等综合分析的结果进行规划。我国当前空气监测点位设置通常是根据人口情况确定的，如果所在城市具有自动监测系统通常是通过大气状态自动监测系统运行来进行采样与检测的，而没有自动监测系统的城市中通常还是由人工进行连续定点采样来执行的，以保证空气样本瞬时值的准确性。3.4根据空气监测需求做好采样任务分布。空气监测人员在监测现场必须做好任务分布工作，同时，还要监测以科学的态度分析采样点情况，然后，对采样细节进行调整，并且还要对现代化的工作方式以及监测技术进行学习和应用，这样空气监测结果才会更加准确。3.5做好实验室工作。通常情况下，采样工作者会把样品送到实验室，然后在实验室对样品进行研究，获取空气监测结果，在将样品移送到实验室前，有关工作者应该仔细清点样品的实际规格与数量，进而确保所有样品都是合格样品。此外，样品在运输过程中，必须做好保护工作，防止样品受到污染而变质的问题出现。

4.1做好采样时间及频次的管控工作。我国环保监测技术相关法规中规定了空气污染物监测工作采样的具体时间与频次，在实际现场采样操作中一定要参考国家规范要求严格控制空气样品采样时间与频次，为了对特定区域的针对性污染物进行严格检测，还需根据当前空气污染物监测的技术以及污染物大致浓度变化情况进行采样时间及频次的调整与优化。例如要进行空气颗粒污染物的测定时一定要保证采样时间在12h以上才能确保采样监测的严谨性与空气监测结果的真实性。4.2对采样器进行科学管理。空气监测工作中现场采样质量对监测成果有极大的影响，而影响空气采样质量的一个重要因素就是空气样本采样器的清洁性与运行效果。例如在空气监测中常用的一种仪器是激光粉尘仪，该仪器内部采样器当中有滤膜结构，它能够将空气中的颗粒物收集起来而后为空气监测与研究分析提供依据，研究人员通过对其主要成分的分析以及质量浓度的科学计算就能够对空气中粉尘颗粒物的质量浓度进行读取，当前该仪器可以针对pm2.5、pm10等重要粉尘污染物进行检测与浓度分析，在这类检测仪器中还会搭载强力抽气泵，以保证空气样品的采集效率，为后期颗粒物浓度监测成果优化提供保障。但在实际监测设备运行中，采样模块的运行及质量维护也是非常重要的。首先监测技术人员要做好采样及监测设备的状态记录，还应根据实际情况做好状态标注，并将设备信息归档保存，为采样长期高质量运行提供基础信息保障。其次要做好巡检并对仪器性能做好全面复查与检验。采样前要对采样记录的内容进行核对，并根据流程要求对采样信息进行保存，每个样本的采集质量都应符合流程要求。最后还应做好采样及监测仪表设备的定期保养与维护，保证设备运行效果才能够确保空气监测成果的精确性。4.3做好采样运输控制。空气监测工作中样本的科学性影响着监测成果的真实性，因此在实际监测管理工作中一定要做好空气样本的采集与运输保护工作，采样之后要根据监测需求进行样本分类保存，由于空气样本容易受到生物、人为、化学因素的影响而发生变化，因此如果需要长期保存时就要做好样本保护及管理。当采样工作完成以后，必须及时将样品送往实验室，在对样品进行交接的时候，必须制定交接手续，假如不能及时对样本样品进行监测，要考虑样品是否稳定。一般情况下，在保存样品的时候，想要保证的质量，应该将其放在冰箱中，通常冰箱温度应该控制在2~4℃，防止样品发生变质，使监测结果更加准确。4.4积极提升空气监测采样技术团队的综合能力。由于空气监测工作采样是整体监测的基础性工作，对空气监测成果的影响较大，因此要对现场进行空气采样的技术人员进行全面培训，不仅要注重采样设备技术操作、采样操作流程、空气监测采样标准化操作进行技术培训，还应通过质量培训保证空气监测采样技术人员的质量责任意识。在空气监测管理部门应设置一个专门的培训组织层级来对采样操作人员进行综合能力培养。

5结束语。

总之，在空气监测工作中应积极做好现场质控工作，对空气监测现场操作的各环节进行技术规范化控制，同时还应做好质量培训，保证现场参与人员的质量管理意识符合管理需要，同时建立完善的空气监测现场质量责任体系能够更好地落实现场操作人员的质量责任，保证其质量责任意识提升，并保证其在空气监测操作现场能够更加标准化地进行各项技术操作，为大气环境监测数据分析提供基础数据。我国各地大气环境恶化的当今，在环保项目中积极强化空气监测现场质控效力才能够真正提升大气污染治理的依据科学性，进而为各地大气污染治理及大气环境保护工作提供更大助力。

参考文献。

2017化工工程考点：化工环境保护。

工程安全质量承诺书。

农业环境保护监测站年度工作总结

德宏州农业环境保护监测工作总结

上半年，价格监测工作在市、县及局领导的重视下，按照省市县物价局20xx年价格监测工作重点，关注民生，加强对居民生活所需重要商品的价格监测，按时上报各种价格监测数据及监测分析材料，较好地完成了上级交给的价格监测任务。现总结如下：

一、认真做好日常价格监测工作。

认真做好价格监测工作，深入各超市、农贸市场、种子市场、农资市场等采集数据，按时上报各种报表。本年报表有主副食品周报、农资周报、农资月报、建材月报。

二、继续加强监测站点建设。

继续做好对乡镇监测站点的指导工作和数据收集，坚持日常的监测工作制度，保证特殊时期和节假日价监工作的连续性、及时性，做好应急监测。价格监测股也随时和各监测员联系，指导采价的品种和方式，及时核对数据的真实性。

和价格监督检查所一起到乡镇实地调研农资市场价格。根据今年上半年各价格监测站点报送情况来看，双沙镇做得很好，其次是镇、镇、镇、镇、镇、镇，乡做得较差些，不能按时报送报表。下半年要继续做好对各乡镇站点的指导和检查工作。

三、上半年监测情况统计。

上半年形成监测分析报告6期，市场监测报表89期，其中重要商品监测报表44期，春耕农资周报12期，农资月报表5期，猪粮比价报表22期，建材月报6期。为县委、政府以及上级主管部门提供了控制物价上涨的基础性、准确性的决策参考依据。

四、下半年工作打算。

1、继续做好日常价格监测，特别是要多关注生猪市场价格。

2、做好对各乡镇站点的指导工作，和站点所在乡镇做好工作交流，适当的时候组织监测员集中学习。

3、做好三防一抗期间及其他应急情况下的监测，完成上级部门临时交办的价格监测任务。

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